トータルブレインの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
ワークライフバランスはしっかりしていると思う。今はどうかわからないが、昔は社員同士で仕事終わりに飲みに行くことがすごく多かった。
夏・忘年会な...続きを読む(全212文字)

【良い点】
業界のことを深く学べます。少人数の会社なので一人ひとりの役割は大きいです。良くも悪くも個人主義のところがあります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
社員数も少ないのでとても風通しの良い会社のように感じた。
定期的に社員全員で食事会などを催してコミュニケーションのとりやすい環境ではあった。
...続きを読む(全297文字)

【良い点】
この業界（分譲マンション）のプロフェッショナルがそろっていると思います。
よくも悪くも元長谷工の社員が多いです。取引先は一流です。ただし、トッ...続きを読む(全283文字)

業務内容は面白いが、ワンマン社長が経営してます。
社長とおりが合わないと大変です。
また、現社長が引退したあとの後継者がいないのも大問題です。ベンチャ...続きを読む(全164文字)

【良い点】
特に男性だから女性だからといった性別で有利、不利を感じるような場面は見られなかったので、仕事さえできればそれなりのポストに性別問わずつくことが...続きを読む(全286文字)

【良い点】
契約社員で働いている女性の方も結構いました。あまり詳しくはわからないですが、女性の従業員も多いため働きやすい方なのではないかと思う。
【気にな...続きを読む(全123文字)

【良い点】
基本的には会社の制度・環境・プロジェクト参画に「女性だから」という判断軸はないので、男性と同じように働ける。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全101文字)

【良い点】
法律事務所における女性のキャリアプランは、近年では多様性と包括性が重視されています。女性が法律業界で成功するためには、以下のような要素が考慮さ...続きを読む(全490文字)

【良い点】
女性が多かったです。管理職は男性が多かったですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休等の存在は不明です。若い人は、短期で辞め...続きを読む(全81文字)

【良い点】
在籍時には女性の役職者は多かった。男性だから・女性だからといった視点はない。成果はしっかり評価されていると思う。続きを読む(全62文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社会なので女性には難しいかもしれない。
気軽に会話できる同僚の女性がいればまた違うのかも...続きを読む(全81文字)

【良い点】
コンサルティング業界全般に言えることだが、長時間労働は避けられないと思う。とはいえ、プライベートや出産子育てと両立している人もいる。続きを読む(全72文字)

【良い点】
性別は関係なく、働ける環境でした。もちろん女性でも店長の方もいましたし、キャリアアップも男性と同じように出来ていたと感じました。続きを読む(全70文字)

【良い点】
妊娠中の体調不良や通院等配慮をしてもらえたので、困ることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業種的に繁忙期があるので、そのと...続きを読む(全161文字)