ワークス・ジャパンの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が年間で１ヶ月分しか払われず、その点で他社と大きな差がつくため、多くの人が不満を持っていた。残業代は全て出る...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
完全に上層部のトップダウン体制であり、会社として下の意見が取り入れられることはほとんどなかったと感じる。それなの...続きを読む(全117文字)

【良い点】
ワークライフバランスは調整しやすい。業界的に閑散期と繁忙期の差が非常に激しく、閑散期は定時で帰ることも多かったが、繁忙期は部署によってはかな...続きを読む(全135文字)

【良い点】
福利厚生と呼べる従業員の生活基盤を安定させるための制度（住宅手当、退職金等）が著しく少なかったと記憶している。続きを読む(全61文字)

【良い点】
3年ほど在籍する前提でなら、かなりその後のキャリアに活きる経験が積めると感じる。在籍していた広報企画営業、ディレクション職などは、業界問わず...続きを読む(全103文字)

【良い点】
時間休を所得できるが、ワークライフバランスについていいことがそれしかないのが現状。
【気になること・改善したほうがいい点】
20時になっても...続きを読む(全219文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限は整っている印象だが、全てにおいて手探りなことが多い。
また、積極的に改善していこうとす...続きを読む(全86文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が基本給の半分しかなく、モチベーションの維持がとても難しい。
辞めていく社員は給与が理由で...続きを読む(全168文字)

【良い点】
子育てをしている社員の時短勤務は可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休明けの社員の大半が復帰後すぐに退職をしている印象。
業務...続きを読む(全109文字)

【良い点】
収入が少なすぎるということはないです。ただ、実家暮らしの社員が多いのも事実です。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価テーブルは不明...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今回のボーナスカットがかなり不信感を感じさせる一件になった。派遣先でそこまで勤務態度を悪くしたつもりはない(体調...続きを読む(全211文字)

【良い点】
若い人たちが多いので、辛い時などは同年代の人達と支え合えることができます。職場は忙しい時を除き、とても和気あいあいとしていました。
【気にな...続きを読む(全263文字)

【良い点】
辞めたいと感じた時に辞めやすい業務形態だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がる見込みが見えないため。上流に携われ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
セールスプロモーションを主軸とした事業を展開しており、現場経験を重視する社風の会社です。実際の業務はクライアント先での販売・接客が中心となり...続きを読む(全307文字)

【良い点】
退職時には有給はしっかり使えたので、その間に次の生活の準備を整えることができました。

本社の営業担当の方は厳しくも良い方が多かったです。
...続きを読む(全561文字)

【良い点】
残っている有給は全て消化してから退職させてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業が勝手に契約を更新していたのがとても不満で退...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントや拠点運営の経験は積むことができた一方で、プレイヤーとしてのスキルを十分に磨ききれないまま現在の役割...続きを読む(全138文字)

【良い点】
希望通りの有給消化と、最終出勤日を自分で決めることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の事務所は、1人辞めると人手不足に...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
委託で他の会社に行くため、委託先ガチャ失敗したら終わり。
上司もガチャですね。委託という働き方のため、配属される...続きを読む(全136文字)

【良い点】
派遣として入っているので辞める時期はハッキリしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方々の労働時間が長く、ここでステップ...続きを読む(全93文字)