この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職時は関係書類などはしっかり用意してもらえる。
上司も相談に乗ってもらえる。
きりんなので飲みに行くときはかなり補助が出ます。
引き止めもさ...続きを読む(全214文字)
キリンエンジニアリング株式会社 報酬UP
社員・元社員によるキリンエンジニアリング株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にキリンエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職時は関係書類などはしっかり用意してもらえる。
上司も相談に乗ってもらえる。
きりんなので飲みに行くときはかなり補助が出ます。
引き止めもさ...続きを読む(全214文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署によっては技術の追及が難しい。ゼネラリストとしてのキャリアは歩めるが、スペシャリストとしてのキャリア形成を...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
技術力のない営業が多く、プレゼンテーションもまともにできない人間が多い。
エンジニアが同行しプレゼンをするため、営業がなぜ会社に必要なのかがわ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
親会社から、なんとか会社がつぶれないように仕事や利益が与えられる。赤字にすると、親会社の社内的に問題となるため。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全192文字)
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キリンビールの人材派遣会社でした。給料はまあまあでしたが派遣的要素が強く、親会社の鶴の一声でどこでも飛ばされる可能性があり、将来に不安を感じた結果、退職し...続きを読む(全122文字)
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50歳代の方々の考え方は古臭ささがあり、癖のある人間が多い。
自分がいた部署内のメンバーは少数で若年層はほぼいない。
責任者にまとめる力がないのか、メ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
仕事を自分でうまく調整できれば自由に有給やフレックス休を取得できる。
本社の事務系総務系社員にとっては超ホワイト企業である。
【気になること・...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
キリンの冠の信頼は厚く、多くの食品系企業様より食品工場や食品生産設備の投資案件のご相談をいただいている。キリングループの工場も請け負い、仕事が...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
1人1人が目標を決め、目標の達成状況に応じて査定される。
低すぎる目標を定めて目標を達成しても評価されない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
事前に申請されば有給休暇は問題なくとれるところは良かったですが、突発的な休暇は取れません
【気になること・改善したほうがいい点】
インフルエン...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
様々な研修に参加させてもらったり、資格を取得する事ができる。資格を取得すると難易度によって報酬が頂けるシステムがある。このシステムのおかげで資...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
在籍している部署にもよると思うが、有給休暇の取得日数を管理しているので、取得が少ないと取得するように言われる。100%に近い感じで自分は取得し...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
MBOという親会社と共通の人事制度があり、毎年上司と目標を決めて点数化して評価が決まる。この評価によって賞与の査定が決まり、次年度の昇給に影響...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
設計から施工管理まで一貫して対応するため、自分達がイメージしていた物を作ることができ、達成感が大きい。
仕事を通してスキルアップしていることを...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
上司に提案すれば関連書籍なども定期購読できる。
月に1度は部長クラスと話す機会があるので提案に対してレスポンスがいい。
業務に関連する展示会な...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
残業は多いが、ほぼ貰えるので、忙しくても収入が増えるため納得出来る。
2回の賞与の他に、業績に応じて年度末賞与が出る。管理職の一つ前の級になる...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
評価してくれる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の雰囲気で、古い日本の組織体質がある。
礼儀を尽くしたり、それに反し...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パ ン・パシフィック・インターナショナルホールディングスは給与や待遇は同じ規模の企業と比較するとお世辞にも良い と...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
退職後も声をかけてくれるメンバーが多く、関係性が悪い形で退職となることはない印象です(所属チームのメンバーや上司にもよると思います)
退職後も...続きを読む(全276文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを求める方は向いていない職場。毎日遅くまで残業+繁忙期には4週連続土日出社しないと終わらない量...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は就業規則など見たことも無く、今となっては信じられない話であるが、出勤カードを自分で押したことも無かった。日付...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
家業を継ぐ必要がありやむを得ず退職。できれば続けたかったがその後の企業の変遷を見るとあのタイミングで良かったかもしれない。未だいる同期は、先日...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
やりたいことが出来たため退職、円満だと思っている
出戻りも多く、復帰しやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
もともとやりたいこと...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
元々コンサルティング業界を志望していなかったことが主な理由。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用時に、甘い言葉で学生を惑わすこと...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
退職手続きが簡単でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職届に、会社の悪い口コミをSNSに載せてはいけないという項目がありました。...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長手当、エリアマネージャー手当などつかないのでモチベーションを保ちにくいです。前まではあったのですがなぜ無くなったのか続きを読む(全80文字)
会社名 | キリンエンジニアリング株式会社 |
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フリガナ | キリンエンジニアリング |
設立日 | 1988年3月 |
資本金 | 10億円 |
従業員数 | 345人 ※2019年11月1日現在 |
売上高 | 194億5400万円 ※2018年12月実績 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 平井理 |
本社所在地 | 〒221-8558 神奈川県横浜市神奈川区新浦島町1丁目1番25 テクノウェイブ100ビル 9階 |
平均年齢 | 43.4歳 |
電話番号 | 045-451-7600 |
FAX | 045-451-7650 |
URL | https://www.kirineng.co.jp/ |
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