この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高すぎるため、人が続かない。経験者が少ないため、教育体制など出来ていない。続きを読む(全61文字)
株式会社インデンコンサルティング 報酬UP
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【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高すぎるため、人が続かない。経験者が少ないため、教育体制など出来ていない。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
上司に気に入られたらすぐ昇給できるが、気に入られなかったらすぐ降格もする。月単位で昇格降格が激しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも社内チャットを確認してコメントを求められる。また顧客対応も必要とされ、緊急な対応も求められるため、休めない。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
サービスの内容が詐欺まがい。出来ないことも出来ると営業させられる。
社長含め幹部陣がみんなハラスメント思考。他責が...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ない。社長のイェスマンが気に入られ出世する。むしろ、反抗したら暴言を吐かれ、会社にいにくくされる。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みは当日の報告だと認められないため、子供がいたり家族がいる人は通用しない。そもそも休むことが悪だと考え、早退者を...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社内ルールがしっかりしています。
全社員は経験の有無に関わらず、高いレベルで業務を進行できるようになります。業務の質やかかる時間なども均一にな...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
経営方針を明らかです。役割ごとに何を期待されているのかが、人事評価を通して明らかにしてくれます。経営方針や理念を再確認できるますし、会社が求め...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
・感謝されるとき
→お客様から「良い提案をありがとう」「このサービスを使って良かった」と感謝のお言葉をいただくことが多くあります。この仕事をし...続きを読む(全629文字)
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【良い点】
退職理由:学生時代の夢を叶えるため。営業手法や会社経営を身近に学べたことがとても重要だと感じている。
目標や夢を応援してくれる:自分のやりた...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
出世スピードが速い:結果に応じてやりたいこと目指したいことを考慮し部署移動や昇格が昇給が速い。
やりがいがある仕事ができる:自分の能力、適性...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
・お給料は安いですが、プレイヤーとしてではなく、管理職として働きたい方はある程度のお金をもらえるそうです。課長職以上のお給料は他言しないように...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
・自己紹介(自社紹介)はあてにならない。お互いに。
・パソコンは私物。「あれ?このファイルは違ったか...。じゃあこれは?」と、次々にファイル...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
・激安時給のコールセンター。ただのテレアポ部隊。
・言われたことを淡々とこなして人間としての必要最低限の生活を送りたい方におすすめ。
・先輩方...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
以前は土曜が出勤となっていたが、内容が見直され土曜だけでなく祝日も休みになるなど、改善が見られた。現在はもしかすると残業に関しても改善が行われ...続きを読む(全200文字)
会社名 | 株式会社インデンコンサルティング |
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フリガナ | インデンコンサルティング |
設立日 | 2009年7月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 15人 |
代表者 | 黒松高弘 |
本社所在地 | 〒604-0000 京都府京都市中京区三条通烏丸西入ル御倉町85-1KDX烏丸ビル4F |
電話番号 | 075-256-5559 |
URL | https://www.inden.ne.jp/ |
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