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株式会社俊英館

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

俊英館の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社俊英館の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社俊英館で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

俊英館の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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4.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

俊英館の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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俊英館の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社俊英館の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年10月16日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 7年前 保育士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本部の事務的な対応はとても早いです。世の中の制度的なことに対しては慎重で常に迅速に対応しています。経営は慎重に考えられていると思います。
【...続きを読む(全223文字)

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株式会社俊英館の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年7月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在は介護事業や保育事業が増え、毎年成長していると思います。100年企業を目指していることもあり、会社全体で見ればまだまだ先は長いと思います...続きを読む(全181文字)

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株式会社俊英館の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年11月22日

回答者: 社員・元社員 男性 21年前 塾講師・家庭教師 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業界全体に言えますが、少子化という状況で将来も成長も厳しいでしょう。
上位校を狙う生徒、その親、底辺校も厳しい生徒、その親、どちらも種類は違えど顧客とし...続きを読む(全232文字)

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株式会社俊英館の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年9月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上長の方々は、基本的に部下育成に力を注いでアドバイスをしてくれる方が多いと思います。ただ、その程度は上長の方によって程度の差が非常に分かれるのではないで...続きを読む(全197文字)

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株式会社俊英館の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年8月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 その他職種 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・既存の学習塾、個別指導の市場は先細っており、寡占化が進んでいる
・この塾ならではの強みが薄い、もしくは保護者層に広く浸透していない
・特に、合格率...続きを読む(全267文字)

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株式会社俊英館の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年12月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 17年前 塾講師・家庭教師 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

埼玉が基盤の塾であるが、(浦和、一女、川高、川女、大宮、春日部、熊高等の)頂点実績はあまり出ていない(と思う)。基本的には上位校をあまり意識していない?...続きを読む(全177文字)

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株式会社俊英館の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年11月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 塾講師・家庭教師 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

学習塾業界は、個人でも参入できるので、中小合わせると、競争が厳しいと思います。現在は、少子化で一人当たりの教育費は高くなっているものの、子どもの数が減少...続きを読む(全167文字)

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株式会社俊英館の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年9月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

学習塾以外にも、保育等にも業態が伸びてきているようです。今後の成長も十分に期待できると思います。また、集団指導と個別指導の両方を行いますので、自分自身の...続きを読む(全159文字)

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株式会社俊英館の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・常いかなる時代においても一定の需要はあるため、現代の出世主義の流れがおさまらない限りは横ばいの成長をしていくだろう。
・ただ離職者もかなり多いため、...続きを読む(全156文字)

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株式会社俊英館の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年5月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

皆様ご存知の通り、塾業界は少子化および大学全入時代の煽りをうけ、塾としての教室展開だけでは生き残ることが出来ない。そこで、俊英館では待機児童の問題解決の...続きを読む(全151文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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俊英館の 他のカテゴリの口コミ

株式会社俊英館の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年7月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 スクールマネージャー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
塾なので仕方ないですが、春期講習、夏期講習、冬期講習時は朝から夜遅い勤務が多々あり、体調管理は難しかったです。続きを読む(全75文字)

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株式会社俊英館の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年7月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 スクールマネージャー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社してから4週間は座学、授業ロールプレイングなど、みっちりと研修を行いました。最終的に社長や社員の前で模擬授業を実施し、合格をもらい、配属...続きを読む(全154文字)

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株式会社俊英館の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年7月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 スクールマネージャー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時、男性よりは割合は少ないですが、役職のある女性社員が複数いました。結婚すると辞めてします方も多かったです。続きを読む(全75文字)

この投稿でわかること
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株式会社俊英館の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年7月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 スクールマネージャー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特に繁忙期に関しては、会議時間が遅く、帰宅も遅くなることが多く、退職理由の一つになりました。突発的な会議も多かっ...続きを読む(全85文字)

就活に活かせること
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株式会社俊英館の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年7月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 スクールマネージャー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
生徒との距離も近かったです。教室にも多少の差はあると思いますが、各教室、アットホームな雰囲気でした。続きを読む(全56文字)

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株式会社俊英館の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年7月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 スクールマネージャー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
講師→室長→地区長とステップアップするごとに昇給しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な昇進基準や昇給基準は当時は無かった...続きを読む(全82文字)

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株式会社俊英館の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年7月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 スクールマネージャー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学生時代のアルバイト経験を活かすために検討しました。入社後の研修もしっかりとしており、配属後は心配なく業務に取り組めました。続きを読む(全68文字)

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株式会社俊英館の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年4月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には温和でいい人が多い。わからないことを聞いても嫌な顔はされなくチームとして仕事はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全284文字)

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株式会社俊英館の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 その他のサービス関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
働き方のハードさは覚悟していたので大丈夫でしたが、報酬還元があまりにもなさすぎました。
約4年働いて、役職手当込...続きを読む(全126文字)

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株式会社俊英館の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 その他のサービス関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
近しい時期に入社した女性社員は数名いましたが、一名を除き全員が2年以内に退職しました。
早い社員は1ヶ月程度で退...続きを読む(全88文字)

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サービス(教育・塾)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社日本入試センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 塾講師・家庭教師 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
小学部は実績を出しており、名前も売れている
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署は全く実績を出せておらず、校舎数などもどんどん縮小...続きを読む(全111文字)

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株式会社京進の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 スクールマネージャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学習塾をはじめとして、保育や介護事業にも携わっており、幅広い事業を展開している点。そのため、別業界の人とも会う機会があるため、参考になること...続きを読む(全196文字)

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株式会社ベネッセコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 広告・宣伝・プロモーション 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
少子化に伴いかつての成功は望めず、高収益化を目指すかたちになりつつありますが、やはり新規入会数が年々減っているこ...続きを読む(全120文字)

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株式会社スタディーネットワークの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月25日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い企業となりますので、非常に勢いがあると感じます。
慣習やしがらみにとらわれずに、新しいことにチャレンジしている空気を感じます。
オンライ...続きを読む(全109文字)

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株式会社ABC Cooking Studioの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年7月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 18年前 カスタマーサポート 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子供の料理教室開催など、未来志向のクラス開設を行なっている。また、メニュー開発には、力を入れており、流行や季節に沿ったメニュー展開は魅力的で...続きを読む(全137文字)

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株式会社早稲田学習研究会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月24日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 塾講師・家庭教師 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年3拠点程度出店を続け、しっかりと生徒を集めている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
出店ペースに育成が追い付くのか心配な点はある。続きを読む(全78文字)

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株式会社ティプロスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
英語教育を売りにした営業なので、廃れることは無いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
このご時世に「訪問販売」が将来的に長く...続きを読む(全96文字)

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株式会社ウィルウェイの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規コンテンツの導入には素早く反応し、軌道に乗らなければすぐに撤退する。赤字が膨らむ前に、という正しい発想だと感じる。
【気になること・改善...続きを読む(全134文字)

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株式会社日能研九州の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年7月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
今後子供の数も減っているので将来性があるかは分からない。その前に労働者が足りない事態になると思うが。続きを読む(全70文字)

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株式会社ベネッセコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年7月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
少子化の時代、なかなか苦しいと思います。実際にビルの売却や大規模リストラなど行われています。いい商品を作っているのに、デジタル戦略が下手だな...続きを読む(全89文字)

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俊英館の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社俊英館
フリガナ シュンエイカン
設立日 1984年3月
資本金 4500万円
従業員数 742人
売上高 24億7900万円
決算月 3月
代表者 田村幸之
本社所在地 〒173-0037 東京都板橋区小茂根4丁目9番2号
電話番号 03-5917-3711
URL https://www.shuneikan.co.jp/index.html
NOKIZAL ID: 1133779

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