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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京進の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全67件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社京進の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社京進で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

京進の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.6年収・評価2.8社員・管理職3.9やりがい4.4福利厚生3.4スキルアップ3.86
総合評価
3.6
やりがい
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4.4
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.9
ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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退職理由
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3.1

京進の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性--年収・評価--社風・文化--やりがい--福利厚生--スキルアップ--6
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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カテゴリから評判・口コミを探す

京進の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
67件中1〜25件表示

株式会社京進の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年03月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
柱である学習塾部門での売上・利益が大幅に減収減益している。
仕事ができない社員を降格させること...続きを読む(全229文字)

株式会社京進の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年02月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人の性格に合った教育プランになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
講師陣が大学生で組まれているため、「教育」するだけの事例...続きを読む(全124文字)

株式会社京進の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
スクールマネージャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育業でスタートした会社ですが、介護や保育、フードサービス等にも事業展開しておりそれらの事業が業績を伸ばしております。そういった事業のおかげ...続きを読む(全209文字)

株式会社京進の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
塾講師・家庭教師
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
介護、保育、日本語事業などの多角化を進めており、今後の会社の成長は可能性があると感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習塾...続きを読む(全89文字)

株式会社京進の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育というものはやはりこれからも必要だと思うので、ある程度の力をつければ将来も続けることができると思います。続きを読む(全60文字)

株式会社京進の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年09月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
教師
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
個別指導の塾も運営しているが,集合塾からあぶれた生徒を退塾から防ぎ止めるための手段でしかない。質が良い講師が少な...続きを読む(全95文字)

株式会社京進の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年09月02日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
9年前
スクールマネージャー
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プログラミングのサービスや事務作業削減のためのシステムを導入している。
【気になること・改善したほうがいい点】
偏差値主義・合格実績主義がど...続きを読む(全83文字)

株式会社京進の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
教師
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分のやりたいことを突き詰めることができるので、やりがいを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
子供が減ってるので、かなり厳しいと思う続きを読む(全78文字)

株式会社京進の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
公務員
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホームスクール的なものが流行っている昨今において、課外でのべんきょうのばの1つとしては発展性はあるのではないか。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全85文字)

株式会社京進の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
少子化の世の中でのため、それに伴い、
介護など様々な事業に挑戦しているが、
将来性は見えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全84文字)

株式会社京進の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
スクールマネージャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総合企業なので、リスク分散は可能である。関西での知名度はもちろんのこと、介護福祉事業にも注力しているので、グループ企業としての社会貢献は実感...続きを読む(全225文字)

株式会社京進の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
介護や日本語事業が黒字。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習塾は億単位の赤字が出ている。
取り返そうと躍起になっており、現場との乖...続きを読む(全84文字)

株式会社京進の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年08月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
少子化の影響あり続きを読む(全43文字)

株式会社京進の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪化しているので、なんとも。続きを読む(全37文字)

株式会社京進の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年06月30日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
7年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直あまりないと思います。少子化が進む中で、企業も別の所で利益を挙げることにシフトしてい...続きを読む(全108文字)

株式会社京進の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はあまりないと思う。少子化も進んでいる。教育業界は現在、IT化を進める必要があるが、...続きを読む(全105文字)

株式会社京進の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
塾講師・家庭教師
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もとは学習塾事業からスタートしているが、現在では英会話事業、保育事業、介護事業など様々な事業が展開されており、子会社も多い為、ひとつの事業が...続きを読む(全204文字)

株式会社京進の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年12月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子供がいる限りは存続していく事業であると思うので、一定の収益は見込めると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、子供相手の事...続きを読む(全178文字)

株式会社京進の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2022年10月25日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
15年前
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
少子化が進む中、他の塾にはない特色を打ち出していかないことには存続は厳しいのではないかと考える。在籍当時は生徒が...続きを読む(全177文字)

株式会社京進の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あいさつ運動を積極的にしており、子どもたちにもいい影響がある会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
COVID-19が流...続きを読む(全181文字)

株式会社京進の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年08月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
5年前
その他運輸・配送・倉庫関連職
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
京進グループは個別指導や集団、英会話スクールや幼稚園など、幅広く展開しており、特に関西圏では抜群の評価を得ていると思います。教育産業は廃れる...続きを読む(全174文字)

株式会社京進の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にこれから子供は減る一方なので将来性は少ない。私の教室の学区でも現役時代はとても定員割れなど考えられなかっ...続きを読む(全206文字)

株式会社京進の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年07月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常に安定した会社だと言える。京都を中心とし関西での知名度は高く、塾業界の中でも大手に分類される企業。特にコンプライアンスや安全面への取り組...続きを読む(全301文字)

株式会社京進の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年04月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
スクールマネージャー
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい意味で塾企業からの脱皮をしようという上層部の考えを感じる。特に保育や介護、キャリアなどの事業が軌道に乗ってきているが、適当なM&Aをする...続きを読む(全205文字)

株式会社京進の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
今の中学二年生からはipadが導入されており、オンライン授業や頭プラス、自社専用のアプリなども導入されていた。し...続きを読む(全218文字)

67件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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京進の 他のカテゴリの口コミ

株式会社京進の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年03月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職金制度有。少ないが制度自体があるだけまだ良い方かと。
10年勤続ごとに30万円の旅行券と1週間程度の特別休暇が付与される。
【気になるこ...続きを読む(全236文字)

サービス(学習塾)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社関塾の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年03月28日

回答者:
社員・元社員
男性
7年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時にも新規事業に手を伸ばそうとした事は何度かあったか、結局既存の塾経営のみを行っている。生徒数、教室数も右肩...続きを読む(全102文字)

京進の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社京進
フリガナ キョウシン
設立日 1999年10月
資本金 3億2789万3000円
従業員数 2,125人
売上高 260億9900万円
決算月 5月
代表者 立木 康之
本社所在地 〒600-8177 京都府京都市下京区烏丸通五条下る大坂町382番地1
平均年齢 38.2歳
平均給与 482万円
電話番号 075-365-1500
URL https://group.kyoshin.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131050

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