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株式会社パセリ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パセリの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社パセリの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社パセリで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パセリの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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退職理由
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1.9

パセリの 学生による会社の評価

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パセリの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社パセリの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 広告・宣伝・プロモーション 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来性に惹かれて入社したが、基盤がしっかりしておらず、新しいことに手をつけては軌道に乗らず途中でやめること...続きを読む(全92文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社パセリの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は女性社員が多く女性社員同士も仲がいい雰囲気がありました。実際入社してからも仲が良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全161文字)

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  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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パセリの 他のカテゴリの口コミ

株式会社パセリの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 広告・宣伝・プロモーション 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
健康増進手当や無料の英会話レッスン、さらに産休・育休後の復職や時短勤務への配慮があります。以前あった福利厚生がなくなったりするのは悲しいです。続きを読む(全77文字)

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株式会社パセリの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 広告・宣伝・プロモーション 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良いです。WEBメディア運営や広告・集客支援に関わる業務は、繁忙期や施策の進行状況によって忙しさに波が出やすい印象です。
一方で、デジタルマ...続きを読む(全135文字)

この投稿でわかること
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株式会社パセリの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスはとても良かったです。有休も全社員がほぼ100%で取得しているイメージがあり、有給自体も取得しやすい雰囲気でした。特に当...続きを読む(全167文字)

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株式会社パセリの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給料テーブルが入社後変更され、とても1人では生活していけない給料になってしまいました。昇給しても各階級で2万円ず...続きを読む(全98文字)

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株式会社パセリの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
運動促進費が上限4000円で出ること。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔あった福利厚生がいつの間にかどんどん消えていった。入社後の...続きを読む(全88文字)

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株式会社パセリの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
成果を出しても上司に気に入られているかで評価がされないこと。好みにより判断されてしまうので頑張りようがない。続きを読む(全74文字)

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株式会社パセリの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休がとれやすいため急病やお子さんがいる人にはいい
【気になること・改善したほうがいい点】
短期間に大量に人員が辞めたにもかかわらず評価制度...続きを読む(全327文字)

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株式会社パセリの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは少ないが一応でること、ただし自己評価に関わらず会社業績による評価がとても少ないため掛け算方式でほぼ1カ月もらえるかもらえないかと思...続きを読む(全230文字)

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株式会社パセリの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年2月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

満足している点:すべてのチームが3~6人程度の少数に細分化されているため、個人の裁量が大きい。
満足できなかった点:20人程度の小さな会社にもかかわら...続きを読む(全245文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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IT・通信(情報処理)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Webの業界や技術に関して、幅広く知見を身につけられるとき思ったため入社しました。よくも悪くも色々な人を採用しているように思えました。
【気...続きを読む(全177文字)

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東京都ビジネスサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時に聞いていた仕事内容と採用後の仕事内容が異なりました。
客先常駐の部署に入社したが、入社後2ヶ月は本社で研...続きを読む(全176文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社ユーザベースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスを保ちやすい点は非常に魅力的です。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる実力主義の企業ですが、実力とは何かに...続きを読む(全105文字)

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ブルーテック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
今は変わってると思いますが、自分の在籍当時は全く統率が取れておらず、

・メンバーの度重なる遅刻(たまにリーダー...続きを読む(全208文字)

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エム・ユー・センターサービス東京株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メガバンクのバックオフィスという点から、金融知識を学べると感じたから。研修制度はしっかりしており、金融事務としての心構えや高いコンプライアン...続きを読む(全214文字)

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株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定している。JR東日本のグループ会社ということもあり安心できるといったところで入社を決めました。また、一人暮らしをしたかったので住宅補助が...続きを読む(全103文字)

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株式会社アルテニカの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 サーバ運用・保守 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験でも現場を通して成長出来たと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な案件を抱えているので成長は出来るが、前現場との新...続きを読む(全119文字)

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エン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 コピーライター(広告・グラフィック) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コピーライターとして、企業の魅力を最大限に引き出し、求職者と企業の最適なマッチングを生み出したいと考え入社しました。特に、情報の透明性を重視...続きを読む(全220文字)

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日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 4年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接を受ければ大体採用されるのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替わりが非常にはやい。長く続けるにはメンタルがひつよう続きを読む(全79文字)

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株式会社東京テレマーケティングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度がしっかりしているという点で入社を決めましたが、実際は研修もなにもやったことがない仕事...続きを読む(全195文字)

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パセリの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社パセリ
フリガナ パセリ
設立日 1998年2月
資本金 2100万円
従業員数 30人
代表者 鈴木稔
本社所在地 〒102-0083 東京都千代田区麹町4丁目1番5号
電話番号 03-3230-8471
URL https://paseli.co.jp
NOKIZAL ID: 1384604

パセリの 選考対策

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