真和エンタープライズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
最初1ヶ月は、終業時間は20時で、週2の休みをもらえました。また、上司の方の指導も非常に丁寧でわかりやすく、とてもためになりました。年齢、社歴...続きを読む(全185文字)

【良い点】
新卒で入社した後の研修期間は3日程度、その後は電話営業や駅での名刺交換などOJTと称したバリバリ体育会系の営業でした。電話営業は一日300件以...続きを読む(全431文字)

【良い点】
給料が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
・数字を求めすぎる。数字を出した社員にはとことん甘いが、出していない社員は見向きもされない...続きを読む(全182文字)

プライベートと仕事のバランスは無いと考えたほうがいい。バリバリの営業会社のため結果が出ればプライベートも充実させることは不可能ではない。ただ、需要が決して...続きを読む(全151文字)

福利厚生自体は普通の会社と変わらずいたって普通。
特別な待遇などはない。社内制度としては見込み残業である為仕事量と給料は見合っていない。
基本的には数...続きを読む(全162文字)

1からの人間関係を築いて行くことにやりがいを感じれる人には向いているかも…
ただ、人間関係以前に人の扱いをされていないことが多々あり良くも悪くも精神的に...続きを読む(全164文字)

入社を決めたキッカケは正直何と無くした。
良くも悪くも根性と体力に自信がある事が前提であり、入社時の面接ではそこを重視していたように思います。
いざ、...続きを読む(全154文字)

実際の管理物件に社宅として6割自己負担で入れます。全物件駅から10分以内です。営業には達成者旅行もあり、時間と予算が合えばどこでも好きなところに行けます。...続きを読む(全153文字)

給料はちゃんと出る。
役職の昇格は目標値が明確にあり分かりやすいがなかなか簡単には上がらない。
昇級すれば給料も上がるがその分責任を負う様になり月末の...続きを読む(全164文字)

早朝には有難い説教、営業中には厳しく社員の営業動向を監視して下さり、夜中には全く身にならない話を延々と話して社員をリラックスさせて下さる素晴らしい方々が上...続きを読む(全176文字)

【良い点】
産休やちょっとしたことでも休みを取りやすい雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
保育園の呼び出しなどで最後1時間残して帰らな...続きを読む(全97文字)

【良い点】
育休・時短をとっている女性が多いため、ママさんにやさしい職場である。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きやすい環境ではなるが、...続きを読む(全174文字)

【良い点】
女性でも結果を残せば、早期に課長まで昇進している人もいた。ただプライベートの時間はほとんどなく、若いうちに集中して稼ぐのにはとても良い環境のよ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
フレックス制度が始まりとても働きやすくなりました。今は男性育休も100パーセント取得しているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全137文字)

【良い点】
有給は前日でも申請出来るため、子供の行事等には参加しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代で稼ぐ傾向が強い為、結婚している方で...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性社員でも活躍している方は多い。本人のやる気に寄るところだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の体調不良に対するサポー...続きを読む(全188文字)

【良い点】
女性の施工管理がほぼいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理でも女性を積極採用すべきだと思います。女性目線での意見も出てくる...続きを読む(全103文字)

【良い点】
就業する現場毎に雰囲気が違うと思うが、休みなどはきっちりとるようにという指示があったのはよかった。有給は事前申告でしっかりとれる。月初にチーム...続きを読む(全309文字)

【良い点】
営業職はなかなか厳しい。
足を使って営業することが多いため、体力的にもタフな人が向いていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全99文字)

【良い点】
支配人は男性でしたが副支配人は男女一名ずついました。女性でもキャリアアップがしやすいのかなと思います。続きを読む(全57文字)