真和エンタープライズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
やりがいを求めるよりも先に精神が持たないけど、向いてる人はやりごいがある。投資なので上手くいく顧客にはとても喜んでもらえる続きを読む(全67文字)

【良い点】
内勤は年功序列、営業は実力主義
内勤は仕事の出来る出来ないに関わらず、給料は出る
営業は歩合もつくが、しんどくてほとんど辞めていく
【気になる...続きを読む(全159文字)

【良い点】
不動産なので家賃補助はありがたかった。会社の顧客のワンルームマンションなので選べないし、狭いけど、新入社員にはちょうどいい広さと家賃だった。と...続きを読む(全92文字)

【良い点】
結婚、妊娠、出産、育児を両立してる女性管理職はいなかったように思う。仮に居たとしても、時短勤務で、フルタイムの社員に負担がかかっていたと思える。続きを読む(全78文字)

【良い点】
営業は休みは休めばいいのに、ノルマのために出社していたように思える。終電まで電話をかけ、休みは休日出勤しているようだった。たまに休んでいても、...続きを読む(全124文字)

【良い点】
女性は結婚すると辞めるしかないと聞いた。今は出産しても残れると思うけど、時短勤務で、フルタイムで働く女性社員は、未婚の女性か子どもがいない女性...続きを読む(全92文字)

【良い点】
最初1ヶ月は、終業時間は20時で、週2の休みをもらえました。また、上司の方の指導も非常に丁寧でわかりやすく、とてもためになりました。年齢、社歴...続きを読む(全185文字)

【良い点】
新卒で入社した後の研修期間は3日程度、その後は電話営業や駅での名刺交換などOJTと称したバリバリ体育会系の営業でした。電話営業は一日300件以...続きを読む(全431文字)

【良い点】
給料が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
・数字を求めすぎる。数字を出した社員にはとことん甘いが、出していない社員は見向きもされない...続きを読む(全182文字)

プライベートと仕事のバランスは無いと考えたほうがいい。バリバリの営業会社のため結果が出ればプライベートも充実させることは不可能ではない。ただ、需要が決して...続きを読む(全151文字)

【良い点】
営業職、事務職は新卒〜3年目まで定期的に研修があり、中途採用者も新卒とは同じとは行きませんが集合形式の研修があります。
【気になること・改善し...続きを読む(全196文字)

【良い点】
新入社員向けの研修が丁寧で、業界未経験者でも必要な知識を着実に身に付けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTのフォロー体制...続きを読む(全110文字)

【良い点】
中途入社でも研修期間が多く設けられているわけではない為、OJTで学びつつ自ら学ぶ姿勢が大事。 
賃貸管理について、客付け・修繕・送金業務等、...続きを読む(全216文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し人材育成と定着度の向上に力を入れた方が良い。また、教育制度自体がなく、OJTや階層...続きを読む(全82文字)

【良い点】
一般的なマナー
モラルを身に着けられる
【気になること・改善したほうがいい点】
学ぶ内容が専門的すぎて、つぶしが利かない
残るのは営業としての...続きを読む(全97文字)

【良い点】
た事務経験と顧客対応のスキルをさらに活かし、異なる環境で新たな成長を実現したいと考えたためです。前職では、データ管理や問い合わせ対応に従事する...続きを読む(全415文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップができそうな業務は特にない
オフィスビルの管理会社のため事務作業がほとんどです。...続きを読む(全173文字)

【良い点】
資格取得支援は手厚く、講座など様々な提案があり、自身の向上心があれば、色々な資格を取得することができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全142文字)

【良い点】
基本的には裁量をもって業務をさせてもらえる。相談もしやすい環境なので自身のスキルを上げるには良い会社だと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア研修やコンプライアンス研修など積極的に開催するが、実務に反映されていないことが多い。
ワーママ研修に参加し...続きを読む(全129文字)