この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
インセンティブが四半期に1回支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は上がりづらく、水準よりもかなり低いと思う続きを読む(全70文字)
株式会社NEXYZ.Group(旧:株式会社ネクシィーズグループ) 報酬UP
社員・元社員による株式会社NEXYZ.Groupの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NEXYZ.Groupで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
インセンティブが四半期に1回支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は上がりづらく、水準よりもかなり低いと思う続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワーのある若い人が活躍する集団です。財務経理能力やデザイン能力、法務関係など特殊技能がない場合、ただただ1日中電...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
営業の基礎をしっかり教えてもらえます。インセンティブや賞与などの手当てもしっかりありました。女性でも出世することは可能です。役職者のなれるでし...続きを読む(全480文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に営業スキルがかなり問われる。ノルマはないといいながらも責任者は数字を常に気にしてこちらにもその態度を大いに...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
営業が好きな人は続けられると思います。
ただ、オフィスワークがまず苦手な人は難しいでしょう。派遣会社によって給与などは違うと思いますが、悪くは...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
自分のステップアップのため退職しました。なので、会社自体に非は全くなかったと思います。新卒で3年続いたので、非常に長いと言えば長かったのではな...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
良くも悪くも管理者になれる。チャンスやステージはもらえるがお金はそれほどもらえない。代表の株取得数や資産は凄いと思う。我々涙以下の給与だ。精神...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
若いうちからかなりの数営業をこなすことで自己成長に繋がる。
案内する商材の質もそれなりに高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標(...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
先輩は良い人が多く、頼りになる方々ばかり。仕事のできる上司はとてもかっこよく誰からも尊敬されている。先輩との距離も近く飲みにもよく連れて行って...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
退職したいというと止められることはあるが快く送り出してくれる(内容によるが)
【気になること・改善したほうがいい点】
辞める人がとても多い。新...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
時短勤務で復帰しましたが、子供のお迎えに影響が出ないように配慮してもらえました。残業はほぼなしです。子供が熱を出して休まなければいけないときで...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
年収が同業の他の会社と比べて相対的に少なかったものと思われる。たとえ役職があがってもそれに見合う昇給があったわけでもなくモチベーションを維持す...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
去る者は追わないので、退職を意思を伝えても引き留められることはない。上司との関係がギクシャクする可能性はあるが、基本同僚たちは快く送り出してく...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社長が有名人で、上場企業という組織にいれたことでたくさんの経験を積むことはできた。有名企業との仕事や、グループとして新しい取り組みがあれば、す...続きを読む(全250文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社風が代表を御神体のように崇めるもので、
居心地が悪いにも程がある。また、上司も全体的にマネジメントスキルが低い人...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
良い人間が比較的多く、社内での労働環境は恵まれていると思う。また福利厚生も大手企業並に充実しており、安心出来る。やりがいもかなりあると思う。
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
同期社員が100名を越えるため、仲のいいところや雰囲気は全体としていいかもしれない。全体の士気は高く、情熱論で語る社員が多い。転勤は自己申告、...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由:残業と休日出社の多さから体調を崩し、自分の心身を大事に思ったために退職しました。
また、いまだに覚えてい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
いい人のような悪い人のような最後までわかりませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安い。休みがない。私には社風というか雰...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
単純に契約期限を更新しなかった訳だが、根本的にはやはり体育会の雰囲気に馴染めなかったため。馴染め楽しめる人なら成長を感じ楽しいかも。
【気にな...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
若い年代の会社なので、全体的に明るい感じ。社長のカリスマ性は抜群。話を聞いていると、すごいやる気に充ち溢れ、自分も頑張ろう‼そう思わせてもらえ...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
職場にいるひとは基本、いいひとばかりだった
【気になること・改善したほうがいい点】
兎に角、成果、結果を求めるので、サービス残業は当たり前の世...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
営業成績が良ければ良いほど給料が上がっていきます。人間関係も悪くなく風通しのよい環境だと思います。プライベートを全て会社に捧げたいというような...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
退職時の食事や飲み会のお誘いは多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
収入関連がクリティカルな理由になります。
時間とお金のバ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特になし。光通信とどっこい。しいていうとアスティ45時代は色々な人の集まりで訳あり承知だったけれど雰囲気は和気あいあいでよかった。
【気になる...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
話は聞いてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生を良くするよりも、人材採用にお金を使って残ってくれる人を探すことに全力...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
自社サービスの様に見えてただの代理店営業業務、もしくは知人女性に投資した案件なのであまり気にしすぎないでいい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
適当に仕事をしていても、基本給などは大きく変わらずインセンティブによる大幅な年収の様でにくくなっている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全355文字)
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【良い点】
産休制度、育休制度が充実している事や取得率の高さから見ても女性にとってかなり働きやすい職場だと言える続きを読む(全56文字)
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【良い点】
アクセルジャパンやブランジスタなど様々な別事業にもチャレンジをしており、社風にも「挑戦がルールだ」とあるように様々なチャレンジがしやすく風通し...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社員の方々も上の人たちもいいひとばかり、むしろいい人だから残っているともいえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営層は逆に変わらな...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
入社時には裁量とキャリアパスが豊富な点を強調される。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際はキャリアパスは営業以外ではほぼなく、裁量も...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
良い人が多い印象
質問をしたら嫌な顔せず答えてくれる人が多いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
食事会が多すぎる
特に新卒は断れず...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
有給はかなりとりやすい
自分の営業スケジュールを管理すれば希望の日に休める
【気になること・改善したほうがいい点】
有休消化日という会社したい...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
のんびりとした空気感が流れているので、そう言った面ではよかったと思います。ただ、社会人としての何かを求めている場合はミスマッチにつながると思い...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
退職する時は色々な上長と話をする機会を与えてもらい、なぜ退職するのか、これからなにをするのかを聞いてもらえた。無理に引き止めることなく、自分の...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
成績が足りないと契約更新を断られる。無駄な人件費は切り捨てるので、やる気のない契約社員は退職させられる続きを読む(全57文字)
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【良い点】
基本給、賞与が非常に良いため非常に悩みました。ここまでの水準は同年代ではいませんでした。また、社内の雰囲気や人間関係もとても良いため、この点も...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員から正社員雇用の道がないわけでもないようでしたが、基本的にはないものと思ったほうがよさそうでした。
長く続...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
調査結果をクライアントに提出して完了となるため、マーケティング全体に関わることができない。その点に不満がなければ長く勤めてもよいと思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
退職の話をするとすぐに手続きに進めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容は単調でルーティンなのでキャリアアップは望めない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
在籍当時は非常に残業が多く、自分の業務が終わっても、定時に帰ってはいけない雰囲気だったため、退職しました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
未経験からでも無料で1ヶ月間の入社前研修を受講することで、CCNAを取得することができる点。資格支援制度が充実していて難易度の高い資格を取得す...続きを読む(全513文字)
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【良い点】
年収をあげるため。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給率が低く残業が多い。昇給率がとても低く将来設計が難しい。
役職者の手当が薄く在...続きを読む(全89文字)
会社名 | 株式会社NEXYZ.Group |
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フリガナ | ネクシーズグループ |
設立日 | 1990年2月 |
資本金 | 11億8900万円 |
従業員数 | 824人 |
売上高 | 219億5300万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 近藤 太香巳 |
本社所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町20番4号 |
平均年齢 | 34.0歳 |
平均給与 | 500万円 |
電話番号 | 03-5459-7444 |
URL | https://www.nexyzgroup.jp/ |