神奈川住空間のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
結果を出せば 即評価されるところ
社長が最終評価を下すので、社長に気に入ってもらえれば
早々と昇格することもでき、営業はインセンティブもあっ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
社内は体育会系 朝礼は営業で1回 グループで1回と朝から情報の共有を
得た朝を迎えている。営業成績についても状況を発表することで
会社の売上...続きを読む(全228文字)

【良い点】
仕事の進め方が自由なので、結果売上につながれば特に何も言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全反響と言われたのに全く違いま...続きを読む(全189文字)

【良い点】
面接の雰囲気は良かった為、社内の雰囲気が良いのかと思ったらそうでもない。個人的に嫌がらせをする人もいたりする。全員和気あいあいという感じでは...続きを読む(全191文字)

【良い点】
自由な分、自分の好きなように仕事を進められる。結果はどうあれ、自己責任という色が強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が皆...続きを読む(全194文字)

【良い点】
人の好き嫌いが全てを決めるようで、気に入られないと昇給なし、ボーナスなし。更にある事ない事社長に吹き込み、社長からもパワハラがあります。
【...続きを読む(全227文字)

【良い点】
ベンチャーなのでまだ自由度が高いと言われたが、全て社長と社長の取り巻きの気分次第で覆される。パワハラ発言が毎日のようにある。
【気になること...続きを読む(全219文字)

【良い点】
社員同士は仲が良く、ギスギスした環境ではなかった。会社を大きくしようと一丸になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が完全...続きを読む(全180文字)

業績さえよければ、早々にも、役職を任せられる環境です。
年収についても700万、800万は可能であると思います。
また、インセンティブにていては、業...続きを読む(全171文字)

【良い点】
残業が無いので、仕事もプライベートもどちらも充実できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワーク制度はなかったので、コロ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
上司の目を気にしなければまとまった連休は取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
働いて稼ぐ事を全面に押し出してくるので法律の下限すれ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
職種によっては有給が取りやすい。
上長の考え方やタイプによると思う。
リモートワークについても職種によってできるできないが変わる。続きを読む(全71文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはない。ほんとにない。残業48時間。45時間超えたら課長からタイムカード切...続きを読む(全263文字)

【良い点】
緊急対応さえ発生しなければ、休暇や残業など比較的融通がききやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所によって人手不足や属...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の店長次第なところがある。不動産なので土日祝は出勤およびメインの日となるので（契約事）中々休めるタイミングが...続きを読む(全113文字)

【良い点】
休みは毎月3連休を取ろうと思えば取れるなど少ないと感じることはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はかなり多いと...続きを読む(全157文字)

【良い点】
金は稼げる。ただ、働きすぎて使うところはない。矛盾するが貯金はたまらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
後輩をパシリのように使う...続きを読む(全90文字)

【良い点】
休みは習得できる環境であり、上司も推奨してくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務多忙になってくると事業所がピリピリしてくる。休...続きを読む(全97文字)

【良い点】
夜勤手当や泊まり手当が出るので1日働く際の金額は多くなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
24365で働くため健康的には怪し...続きを読む(全191文字)