この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スタート時は先輩社員についてある程度のノウハウは学べる。その後はある程度1人で番組を担当するので裁量を持って業務が行える。
【気になること・改...続きを読む(全260文字)
株式会社テレビ朝日クリエイト 報酬UP
属性 |
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【良い点】
スタート時は先輩社員についてある程度のノウハウは学べる。その後はある程度1人で番組を担当するので裁量を持って業務が行える。
【気になること・改...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
親会社のテレビ朝日からの仕事が90%以上なので、会社が潰れることや仕事がなくなることはほぼないように感じる。
単純に仕事を請け負うというよりも...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
基本的に男性より女性が多い。また、女性も男性と同じ感覚で管理職に抜擢されているように思う。
産休・育休、時短勤務には寛容。親会社の制度に近づけ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
専門的な業務なので最初は戸惑うことも多い。ただその分、社内ルールに精通すれば仕事で困ることは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
9割女性です。
長い人は10年以上勤めていることも。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に目立つことはなかったように思います。女性が主...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
有給休暇は100パーセント消化できる。
仕事に見合った給料だと思う。
年に1〜2度数千円のクオカードをもらえる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
専用ソフトを使ったデータ入力、漢字の使い分け等スキルアップできる。
テレビを通して自分の仕事を目で確認できるのはモチベーションに繋がる。
【気...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
基本給は低いが残業代は満額もらえる。多く仕事した月には残業代が基本給を超えることもあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔は残業の...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
テレビ朝日の番組に関われます。番組がどのように制作されているか、どのような人たちが関わっているかが間近で分かります。テレビ好きな人にはいいと思...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
9時30分から17時30分の勤務なので、勤務時間が7時間なので短くて、プライベートな時間が確保できることです。
テレビ朝日の関連会社ということ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
テレビ局の中で番組の仕事に携われる事は他ではなかなか経験できないことではないでしょうか。テレビが好きで拘束時間が気にならない人なら楽しんで仕事...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
年齢にリンクする形で給与が安定しており、居心地がよく退職者が少ない環境ではあるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
取締役役員は...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
テレビ朝日本社ビルでの常駐勤務でした。都内テレビキー局の社屋といったらそれは素晴らしく、テレ朝は六本木ヒルズに位置しているので、田舎から出て...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
部署や担当案件によっては比較的個人の裁量で勤務時間を決められる事が多い。
【気になること・改善した方がいい点】
評価制度が名ばかりで、...続きを読む(全184文字)
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管理職は存在しますが距離が遠いために正直印象が薄い。ときどき報告書のような資料が各部署に届けられ、興味があれば読んでという感じです。会社の、社員に対する扱...続きを読む(全208文字)
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海外や国内での、展示会など、泊まりで行く様なお金のかかる研修は、勤務年数の長い人から選抜(1ー2名)で行けるチャンスはある。例として、シーグラフ、広島アニ...続きを読む(全155文字)
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当時は、健康保険組合の福利厚生施設が抽選で格安利用できたが、途中で廃止された。年に何度か、安価なレクリエーション(イベント)があり、ボーリング&食事会など...続きを読む(全153文字)
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やはり、自分の携わった仕事がテレビでオンエアされた時だと思う。とは言え、クリエイター一人一人の名前がテロップに乗ることは少なく、大概、チーフデザイナーやC...続きを読む(全198文字)
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正社員に登用されるまでが、とにかく長い。8年ぐらいかかった人もいる。クリエイターはほぼ全員、アルバイト、契約社員からスタート。自分は契約社員として4年程勤...続きを読む(全176文字)
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CG制作部門は、他社と比べると女性の比率が比較的高いと思う。テレビ朝日局内で働く人、本社で働く人、別の建物で働く人と、同じCG制作でも所属部門、関わるプロ...続きを読む(全276文字)
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労働時間:部署や繁忙期によりますが、残業は週10時間程度でしょうか。残業手当はしっかり支給され、深夜手当て、休日の出勤の場合も手当てはしっかりでます。
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番組ディレクターやその他のスタッフと直接打ち合わせして番組制作ができる点にやりがいを感じられると思います。また、番組制作に関わる様々なことを覚えなければな...続きを読む(全165文字)
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雇用形態が正社員の人はとても少なく、契約社員として5年以上働いていても正社員になれない人が大勢いました。何としても正社員でなければ働きたくないというスタイ...続きを読む(全150文字)
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社内のスタッフ同士とても仲がよく、わからないことがあれば気軽に丁寧に先輩社員さんが教えてくれます。番組制作を通じて様々なジャンルの人と交流する機会があるの...続きを読む(全199文字)
会社名 | 株式会社テレビ朝日クリエイト |
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フリガナ | テレビアサヒクリエイト |
設立日 | 1991年4月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 201人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 髙原篤 |
本社所在地 | 〒106-0031 東京都港区西麻布1丁目2番9号EXタワー8F |
電話番号 | 03-5775-6021 |
URL | http://www.tv-asahi-create.co.jp/ |
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