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株式会社テレビ朝日クリエイト

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テレビ朝日クリエイトのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テレビ朝日クリエイトのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テレビ朝日クリエイトで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テレビ朝日クリエイトの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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入社後のギャップ
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退職理由
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テレビ朝日クリエイトの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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テレビ朝日クリエイトの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

株式会社テレビ朝日クリエイトの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2025年6月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

社員の口コミも確認したところ、やはりテレビ朝日の下請けの会社のために、それ以上のキャリアアップを狙えないという方が多かった。教育制度はあり、会社自体も技術...続きを読む(全125文字)

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    株式会社テレビ朝日クリエイトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年10月1日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 制作・技術 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いろんな番組やいろんなニュースを映像を通して見せていくので、早く作る事が求められる事が多いです。その分映像制作の腕もあがり、慣れていき早く作...続きを読む(全162文字)

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      実際の働き方
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    株式会社テレビ朝日クリエイトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2016年10月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 18年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育体制、研修など、とくに決まったことはなくてその年毎に新人の扱い方が違かった印象があります。社員の方は皆優しくてわからないことも教えてくだ...続きを読む(全209文字)

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    株式会社テレビ朝日クリエイトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 その他農林水産関連職 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社して最初の二週間は研修があり、そこで仕事の流れを覚えていきます。研修担当は毎日交代で付きいろんな人に教えてもらえます。覚えることはたくさんあって最初...続きを読む(全165文字)

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    株式会社テレビ朝日クリエイトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2013年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 CGデザイナー 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社員のスキルアップに関して、会社としてこれといったものは設けていない。自ら掲げた年度ごとの目標を上司との面談で確認し合い、あとは自分で考え、模索し、結果...続きを読む(全199文字)

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    株式会社テレビ朝日クリエイトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年7月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 17年前 CGデザイナー 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    海外や国内での、展示会など、泊まりで行く様なお金のかかる研修は、勤務年数の長い人から選抜(1ー2名)で行けるチャンスはある。例として、シーグラフ、広島ア...続きを読む(全155文字)

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    株式会社テレビ朝日クリエイトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年10月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 グラフィックデザイナー 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社内のスタッフ同士とても仲がよく、わからないことがあれば気軽に丁寧に先輩社員さんが教えてくれます。番組制作を通じて様々なジャンルの人と交流する機会がある...続きを読む(全199文字)

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    7件中7件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    テレビ朝日クリエイトの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社テレビ朝日クリエイトの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年6月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会

    好きなことができるという点では、やはりクリエイティブ職の強みである上に、名前の強い企業なので、より多くの人の目にとまり達成感もある。割と早い段階でも着任で...続きを読む(全109文字)

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    株式会社テレビ朝日クリエイトの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年6月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会

    CGやVFXに力を入れており、その業界では躍進できるようにも感じる。有名な企業の子会社ではあるので、お金があり機材が豊富だと聞いた。しかし使う機材は古いの...続きを読む(全81文字)

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    株式会社テレビ朝日クリエイトの口コミ・評判 年収・評価制度

    2.0

    投稿日: 2025年6月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会

    東京で暮らすのならそこまで高くないというところ。固定残業代もあるために、残業ありきの給料という感じです。続きを読む(全52文字)

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    株式会社テレビ朝日クリエイトの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    投稿日: 2025年6月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会

    福利厚生で産休なども謳っていますが、現場の仕事が入ったり残業が多いために、あまりプライベートには専念できない印象を受けました。続きを読む(全63文字)

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    株式会社テレビ朝日クリエイトの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年3月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 制作・技術 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やりがいは置いておいて、様々な人達と関わっていくので、社会人としての成長は出来ると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒で...続きを読む(全143文字)

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    株式会社テレビ朝日クリエイトの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年3月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 制作・技術 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に不満は無いです。経理の方がしっかり対応して下さってます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    月収が少ないですが、新卒は3年間副業が...続きを読む(全87文字)

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    株式会社テレビ朝日クリエイトの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年3月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 制作・技術 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    男性側からの意見ですが、男女関係なく活躍していました。
    産休や家庭の事情で休んでも、職場に復帰してくる人が多く、働きやすいのかなと思いました。続きを読む(全77文字)

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    株式会社テレビ朝日クリエイトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年3月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 制作・技術 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    働いている人は真面目です。若手以上にベテランの方(主にテレビ全盛期で活躍していた方など)の熱意が強いです。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全104文字)

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    株式会社テレビ朝日クリエイトの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年3月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 制作・技術 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職を決心した際に残念がられはしましたが、無理に引き留めたり強い言葉で否定されたりなどは無かったので退職はしやすかったです。
    【気になること...続きを読む(全132文字)

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    株式会社テレビ朝日クリエイトの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年3月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 制作・技術 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シフト制の部署もあるので、そういった場合は自由に休みが入れやすいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    早朝からの仕事や夜からの仕事...続きを読む(全123文字)

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    広告・マスコミ(芸能・エンタメ・映画・音楽)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社放送技術社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    暇な時間も結構あるので、めちゃくちゃ忙しいわけではない、ただ、派遣社員なのでめちゃくちゃ、局員からの目が厳しいことが多い。休みはそれなりにあ...続きを読む(全208文字)

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    株式会社エス・ケイ通信の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手にもどんどんチャンスを与えてくれる会社です。やってみたいことを提案すれば任せてもらえるので、責任もありますがその分スキルも磨かれていくと...続きを読む(全130文字)

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    株式会社GA technologiesの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    あまり経験がない新人でも色々な挑戦ができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    放り投げられるというイメージでその後のバックアップは特に...続きを読む(全129文字)

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    株式会社ディークラフトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 制作・技術 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育マニュアルはあるみたいでしたが、教育係が特に決まっていないので進行度が毎回わかってなさそうでした。続きを読む(全71文字)

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    株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    編集ソフトの講座やaiなどの講座を定期的に行っている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    成長できるかどうかは自分自身
    配属先の番組でい...続きを読む(全94文字)

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    株式会社レイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 制作・技術 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    無理をして精神的・肉体的に崩壊していく上司・先輩方を反面教師にできたこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    明確なステップアップとい...続きを読む(全154文字)

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    Unipos株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 経営企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    OJTで経験を積むことができた。入社を検討していた他社は研修で1~2年を想定している先が多かった中、Uniposは入社月から実際の業務に関わ...続きを読む(全86文字)

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    株式会社アニプレックスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 制作・技術 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署やメンバーにもよるとは思うが、中途採用の場合きっちりとした教育体制が整っているわけではなく、自分でみて盗まな...続きを読む(全87文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社進研アドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    進研アドの教育体制は、現場OJTを中心に少人数で丁寧に育成するのが特徴。先輩社員の同行やレビューを通じて、顧客課題の捉え方から企画提案までを...続きを読む(全183文字)

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    株式会社エス・ケイ通信の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 7年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最初は戸惑うこともありましたが、OJTや周囲のサポートのおかげで力がついていったと実感することがありました。営業力や調整力、タスク管理などど...続きを読む(全192文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    テレビ朝日クリエイトの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社テレビ朝日クリエイト
    フリガナ テレビアサヒクリエイト
    設立日 1991年4月
    資本金 6000万円
    従業員数 201人
    決算月 3月
    代表者 髙原篤
    本社所在地 〒106-0031 東京都港区西麻布1丁目2番9号EXタワー8F
    電話番号 03-5775-6021
    URL http://www.tv-asahi-create.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1577394

    テレビ朝日クリエイトの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。