株式会社テレビ朝日クリエイト
- Q. 弊社の志望理由を記述してください。
-
A.
もともとテレビを見ることが好きで、将来は作る側として携わりたいと考えていました。
テレビ業界の説明会を何社も聞きましたが、その中でも貴社が一番雰囲気良く、楽し
んで誇りをもちながら仕事をしている印象を受け、私もその一員となって働きたいと
思い志望致しました。...続きを読む(全381文字)\ 就活会議に登録すれば読み放題 /続きを読む(無料)
株式会社テレビ朝日クリエイト 報酬UP
株式会社テレビ朝日クリエイトの社員・元社員による総合評価は3.2点です(口コミ回答数58件)。ESや本選考体験記は2件あります。基本情報のほか、株式会社テレビ朝日クリエイトの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社テレビ朝日クリエイトの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社テレビ朝日クリエイトの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
最終面接は役員3名+現場トップ1名:学生1名でした。用意された質問というよりも、本当にその場で気になったんだろうなという素朴な質問内容が多かったです。効果的だったかは分かりかねますが、代表が執筆した本を持参して意欲をアピールしました。
とくになし
面接官は全員、希望職種現場の方。事前課題のプレゼン+面接。1,5,10年後のキャリアプランを聞かれました。
和やかな雰囲気でした
面接官は現場の方。事前課題のプレゼン。業界の志望理由やESについて何点か聞かれる程度で、身構えなくて良い和やかな雰囲気でした。
とても和やかでラフな面接だった
比較的和やかで、緊張していても和らぐように配慮していただきました。
終始なこやか
とても和やかな雰囲気でした。
事前に出された課題のプレゼン。面接官は優しくて穏やか。卒制で考えていることなどを聞かれた。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2016年頃
投稿日:2022年9月18日【良い点】
スタート時は先輩社員についてある程度のノウハウは学べる。その後はある程度1人で番組を担当するので裁量を持って業務が行える。
【気になること・改...続きを読む(全260文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2022年2月8日【良い点】
親会社のテレビ朝日からの仕事が90%以上なので、会社が潰れることや仕事がなくなることはほぼないように感じる。
単純に仕事を請け負うというよりも...続きを読む(全193文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2022年2月8日【良い点】
基本的に男性より女性が多い。また、女性も男性と同じ感覚で管理職に抜擢されているように思う。
産休・育休、時短勤務には寛容。親会社の制度に近づけ...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2021年10月1日【良い点】
比較的若い人が多く、楽しい人も多く、楽しんでできるかと思います。
映像制作や映像の見せ方のテクニックがうまい人も多いので、いろんな話を聞いたり...続きを読む(全167文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2021年10月1日【良い点】
いろんな番組やいろんなニュースを映像を通して見せていくので、早く作る事が求められる事が多いです。その分映像制作の腕もあがり、慣れていき早く作れ...続きを読む(全162文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2021年10月1日【良い点】
急に入ったニュースの映像を作ったりするので、即戦力が求められるが、
対応力が上がり、知らず知らずのうちに映像制作の腕が上がります。
そういった...続きを読む(全161文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2021年4月25日【良い点】
専門的な業務なので最初は戸惑うことも多い。ただその分、社内ルールに精通すれば仕事で困ることは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全281文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2020年9月19日【良い点】
親会社であるテレビ朝日の事業が続く限り、基本的に仕事がなくなることはないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレビ番組の制作...続きを読む(全204文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2020年9月19日【気になること・改善したほうがいい点】
年数を重ねても基本的に業務内容は同じなので、幅広いスキルが身につく環境ではない。稀に他局の案件を受けるケースもある...続きを読む(全178文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2020年9月19日【良い点】
担当する案件によって勤務時間や休日数が大きく異なる。しかし働き方の見直しもあってか、代休・有休は取りやすい。出産などの事情があればある程度の仕...続きを読む(全197文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 株式会社テレビ朝日クリエイト |
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フリガナ | テレビアサヒクリエイト |
設立日 | 1991年4月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 201人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 髙原篤 |
本社所在地 | 〒106-0031 東京都港区西麻布1丁目2番9号EXタワー8F |
電話番号 | 03-5775-6021 |
URL | http://www.tv-asahi-create.co.jp/ |
20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | |
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連結・単体
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単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
資産合計
(円)
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23億7684万 | 24億5518万 | 26億1003万 | 24億5647万 | 25億3764万 |
純資産
(円)
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売上高
(円)
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営業利益
(円)
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経常利益
(円)
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当期純利益
(円)
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1億8206万 | 1316万 | 1億1091万 | 7517万 | 1億809万 |
利益余剰金
(円)
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7億117万 | 6億4778万 | 7億3597万 | 7億6133万 | 8億2779万 |
売上伸び率
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営業利益率
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経常利益率
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※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。