ローソンの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全410件） 14ページ目

私はアルバイトとしてローソンのフランチャイズ店で働いています。オーナーは4店舗を経営し私が働く店舗では、1年ほど前までは何人もの店長がオーナーとの関係から...続きを読む(全158文字)

直営店での勤務では店舗の売り上げ等によって労働時間は決まってくるところがあるが、アルバイトの管理能力がしっかりしていれば、基本、好きな曜日を休むことができ...続きを読む(全163文字)

アルバイトという立場だったため、労働時間はこちらで自由に決められて、Wワークにはとても働きやすい職場でした。時間帯によってはお客様の多いお店で勤務していた...続きを読む(全156文字)

労働時間にかんしては、時間が決まっているので問題なかったです。アルバイトなので住宅補助、食事補助などはありませんでした。色々な方が買いに来られるので、新社...続きを読む(全165文字)

休暇制度は週休2日でした。
残業等も時間内に終わりましたし、チームの人もとても中がよくよく飲みに行ってました。
地方の店舗だったのでお客様とも仲良くな...続きを読む(全164文字)

アルバイトなのでそちらのはなしになってしまうんですが、
シフト製なので労働時間はとくに問題もなく自分は満足しています。
残り物の廃棄弁当などはたまに食...続きを読む(全154文字)

みなし残業も多く、劣悪とは言わないまでも、社員に対する待遇はあまりよくない。
交通費、深夜手当はきちんと支払われているが、休日にも研修が入ってしまうこと...続きを読む(全172文字)

・休日は都合を聞いてくれて、望み通りにもらうことができました。そのぶん一日の労働時間が非常に長いのがネックでした。
・非正規のため、住宅補助や食事補助な...続きを読む(全156文字)

アルバイトのため福利厚生はまったくありませんでした。会社が提携しているカードを作ってもらえるが、従業員のためというよりも会社の利益のために半ば利用されてい...続きを読む(全160文字)

非正社員だった事もあり、なかなか考慮される部分は多くなかったです。店舗のオーナーだったので自分の裁量次第で休日を作る事はできる環境でしたが、休みを作る事が...続きを読む(全166文字)

私の周りではおそらく、店長として働いている方の多くは中途入社だと思います。中には学生の頃にアルバイトでコンビニで働いていた方もいましたが、レジ打ちが初めて...続きを読む(全218文字)

やはり大手だけあって福利厚生などはとても充実しておりました。家賃手当などはしっかりもらえてました。しかし残業手当が取りにくくはありました。そして忙しい時期...続きを読む(全164文字)

住宅、育児、介護などの様々なライフイベントをサポートするのも、企業の福利厚生の一つ。具体的には、育児を支援し休暇を取らせるなど
医療機関とのネットワーク...続きを読む(全158文字)

社内恋愛というよりは、男性社員と現場のアルバイトの女の子との恋愛が多いみたいです。社内恋愛もぼちぼちあるみたいです。現場はシフトが埋まらないと駆り出される...続きを読む(全154文字)

休みたい時は、パート・アルバイトさんと相談してシフトのくみかえを自分から積極的にし、理解がある店長なので休暇は取れます。
シフト状皆は無理ですが、ちょく...続きを読む(全159文字)

店舗によって社会保険に入っている所はあるが、ほとんどは健康保険程度。商品の廃棄はもらえると思っている人は多いと思うが、ほとんど貰えません。有給なんてものは...続きを読む(全177文字)

福利厚生はよいです。
他セクションとの交流は業務上なかなかとれないが、勉強会や講習会で意見交流やコミュニケーションがとれます。
また、家族のケアもされ...続きを読む(全155文字)

アルバイトだったので福利厚生は特に何もなかった。なにかしらあればモチベーションも上がるかもしれないが何もなく離職率も高い為あんまりつづかない。
労働時間...続きを読む(全151文字)

福利厚生については非常に良いです。
家族手当に住宅手当など非常に充実しています。
休暇については24時間365日の店舗を動かしているため、
帰りも遅...続きを読む(全225文字)

入社時に、富士山のふもとのローソンの豪華な施設で、オーナーさん達を対象にした研修に同席しながらの新人研修だったのですが、そこでの豪勢な料理は今でも良い思い...続きを読む(全156文字)

とりあえず忙しい。8時間喋りっぱなしということもあった。しかし平日はそんなに忙しく無く店内に人がいるのかと言うくらい静かなときもあり。時間、じきによって様...続きを読む(全160文字)

休暇制度は曖昧、労働時間はイメージの通り、24時間営業の業界だから、基本無休。
福利厚生の中に、最も良いのは社宅制度。今社会にある企業の中にもかなり少な...続きを読む(全561文字)

アルバイトとしてだが、福利厚生社内制度については問題ないだろう。
店長によってもちろん変わるが、飲み会も行われることもあるだろう。
休みは基本的に自由...続きを読む(全156文字)

24時間営業の年中無休であるコンビニであるため、シフトに穴が空けば、休みであっても出勤しなければならない。またアルバイトの人員が不足している期間があれば、...続きを読む(全152文字)

残業なども無く、時間きっちりに終われるところが一番良いと思います。あとはこれはオーナにもよると思いますが、私が働いていた店舗では、期限が過ぎた廃棄商品の持...続きを読む(全167文字)