ヨウコーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
休みたい日があれば事前に紙一枚、記入して提出しておけば問題なく休むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇は特別な事...続きを読む(全133文字)

【良い点】
一部を除いて、多くのベテラン達は新人への仕事上の気遣い、フォローをしてくれる。実際、現場で指導してくれる方々は指導者としての観点からもまった...続きを読む(全162文字)

【良い点】
組合制度があり、一応毎年交渉やそれに伴う待遇の改善が行われているので期待はしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社がニヤ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
2018年度から給与見直しがあり多少基本給が上がりました
【気になること・改善したほうがいい点】
上がったと言え他の良いとされる会社に比べた...続きを読む(全190文字)

【良い点】
他のタンクローリー会社に比べたら中の上くらいかと思われます、気楽に仕事ができますしタンクローリー仕事で重たいものを持つと言えばジョイントのホ...続きを読む(全230文字)

【良い点】
好きな人には割と楽しい仕事
夏場は仕事的には楽
以上
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく薄給、給料はニヤク縛り、ワンマン経営で...続きを読む(全232文字)

給与は他のローリー会社に比べ低い。就業時間も他社と同様なのだが、待遇に差がある。更に非正規しか採用しておらず、正社員になる為のハードルが高い。基本5年間...続きを読む(全268文字)

基本、毎日が同じ事の繰り返しだが、常に現場が違う為、飽きは来ないかも。色々な場所に行ける為、道には詳しくなれる。しかし、休みが単発しか無いので遠出が難し...続きを読む(全217文字)

【良い点】
海外研修制度があるので、若手社員が挑戦できる環境はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年、研修先は東南アジア、アフリカ、インド...続きを読む(全112文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
上のポジションがある程度埋まっていて同じポジションに留まることへのジレンマを感じる。マネジ...続きを読む(全126文字)

【良い点】
入社2年目という早期から責任者という立場として活躍できる。2〜3ヶ月に1つは新たな役割を担うことができるので、スキルアップにより自分の成長を...続きを読む(全205文字)

【良い点】
実務を通してリフト作業や物流の流れを学ぶことができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は現場任せな部分もあり、人によって教...続きを読む(全87文字)

【良い点】
研修やeラーニングはかなり力を入れていて、法令遵守への意識はかなり高かったのは良かったが、業務が忙しく、正直それどころではなかった。続きを読む(全72文字)

【良い点】
トラックの運転は上手くなります。研修期間が二カ月でまずまず取ってくれるし、トラック研修では一泊二日で、みっちりと教えてくれます。また日々トラ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
資格取得や講習会参加などに自発的積極的に動ける人ならば取得に向けて動けるのでよい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
英会話のオンラインが無料で受けられるオプションがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
実務に直結する研修への参加はなかったのでそ...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コンテストに出場したり、何かに選ばれるなど、突飛した経験やスキルがない場合、美容職以外の職に異動することはできな...続きを読む(全215文字)

【良い点】
・資格取得などについては(合格すれば)費用を負担してくれる。
・各階層ごとに研修制度がある。
　新入社員で入社した場合、3年目くらいまでは毎...続きを読む(全243文字)