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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実務を通して貿易実務検定を自主的に取ること可能。会社からは何も推奨はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は年に一度の研...続きを読む(全90文字)
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株式会社阪急阪神エクスプレス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社阪急阪神エクスプレスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社阪急阪神エクスプレスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実務を通して貿易実務検定を自主的に取ること可能。会社からは何も推奨はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は年に一度の研...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
海外研修制度があるので、若手社員が挑戦できる環境はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年、研修先は東南アジア、アフリカ、インド...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
E-LEARNINGを行う機会が多く、社員教育に力を入れていると思う。通関士取得支援なども行っています続きを読む(全57文字)
入社後、2年目、3年目にそれぞれ研修が用意されており、新入社員研修が手厚い。
また海外研修制度もあるため。続きを読む(全54文字)
従業員規模がそこまで大きくないため、自分の努力次第で出世できそうだから。続きを読む(全36文字)
2~6年目対象に1年間の海外研修制度がある。(3~4名)続きを読む(全28文字)
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【良い点】
定期的なEラーニングの機会はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
Eラーニングで学んなことが実務で活かされたと感じたことがない。コ...続きを読む(全98文字)
新入社員研修、新入社員フォロー研修、入社〇年目研修などがあり、研修制度が充実している印象続きを読む(全44文字)
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【良い点】
国際物流において全般の知識をつけるにはいいと思う。
大手メーカーのサプライチェーン部門などへの転職も有利
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全135文字)
説明会で、研修制度がしっかりしており、若手の育成に力を入れているとアピールしていたため、教育体制は良いと考える。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
形だけになっており、営業やCSは常に残業でスキルアップどころではない。
また営業からほかの部署への異動はごくまれ...続きを読む(全98文字)
【イベントや選考を通して感じた】人事や面接官は比較的若い人が多かったため、年齢に限らず活躍することが出来るのでないかと感じた。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
コロナ前は海外研修があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
語学は英語以外は補助があるが英語も補助すべきだと思う。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
派遣の方であっても定期的な研修を受講することができる点はよいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格補助に関して通関士ぐらいし...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
海外研修制度や、数はあまりありませんでしたが、業務に関する資格試験を受けることができるのは良いと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
若手社員がキャリア形成に不安を感じ、退社していく流れをくみ取り、社員のキャリアを考えた配置換えが行われるように最近なり始めた。
また、人の流...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
ブラザー・シスター制度というものがあり、若手社員がOJTのような形で一年間業務をサポートして下さる点。今後ジョブローテションは盛んに行なって...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
新入社員研修や3年目研修、5年目研修など、階層別の研修がある。
私の場合は新入社員時代に宿泊して研修したり、各部署を一週間単位で周り業務の...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
会社から毎年個人に与えられるポイントを資格試験の授業料に使用することができる。スキルアップについては、個人の意識に委ねられているのが大半であ...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発・教育体制の目玉として海外研修制度があるが、全く機能していない。近年では、応募者も少なくなり、会社か...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
航空輸出、航空輸入、海上輸出、海上輸入、通関、ロジスティクスなど学ぶことは多いため、本人が部外異動を望めば多くのことを学べるはず。(本当に異...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
通信教育はいくつか選択できるコースがあり、福利厚生で配布されるポイントを使って費用を賄う事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
新入社員研修が長く、最初の能力開発には力をいれています。二年目から応募できる海外研修制度があり、選ばれると国は選べませんが一年間海外で働く経...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
決まった仕事をスムーズに行う事が求められます。ロジスティクスのノウハウも蓄積があり、顧客も多いためこの業界で残っていく会社の1つだと思う。海...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
海外研修が若い頃に応募でき、二年目以降で、一年赴任している。社員の1割が海外勤務出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
研修後の配属...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
海運・ロジ強化を掲げており新入社員も多く配属させているようだが、肝心要の教育は誰がやるのか不明。むしろ航空輸出貨物のシェアが低下し続けており...続きを読む(全228文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社が求める人材観や方向性が変化していくことは分かりますが、変革の象徴がキャリア採用と若手では、多くの既存社員と...続きを読む(全473文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比較して初任給が圧倒的に低く、基本給が低いにも関わらず賞与も4ヶ月もないため年収は低い。また昇給も3年...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
無くならない業界とは言いつつ、今後買収、合併などが起きるのではないかと危惧。
【気になること・改善したほうがいい点】
薄利多売なので大きな利...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
働いてる女性が多く、海外に行く方も多い。女性は結構活躍されているイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく女性社員が多い。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
優しい人は優しい
【気になること・改善したほうがいい点】
ある一定の部署には全然パワハラじみた人が何人かいる。
転職後にあれはパワハラだった...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
とにかくルーティンワークが好きで刺激を求めない方には良い。そして細かい作業や抜かりないチェックなど。
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【良い点】
部署によりけり。
【気になること・改善したほうがいい点】
全く休みが取れない部署や休みを取るのは許可制。
長期休暇はごく一部が取ることが可能。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特に迷いはなし。
海外に行きたいなら居続けたらいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の低さ。
また基本、入社する人は海外で働き...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
とにかくゆるい環境。
入社後に営業側が必死に案件を取ろうとしていた話は聞いたことがなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはかなり早い。早くから責任あるポジションを任され、メンタル面が弱い人は休業している人がちらほらいた。...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社直後は上司や役員に同行して頂いて、仕事を覚えていく流れとなりますが同行する人によっては無謀なアポイント時間の...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
フォークリフトの資格を取りたいというときも、受講金も出していただけました。受講中もシフト扱いにしてもらい時給が発生しました。
【気になること...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場倉庫に配属(大卒新卒総合職)が大前提なので、得られるスキルは酷暑に耐えられる体力とパ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
研修は1ヶ月程度あります。その後のOJTでも担当の先輩がつきっきりでおしえてくれるため、不安なく進めることができます。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
会社の教育や研修はあり、資格取得支援制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の内容はあまり役に立つと思うものが少なかった。...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
上に上がりたい人は試験を受ければ上に上がれる
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤(中国地方)どこでも飛ばされる
家族の時間を大切に...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
フォークリフトの技能講習などの費用は全部会社で負担してくれることくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育の場所が山形県の天...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
大企業らしく、研修などは多い印象。
また、本社や海外など、希望すれば道は拓けるはずなので、自分次第だと思います。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
階層別研修が存在するが、急に声をかけられ、準備が大変である。本社に行くような場合でも、次の日には通常通り勤務とな...続きを読む(全93文字)
| 会社名 | 株式会社阪急阪神エクスプレス |
|---|---|
| フリガナ | ハンキュウハンシンエクスプレス |
| 設立日 | 1999年5月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 3,246人 |
| 売上高 | 770億2800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 谷村和宏 |
| 本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2丁目5番25号 |
| 電話番号 | 06-4795-5811 |
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