この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
すべて法令順守で、コンプラへの意識が高かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
決められたタスクのみで出世の糸口がわからない。年功序列。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
すべて法令順守で、コンプラへの意識が高かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
決められたタスクのみで出世の糸口がわからない。年功序列。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
育児休暇産休も取れていたし、有給も100%取れます。出産後も勤務を続ける人が多く、受け皿はできていた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
年功序列な社風ですが、仕事はし易かったです。職場もある程度風通しはいい方だと思います。給与も長く勤めれば上がります。賞与もそれなりに頂けます。...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
組合が一応ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
事故を起こした場合、すぐ本社行きになり、強烈な再教育を施される。相手が飛び出してきた...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
社員間の関係がとてもよく、あまり厳しい環境ではなかった。働きやすい環境ではないかと思います。残業も1日数時間程度、休日出勤もほどんどありません...続きを読む(全179文字)
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ハイヤーの運転手をしていましたが。この職種の特徴として
役員付、マスコミ専属、スポットがあります。
タクシーほどではありませんが、歩合も少なからずありるの...続きを読む(全193文字)
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在籍していたのは既に10年以上前だが当時はまだファンドが入ってくる前でドル箱のハワイのホテルも順調に稼いでいた時代でしたので、日本の本社はのんびりやってい...続きを読む(全166文字)
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業務職は休暇をとりやすかったです。1週間ほど休みをとり海外旅行に行っている人も多かったです。女性社員はだいたい3年で退職することもあり、働いている女性で結...続きを読む(全168文字)
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業務職は余程のことがない限り定時で帰れました。いろいろな事業を行っている会社という点でわくわくしますが、仕事の内容としては業務職の域を越えることがなかった...続きを読む(全181文字)
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評価はかなり管理職の主観で決まる。このため、おべっか使いが出世する傾向がある。このため、風通しはかなり悪い。管理職はとにかく責任逃れだけを考えて行動する。...続きを読む(全166文字)
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昨年、テレビ朝日で国際興業バスについて取り上げている番組をたまたま拝見しました。私は埼玉や池袋に滅多に行かないため日頃、国際興業バスを利用することはありま...続きを読む(全153文字)
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女性はだいたい三年ほどで退職していました。そのため、常に若い女性が多かったのが印象的でした。女性の総合職はいなかったです。結婚したら退職するのが当たり前と...続きを読む(全150文字)
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社員証の写真撮影代金まで自腹を切らされ、サービス残業ばかりで全く残業代はもらえなかったのに社長(オーナー)一家は贅沢三昧。また、組織変更が異常に多くて、や...続きを読む(全171文字)
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バスガイドと言う職業は、ヒールを履いての立ち仕事です。もちろん時間も不規則ですし。下半身に力が入るからか腰を痛めました。私の場合運動不足もありましたが。
...続きを読む(全220文字)
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すごく優しい教育者に指導されて、とても勉強になりました。先輩方もとても優しかったです。運転手さんは皆優しい方が多かったです。
色々な職を経験してみたいと...続きを読む(全154文字)
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営業ノルマに対しての歩合制度もあり、営業としてのやりがいがあります。通常の給与水準も高いので、安定的に生活をすることができます。実力をきちんと評価してくれ...続きを読む(全175文字)
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非常に働きやすい会社でした。私の部署は販売系の部署でしたが、OJTも充実していて、営業としての力を育成するには良い職場だと思います。給料に関しては歩合もあ...続きを読む(全191文字)
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本社勤務だと部署によるが、そこまで勤務が遅くなる事もなく、有給等も消化可能な為、割と働きやすい職場のように感じられる。
しかし、営業所に配属されると勤務...続きを読む(全184文字)
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恐ろしく給料が安かった・・・。残業・祝日出勤も多くきつかったです。
年功序列で成績が上がっていても給料UP・出世はしませんでした。
私は大阪勤務だった...続きを読む(全163文字)
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部署により残業のおおいすくないの差が激しいようです。定時で上がっている部署もあればかなり遅くまで残業をしている部署もあります。休日出勤も同様におおい部署も...続きを読む(全150文字)
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メインの事業が東京と埼玉南部の都市部を中心とした路線バスの会社なのでこれから先、急成長もなければ急に落ち込むこともないと思います。ちがう言い方をすれば非常...続きを読む(全154文字)
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半期に一度目標を設定し上司の評価をもとに昇進が決まる、ということになっています。従ってついた上司により評価に甘い辛いがあるのも事実のようです。ただ甘く評価...続きを読む(全160文字)
会社名 | 国際興業管理株式会社 |
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フリガナ | コクサイコウギョウカンリ |
設立日 | 1937年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 4人 |
売上高 | 43億300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小佐野隆正 |
本社所在地 | 〒104-0028 東京都中央区八重洲2丁目10番3号 |
電話番号 | 03-3273-1120 |
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