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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ベネフィットワン、PCの社割販売が福利厚生として受けられます。他部署に関しては不明ですが、少なくとも私の所属する部署では有給も比較的取得しやすい雰囲気が...続きを読む(全221文字)
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日本エイサー株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本エイサー株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日本エイサー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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ベネフィットワン、PCの社割販売が福利厚生として受けられます。他部署に関しては不明ですが、少なくとも私の所属する部署では有給も比較的取得しやすい雰囲気が...続きを読む(全221文字)
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残業・休出はあるが、強制的なものではなく業務の必要性に基づく合理的な範囲である。外資系のためか全体的には残業は少ない。福利厚生は日系に比べると厚くはない...続きを読む(全152文字)
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福利厚生はしっかりしていました。ベネフィットワンの使用、健康診断、年に1度は社員旅行を海外へ、年に数回はミーティングという名のパーティー形式の飲み会など...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
良くも悪くもPCというインフラであるので他社との差別化という面では苦労しましたが、その分マーケティングに力を入れているので引き合いとしては悪...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
在籍時は特にフラットなイメージで理不尽だと感じたことはありませんでしたが、これは上司に寄るのかもしれません。マーケティングに結構お金をかけて...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
私がいたときは年俸制で支給されていた。
給与はなかなかあがらない。入社時にどれだけ高くなるか、交渉が必要。普通に仕事をしていれば下げられるこ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
売上に応じた評価制度があり、目標達成すればするほどにインセンティブに反映されますのてモチベーションは高くなると思います。
【気になること・改...続きを読む(全205文字)
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レポートラインが部長なので、実務は全て自分でスケジュールしプロジェクトを進める事ができた点。一方で、適切なアドバイスが無い点はマイナスポイントだと思う。...続きを読む(全152文字)
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社員のスキルアップについての取り組みは全くない。部署間や部署内での責任の擦り付け合いは日常で、自己主張しないと一方的に責められるため、どんな立場の人に対...続きを読む(全202文字)
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グローバルの指針に対して日本法人の方針が定まっていない点。グローバルの指針をそのまま採用するのであれば公式にアナウンスが欲しいがそれも無い。一方、顧客は...続きを読む(全165文字)
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昇進の仕組みが明確でない。(少なくとも私の入社以降、昇進昇級した社員はいないと思われる)社員間で業務の重複がほとんどなく、手本とできるような人がいない。...続きを読む(全179文字)
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ネットブックの草分け的存在であった為、他社を圧倒する勢いのある会社とのイメージがありましたが、他社の追随や新製品の開発遅れ等で次第にイメージと掛け離れて...続きを読む(全151文字)
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一次面接の担当が女性ふたりだった点から、女性が活躍できる職場(=実力を評価される)であると感じ、入社を決めました。英語での面接が無く(部署による?)拍子...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
私はアルバイトだったのでお休みは取りやすくシフトも調整してくれたので比較的に働きやすかったです。
店舗ガチャによると思いますが、私が働いてい...続きを読む(全430文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生。通勤手当は定期代全額支給(車通勤不可)。新幹線で通勤もok。栃木から東京に行く時に新幹線、特急を使っても経費で落ちる。
【...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
家賃補助があり、だいたい30歳くらいまでは格安で社宅に住むことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近では副業も可能になり...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
社員旅行がありました。以前は海外もあったと聞いていますが私は国内でした。住宅補助はないです。
車通勤の場合はガソリン代が支給されます。
店舗...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
コロナかで出勤がなくなった時でもお給料が出ました。さすが大手です。アルバイトにこんな保証があるのはすごいです。カラオケが半額!飲食店も割引価...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
普通、突出したものはないように思える。シャープの社販も使えるが、特別安くはない。資格奨励手当の対象資格はかなり多岐にわたっている。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
なにもなし
【気になること・改善したほうがいい点】
手当が本当にない
退職金は出るが相当少ないから期待はしない
福利厚生が無さすぎて悲しくな...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
福利厚生や、労働に関してはとてもホワイトだと思います。
コンプライアンスを守る意識もかなりあり、労働環境の改善をしようとしている印象がありま...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
社員寮が本社から近く、綺麗で安い。機械製造の部署がある社屋にも自転車で12分くらいで到着し、途中にスーパーなども揃っている。
【気になること...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
株式会社コスモウィンズの福利厚生の良い点としては、基本をしっかり押さえつつ、成長支援に寄せている点が挙げられます。
社会保険完備や交通費支...続きを読む(全249文字)
| 会社名 | 日本エイサー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンエイサー |
| 設立日 | 1988年2月 |
| 資本金 | 2億円 |
| 従業員数 | 40人 |
| 代表者 | 詹國良 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目24番1号 |
| URL | https://www.acer.com/jp-ja/ |
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