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富士電工株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

富士電工のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士電工株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に富士電工株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

富士電工の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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退職理由
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2.4

富士電工の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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ワークライフ
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富士電工の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

富士電工株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年8月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

確固たる新人研修のシステムが確立されておらず、OJTの上司の裁量に任されます。中小企業のため、各々に余裕がなく、新人育成はおざなりになっているような気が...続きを読む(全172文字)

富士電工株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年12月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

若手でも大きな得意先を任されることがあるので、仕事を通じてキャリアアップができる環境です。自ら商品知識や得意先のことを勉強し、売上や新しい注文を伸ばして...続きを読む(全168文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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富士電工の 他のカテゴリの口コミ

富士電工株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年8月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助は月に1万円、3年で切れる。
ただ、3年のうちに基本給が1万円も上がらないので結...続きを読む(全87文字)

富士電工株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年8月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
次の職場が決まっていたこともあるが、やめたい旨を伝えたらすぐに辞めることができた。
社長と面談を行った。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全240文字)

富士電工株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年8月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休をとって戻って来る人もいたので、そこまで悪くないとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、時短で戻ってきたとしても元々の...続きを読む(全116文字)

富士電工株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年8月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業がほとんどなく、周りの従業員もほとんどしていないので帰りやすい。プライベートの時間が取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全143文字)

富士電工株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年3月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助が1ま万え円ありますょよじしほくたうゅゆじしけだた1年間
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はありませんありませんでし...続きを読む(全92文字)

富士電工株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年11月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年何名かをラスベガスで行われる世界一の家電市へ研修名目で行けるのは、かなり嬉しいポイントかと。
まだ読売巨人軍の年間チケットを購入しており...続きを読む(全189文字)

富士電工株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年5月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークバランスは結構良い方だと思う。
シンプルに休みが土日あるのはありがたいし、計画年休は事前に決まっており休みやすいという人もいるが、勝手...続きを読む(全195文字)

富士電工株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年5月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界的にはとても明るいと思う。
電気自動車の普及により、未来は明るい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が高齢だが、後継ぎはいな...続きを読む(全182文字)

富士電工株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年5月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点はほぼないです。
やめる人には冷遇が待ってます。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めるまではすんなりいくことが多いと思うが、...続きを読む(全204文字)

富士電工株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年3月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の方々は比較的穏やかな方が多いところ。部署によるとは思うが、人間関係には困らないと思う。
残業は全体的に少ないところ。定時すぎると殆どの...続きを読む(全211文字)

メーカー・製造業(素材(鉄鋼・金属・鉱業))のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社アーレスティの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社して10ヶ月工場実習、座学のプログラムが組まれているのでそれを受けなければならない。その後に人事部と希望配属面談をして配属となる。ここ最...続きを読む(全203文字)

文化シヤッター株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 購買・調達(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員研修:茨城県結城市にある専用の結城研修所にて実施されます。ビジネスマナー、CSR、製品知識の習得に加え、工場見学や安全教育が行われま...続きを読む(全122文字)

JFE建材株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員研修ではまず安全最優先であると教わった。これはどの業界でもそうであるので、安全についての心構えが出来たことは非常に良かった。
【気に...続きを読む(全140文字)

高周波熱錬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務に必要な資格については、全額会社が交通費も含めた費用負担して取得することが可能
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育ノウハウ...続きを読む(全282文字)

白石鉄工株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事に必要な資格や技量は積極的に取らせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本はOJTというなの放置。怒られながら覚えるしか...続きを読む(全91文字)

株式会社黒田製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 生産技術(機械) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたい事を積極的にいう方が自分のスキルアップもできるのでそういった務め方がいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
なにも...続きを読む(全96文字)

日本原燃株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員は、入社後すぐに官公庁説明資料作成業務の手伝いをさせられるため、月45時間残業を覚悟して下さい。
また、◯◯保全部に配属された方は配...続きを読む(全229文字)

株式会社神戸製鋼所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 品質管理・品質保証(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
保全以外の部署は専門性が身につきにくいと考える。
大企業で細分化されすぎてて裁量はないと思う。
あと、設計とか上流は全て総合職が握ってると考...続きを読む(全113文字)

福田金属箔粉工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工場勤務に入社する前は、黙々と同じ作業をこなす単調な仕事というイメージを持っていました。しかし実際に働いてみると、想像以上に周囲との連携や判...続きを読む(全745文字)

愛知ドビー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 制作・技術 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年に2回、スキルアップの機会がありました。
上司によっては、しっかり部下の面倒を見てくれてると感じました。
本当...続きを読む(全88文字)

富士電工の 会社情報

基本データ
会社名 富士電工株式会社
フリガナ フジデンコウ
設立日 1951年3月
資本金 1億円
従業員数 55人
売上高 52億円
決算月 3月
代表者 吉田博
本社所在地 〒105-0012 東京都港区芝大門2丁目11番1号
電話番号 03-3436-1171
URL https://www.fujidenko.co.jp/
NOKIZAL ID: 1259432

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