エリアクエストの評判・口コミ一覧（全100件） 4ページ目

有給休暇はまったく取得できません。労働時間は幹部になればなるほど過酷で朝8時から会議夜は終電です。幹部は残業手当がつきません。住宅手当はあります。宅建手当...続きを読む(全150文字)

暴力とかがすごかったです。売上至上主義で、1ヶ月で100人入社して80人以上は退職する様な環境でした。残った人でも半年もつ人は数人程度。業務は基本的に飛び...続きを読む(全171文字)

仕事内容は一日中テレアポなのでかなり辛いと思います。
時には夜10時位まで電話していたこともあり、体力・精神力がないとやっていけません。
また、体育会...続きを読む(全162文字)

給与、賞与ともに期待できません。組織全体で頑張ろうという名のもとに社員は虫けら扱いです。。。役職は名ばかりなので、付きやすいでしょう。営業を学ぶには良いか...続きを読む(全150文字)

土曜日は隔週でやすみ、日曜日は定休日です。平日は家に帰るのが夜11くらいになる。出産など育児をするのならやめていく方が多く見受けられました。エリアクエスト...続きを読む(全157文字)

わたしはある程度売れていたので、何も言われなかったのですが、売れていない人は
机を蹴られながら、詰められながら電話をしていました。
ワンマン経営は否定...続きを読む(全158文字)

ひどかった
住宅補助を貰っている人が辞めると言うと、今までの補助金を返せと言われていた。
半社宅制度のようなものもあって、それを利用するともっと悲惨で...続きを読む(全163文字)

女性は一見働きにくそうであるが、周りが男性なので意外とやり易いような印象を受けます。男性社員は皆基本的に優しいので心配ないが、慣れるまで今までの会社とのギ...続きを読む(全154文字)

モチベーションを上げるために月一で飲み会なるものをやっていたが、仕事の延長上として強制参加されていた。ただし現在不景気になり、やななくなっていたとの事です...続きを読む(全161文字)

・非常に体育会の会社なので女性にとっては働きにくい環境だと思います。
・とにかく飛び込み営業と電話営業の毎日なので体力と精神力がないとなかなか続かないと...続きを読む(全163文字)

社風、待遇、業績、労働待遇、仕事内容、将来性、それら全て。
今はどうなっているのかわかりませんが、事務所も都落ち。役員も知ってる方はいない。
ただ初め...続きを読む(全176文字)

年齢や学歴に関係なく、平等にチャンスが与えられ、結果を出せば、短期間で昇進ができると面接官から頂いた言葉に魅力を感じ入社を決意しました。
しかし、配属が...続きを読む(全196文字)

以前オフィスリーシングを事業の柱としてやっていたが業界が芳しくなく店舗のリーシングに特化したかたちとなっている。今後はオフィスの需要が無くなっていく中で店...続きを読む(全166文字)

体育会系で給与は安かった。でもそれだけの成果しかあげられなかったからしょうがない。労働環境はトップの女性が非常に常識がなく扱うのに苦労した。人間関係は社員...続きを読む(全156文字)

給料、昇進の査定は随時行われてるので結果を残せばトントンと上がっていきます。あとポイントは、完全な体育会系のベンチャー企業なのでムードメーカー・付き合いが...続きを読む(全172文字)

不動産の営業と言っても基本は法人営業のため週末休みです。そしてマザーズ上場企業なので一般社員に関しては、残業もあまりありませんし残業代も付きます。退社時間...続きを読む(全184文字)

店舗仲介の営業職なので、オーナー(個人)とユーザー(法人)の両方の営業を学べます。新規営業をメインとしており、営業を一から学びたいという方にはおすすめです...続きを読む(全177文字)

当時は80名超の社員がいたと記憶しているが、先日HPを見ると半分ほどとなっていた。
とにかく営業マンが動いてくれないと、なかなか業績が伸びにくい仕組みな...続きを読む(全166文字)

給与は最低限の固定給、あとはインセンティブでどこまで伸ばせるかといったところ。
インセン率については不動産として考えると低いほうかも?
昇進については...続きを読む(全169文字)

朝早くの朝礼後はチーム毎の簡単な打ち合わせをして「いってきます!」。
それから帰社までは良くも悪くも自分次第。
帰社後もチームに分かれての反省会。売上...続きを読む(全156文字)

給料はあがらない感じでした。幹部の人達はそれなりの給料をもらっていたのかも知れません。とにかく人が辞めるのですが、その辞めた人達のほとんどが1カ月以内にバ...続きを読む(全152文字)

電話営業と飛び込みの日々でした。当時の離職率は、99%だったと思います。1000人くらい人が入って、1年で数人くらいしか残らないような。退職の理由は暴力や...続きを読む(全156文字)

住宅の仲介ではなく店舗仲介のため、世の中の市場や、この看板のお店ってこの会社がやっているの!?という驚きなどは、業務知識などをつけていくうえで非常におもし...続きを読む(全235文字)

不景気の時はビルオーナーが困っているので必要とされます。
景気のいい時はテナントが出店意欲が高くて必要とされています。
仲介なので、利益率の高いビジネ...続きを読む(全215文字)

昇給は毎年1万円位昇給?
賞与は年4回あるけれども、売上がゼロであれば純粋にゼロです。
月間20時間か30時間は営業手当に含まれるがそれを超えた分は残...続きを読む(全174文字)