勉強したり研修したりしてキャリアアップできるのは少し時間がかかるみたいです。下働きが多いらしいです。続きを読む(全50文字)
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
TBSのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全11件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社TBSのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社TBSで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
TBSの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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TBSの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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TBSの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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企画や、技術職ならカメラなど現場から始まり、その後年数を重ねると番組全体を任されるようになる。続きを読む(全47文字)
TBSグループユニバーシティという企業内大学があり、自分のキャリアによって学びを更新していくことができる。続きを読む(全53文字)
【社員から聞いた】キャリアアップの機会については何も話題がなかったです。
【本・サイトで調べた】年功序列で保守的。仕事量がとても多い、と口コミサイト...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
入社直後はいろいろな現場に研修として入るそういった面では楽しいと思う早いうちから企画の提出ができるので運が良ければ直ぐにディレクターになれるよ...続きを読む(全193文字)
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業界が停滞。また入社時期で給与体系が異なり、私も含め若手社員はどんなに頑張っても数年にほんの少ししか給与のベースアップが見込めない。また上司になればなるほ...続きを読む(全170文字)
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役職によってはかなり忙しく、スケジューリングや外の会社とのやりとりを学び、人脈も作っていける印象でした(居た部しかわからないので全体はどうともいえません、...続きを読む(全161文字)
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上司との関係はとても最高でした。分からないことがあればすぐに手順を丁寧に教えてくれます.そして、研修も非常に充実しており、本当に人を大事にする会社だと感じ...続きを読む(全152文字)
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仕事と通して取材方法、映像編集、スタジオ演出などTVディレクターとして必要なことは全て身に付けることができます。しかしこのスキルはテレビ業界でしか通用せず...続きを読む(全158文字)
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正社員には研修制度がありますが、それも最初の一年内でしょう。テレビ業界は基本的にオン・ザ・ジョブ・トレーニングを基本とし、先輩のもとで仕事をしていく中で、...続きを読む(全173文字)
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部署によるが、新卒で入っている社員とグループ会社からの出向・または派遣では業務内容が違う。やはり社員はどんどん出世していくし同じことをしていても給料は違う...続きを読む(全285文字)
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TBSの 他のカテゴリの口コミ
社会的に影響力がある花形の仕事なのでやりがいは大きいと思います。また、他の企業と比べても企画書を提示することにより大きな責任が伴うというお話を聞きました。続きを読む(全77文字)
仕事量の割には見合っていないというお話を聞いたことがあります。続きを読む(全31文字)
テレビメディアの需要が激減しているので将来性は心配です。続きを読む(全28文字)
テレビ局なので飲み会が派手だったり明るい人が多かあったりという話を聞きました。続きを読む(全39文字)
オールスター感謝祭など会社のすぐ下でお祭りのようなテレビ番組があったりしてやりがいも大きいと思う。続きを読む(全49文字)
生活には困らないほどはもらえる。しかし、都内なので支出も多いだろうとは思う。続きを読む(全38文字)
都心に本社があるため通いやすいと思うが、収録で遠くまでいくことも多い。続きを読む(全35文字)
テレビ離れが業界全体の課題になっており、徐々にインターネットやその他の事業に手を付けているのでテレビ自体は衰退していく可能性が高い。続きを読む(全66文字)
バラエティドラマはもちろん、営業、テクノロジーに携わることができる分野があるため、様々な角度からコンテンツを発信していくことが可能。続きを読む(全66文字)
新卒の初任給は28万円ほどであり、賞与が4回あるため、周りの新卒と比べて多くもらえると聞いた。続きを読む(全47文字)
メーカー(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
勉強会が頻繁に行われています。
部署のリーダーの方が説明してくださるので分かりやすいと思います。
営業担当、設計担当、工務担当など多くの人が参...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
研修の機会はたくさんあるので、いかに吸収できるかは自分次第。現場研修もあるので社員のレベルは高いと思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
1、2年間研修期間を儲けていただけるので、教育していこうという気持ちは感じられます
【気になること・改善したほうがいい点】
1、2年間の研修が...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
いい点なんて一つもありません。
逆にありますか?
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の家族も同じ会社で働いている為、必然的にスキルが...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
資格取得勉強会や講習会を随時実施しており、各回の合格率も高いと聞いております。その他、業務で必要と判断された資格・講習会などにも参加可能のため...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
新卒の場合は座学や2ヶ月程度他部署との同行等で事前の研修時間を取っている。中途の方の場合は入社時期によるが、比較的研修期間は短い。資格取得の奨...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
コミュニケーション能力はかなり磨ける環境であると思う。
むしろコミュニケーション能力がないとやっていけないと思った方がよい。
【気になること・...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
はじめから上司とツーマンで周り仕事の内容や流れを仕事を覚えていきます。作業中に色々聞くことは難しいかもしれませんが、仕事を覚えてできることが増...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
基本的な音響、照明、映像の知識などが仕事上でつく事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライブなどの本職の方に比べたら業務として...続きを読む(全149文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はあまり整っていないように感じる。OJTとは名ばかりで放ったらかしの状態になっていた社員もいた。続きを読む(全72文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
TBSの 会社情報
会社名 | 株式会社TBS |
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フリガナ | ティービーエス |
設立日 | 1991年7月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 10人 |
代表者 | 石川太志 |
本社所在地 | 〒160-0006 東京都新宿区舟町15番地 |
電話番号 | 03-3234-3088 |
URL | https://tbs-t.co.jp/ |
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