エヌエヌ生命保険の40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全49件）

【良い点】
リモートワーク主体で業務が可能で、長期休暇も取りやすい環境でした。また、休職や産休も皆けっこう取っていたと記憶しています。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)

【良い点】
事務職にしてはとても多く給料をいただいていると思う。評価はコンプリートであれば数千円上がる。上がるのが通常なのでありがたい。
【気になること・...続きを読む(全243文字)

【良い点】
財形や団体保険など、最低限の福利厚生は揃っている。他の健保と提携して、日本各地の厚生施設に安く泊まれる制度はありがたい。ハイシーズンでも値段が...続きを読む(全207文字)

【良い点】
上司にもよるが、ここ数年で会社として残業にはかなり厳しくなったため、ほぼ定時で上がれる。子育て中の身にはとてもありがたい。休暇も取得しやすい。...続きを読む(全178文字)

【良い点】
フランクで風通しの良い社風。　実力主義で個々が自立して仕事ができること。　会社自体の財務力が強く、倒産や経営不安などが極めて少ないこと。洗練さ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
事業収益が良いからか平均年収は高め、他の外資系保険会社と同じくそこからの昇給が厳しめなので初回で年収交渉した方が良い。
【気になること・改善し...続きを読む(全186文字)

【良い点】
IT内製化を進めており若い技術者にも社内システムに食い込むチャンスと勉強する機会がある
【気になること・改善したほうがいい点】
IT内製化を進...続きを読む(全180文字)

【良い点】
新人に積極的に仕事を任せる点、結果を出せば新人にもチャンスがある
【気になること・改善したほうがいい点】
新人に積極的に仕事任せるということは...続きを読む(全181文字)

【良い点】
住宅手当は、地域や役職により差があるが、概ね満足できる額がもらえた。また単身赴任手当も月にたしか5万円くらいもらえた。月に一度は地元に戻れる往...続きを読む(全150文字)

【良い点】
節税保険が法律で抹殺されない限りは、一定は売れるから安心。しかしそれしか無い。新しいチャレンジは失敗しまくり。日本国の税金を減らして、利益をオ...続きを読む(全288文字)

【良い点】
保険会社らしく女性は多いです。しかも３０代４０台以上が多く、とても落ち着いた雰囲気です。既婚者、子持ちの女性も多数活躍しており、一年休んで子供...続きを読む(全369文字)

【良い点】
目標設定と評価のしくみは一応あるが、人事部が存在しないに等しく、ほぼ上司の好き嫌いでつけ放題。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事部...続きを読む(全312文字)

【良い点】
課長くらいになると好きな外部研修に参加できる。申請は必要。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事部はほとんど何も存在感がない。人事部長...続きを読む(全176文字)

【良い点】
外資系だから入った。外資系の明るくオープンな役員の下に入れればラッキー。楽しさと厳しさ、成功も失敗も学びを得られれば大丈夫です。
【気になるこ...続きを読む(全218文字)

【良い点】
合法的な節税が売りなので、アベノミクスそこそこ頑張ってるうちは大丈夫だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、そうは言っ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
生命保険なので、相変わらず護送船団。
【気になること・改善したほうがいい点】
オペレーション部門は役員変わってからはコミュニケーション無くなり...続きを読む(全194文字)

【良い点】
産休、育休は自由に取れます。会社方針としてというより、社会情勢に合わせているだけなので、そこに余分なお金はかけないのですが、産休、育休とりたい...続きを読む(全182文字)

【良い点】
外資系にしては基本的には緩やか。一部の人を除き、性格が穏やかな人が多い。また、他社との職能レベルで比較すると給与は高い方だと思う。
【気になる...続きを読む(全283文字)

【良い点】
目標を達成していれば文句は言われない社風があり、事前に調整しておけば休みも比較的取りやすい。
リフレッシュ休暇が年間で2週間あり、分割で取得す...続きを読む(全217文字)

LDA事業部が立ち上げり、そのときに入社いたしました。
現在はなくなったと聞いておりますが、保険の契約締結は結構厳しかったです。
個人事業主として、何...続きを読む(全202文字)

【良い点】
良い意味で「何でもやらされる会社」でした。
代理店営業職は、時にスキルが偏ってしまう傾向がありますが、この会社では、当時主力だった法人向け商...続きを読む(全987文字)

【良い点】
私は社員でないから恩恵にあずかれないが、産休や、育児休暇がとりやすい環境である。休暇をキチンと取れる風土がある。
【気になること・改善した...続きを読む(全171文字)

基本給以外に、ボーナスが年に3回(6月、12月、3月)があり、6月と12月はそれぞれ2ヶ月分、3月は業績連動ボーナスになっており、会社の業績や営業職の場合...続きを読む(全189文字)

残業の有無は、地域差や営業部長による差が大きいです。
外資系ですが、中身は日本社そのものです。代理店営業のため、どこの代理店を担当するかで
予算が予想...続きを読む(全186文字)

有給休暇とは別に、リフレッシュ休暇というのがあり、これを活用して1週間ほどの休暇を取ることが可能でした。部門によるのですが、それを組み込んで2週間休みを取...続きを読む(全170文字)