フィデリティ投信のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
色々な業界から来た人が多く、大変刺激的。まさにアメリカの会社と言う感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
時々、業務の事が全くわかっ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
世界最大級の運用会社だけあって投資哲学や運用力には定評がある。アメリカ本体の子会社の時は給与はそれほど高くないものの地道な営業活動をしていた...続きを読む(全187文字)

【良い点】
私は男性ですが、直属の上司は女性でしたし、女性の役職者も多かったので、男女の待遇の差は感じませんでした。むしろ、女性が活躍できる職場だと思い...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若手を育てる雰囲気はない。最近は海外研修に行かせるなどして若手にも希望を持たせようとしているが、それはあくまで対...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ブランドと外資系運用会社の中では確固たる実績があるため転職活動では書類で落ちることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本...続きを読む(全190文字)

【良い点】
時間がある時にオンラインで確認したり勉強ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくに何も用意されておらず、オンラインで勉強でき...続きを読む(全183文字)

【良い点】
常に人がやめ、クビになる人も多いので転職活動をしていることは問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が辞める頻度が高すぎる。ク...続きを読む(全180文字)

【良い点】
外資系ではあるものの、社員のほぼ全てが国内会社からの転職組なので、社風は１００％ドメスティックでした。ですので、評価も個々人の能力だけを見る...続きを読む(全228文字)

きちんとしたマニュアルも用意されていて、システマティックに実務をOJTで覚えるようになっていた点はよかったと思います。業務がチーム内で偏りが無いように満...続きを読む(全151文字)

○○クラブのような福利厚生システムはあったと記憶しております。とはいえ、特出するような内容の福利厚生プログラムがあった記憶はございません。一時期、英会話...続きを読む(全162文字)

【良い点】
残業は必要に応じて行うものなので、仕事が速ければ全く必要ありません。残業は行っている業務や部署によって仕事量と同様に変わって来ると思います。...続きを読む(全257文字)

【良い点】
所属する部署によるが、残業は多くないと思われるためワークライフバランスはとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワーク...続きを読む(全125文字)

【良い点】
フレックスや在宅勤務など、制度的な所は揃っているし、実際に多くの社員が活用している。後ろめたさを感じることなく活用できるのは良い。
【気にな...続きを読む(全187文字)

【良い点】
休みも多く、給与体系も悪くない。基本的に転勤もないので家を建てたり、子育てをするためにも良い環境が作れる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
世の風潮に合わせ、休みは比較的取りやすくはなっています
【気になること・改善したほうがいい点】
それでも残務や休日出勤などはまだまだたくさん...続きを読む(全80文字)

【良い点】
締め日などは必ず業務を完了させる必要があるが、それ以外は自分でカスタマイズできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
とてもバランスが...続きを読む(全87文字)

【良い点】
ワークライフバランスは部署や所属長によりますが、比較的に安定していると思います。繁忙期を避ければ、定時に帰れる日も多かったです。
【気になる...続きを読む(全173文字)

【良い点】
残業がほとんど無いので、基本的には定時に帰宅することができる。業後にプライベートな予定を入れやすかったのは良かった。
また、女性であれば育児...続きを読む(全373文字)

【良い点】
残業時間、有給消化率、リモートワークともに全て部署次第だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
座席が人数分ないのでリアル出社すると...続きを読む(全82文字)

【良い点】
基本的に社内にいる時は残業はなく定時で帰れる
残業したら都度残業代も支払われるので、そこはいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全167文字)