貝印のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
土日祝日はしっかり休めます。年末年始や夏季休暇もしっかりあります。有給もどんどん使えというスタンスです。リフレッシュ休暇を取らないと総務に怒ら...続きを読む(全180文字)

【良い点】
会社の財務基盤はしっかりしているので、安心して長く働くことはできると思います。良くも悪くも海外への設備投資もしっかりしてますので、未来はあると...続きを読む(全238文字)

【良い点】
年収は30代中盤あたりでマネージャーになり、マネージャーになると600万ぐらいにはなってくる。次長で850万程度になります。部長職で1,000...続きを読む(全249文字)

【良い点】
基本的には定時出社、定時退社できます。月末の売り上げの詰めや、年度末、期末の詰めはありますが、個室に入れて詰められるなど、前時代的なことはなく...続きを読む(全179文字)

【良い点】
年功序列をベースに毎年しっかり給与が上がる。
また、基本的には基本給が上がるので、評価が一定であれば、ボーナスも基本的には上がり続ける。よっぽ...続きを読む(全501文字)

【良い点】
営業としての経費が使い放題。ある程度結果を出せば好きに活動しても何も言われません。
【気になること・改善したほうがいい点】
同族会社という部分...続きを読む(全158文字)

【良い点】
業務遂行に関してはかなり権限をゆだねられてました。
古い体質もあって、客先との接待だけでなく、プライベート時間を削ってのサービス残業など普通に...続きを読む(全215文字)

【良い点】
同族経営のため、ワンボイスで物事が大きく動かせるため、
機動力は高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記とおり、経営層に...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはかなりスイッチを切り替えられる方でないと厳しいです。続きを読む(全57文字)

【良い点】
実際に営業職で女性はいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の仕事場の雰囲気が強いため、男性社員より器用さは求められ...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はゼロ。会社として全く用意されていないので、転職組は非常に肩身が狭く、馴染むのにも時間が掛かると思う。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体系だった教育研修体制はない。自学自習的な、仕事をしながら自ら疑問に感じ、自ら調べ、自ら案を考え、議論して、まとめ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
教育制度があるわけではないのですが、ＯＪＴの中で学び、実践していくことが出来るので、実感をともなったスキル向上になると思います。
【気になるこ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
前職での経験やアイデアがあると活かすことが出来る。
すぐに結果を求めず、成功の為の相談には応じてもらえる環境続きを読む(全60文字)

【良い点】
一応の語学やPCスキル系、物流関連の資格援助は揃っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ資格を取得したからと言って手当が...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役職者への研修はなく、上位層のお気に入りだけ受けられる研修があり選抜理由も明確でないため不公平感だけあり社内の雰囲...続きを読む(全81文字)

【良い点】
社内教育は数年ごとに研修がある。充実度はいかないが、ある程度満足していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育の数が少ない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
副店長になるまでは店長と一緒のため
たくさんのことを学ぶことができる。
薬剤師さん、化粧品担当のスタッフさんもいるのでわからないことがあっても...続きを読む(全221文字)

【良い点】
会社規定の資格を取得すると、毎月の給料にプラスされ、試験費用も一回だけではあるが、支給してくれる。
スキルアップは本人次第だか可能だと思います。続きを読む(全78文字)

【良い点】
仕入れ先に訪問してものづくりをおしえていただける
【気になること・改善したほうがいい点】
階層別にしっかりして欲しい
社外教育をやるなら、しっ...続きを読む(全93文字)