日弘ビックスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
若手が多く、上司も良い人たちのため意見を気軽に言える環境。やりたいことがあれば積極的に挑戦させてもらえる職場。働き方としては、上司からの手厚...続きを読む(全480文字)

【良い点】
積極的なスキルアップを推奨しており、仕事上必要あるいは役に立つと思われる資格については資格取得補助が得られる。一部は全額負担免除されており、...続きを読む(全265文字)

【良い点】
管理職以下は仲が良い。特に部署の分け隔ても年齢差もなく話ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員はとても頑張っている。一方で...続きを読む(全172文字)

【良い点】
製造メーカーでありながら女性の働きやすい環境ではある。ただし重たいものを持たなければならない状況はあるため、そこが許せないのであれば働くこと...続きを読む(全84文字)

幅広いようとに使われる製品を作っているので、ある程度安定感はある。ただ、主用途がプラスチックであったり、原材料に石油由来の物を多く使用するので、今後の脱...続きを読む(全116文字)

特に入社前後で期待以上の点もなかったが、ギャップに悩まされることもなかった。続きを読む(全38文字)

年収は募集にある通りでほぼ間違いない。やや昇給はしにくいかもしれない。多少賞与は景気に左右される。評価は年二回行われ、評価により賞与の額も上下するが、よ...続きを読む(全108文字)

方針としては女性のキャリアアップを目指している。ただし、業界的になかなか女性が多くないこと、働きやすい制度が明確に用意されている訳ではないことなど課題はある。続きを読む(全79文字)

配属部署にもよりけりだと思うが、しっかり教育は社内や部署内の方針に従って行われるので良いと思う。色々と機械を扱ったり、技術職は化学系の知識も自然と学ぶこ...続きを読む(全94文字)

部署によるかもしれない。メーカーなのでものづくりをする事になるが、技術・営業を経験しない限りは最終的に製品の流れや用途などが分からない。続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
実質的な親会社である住友化学からの影響が強い点は気になりました。社長は住友化学からの天下りで、側近もついてきます...続きを読む(全187文字)

【良い点】
包材は安定した需要はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
シュリンクラベル業界が下火
それに対して、何も手を打たない。(打てない)...続きを読む(全97文字)

【良い点】
退社月が賞与月でしたが、満額だしていただけました。
【気になること・改善したほうがいい点】
やめようかと思って相談してからなかなか辞めれなかった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
スキルアップがしたかったからです。
私は営業事務として働いていましたが、単調な作業が多くてやりがいをあまり感じる事ができなかったから。続きを読む(全73文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量と評価制度への不満があり、改善の余地が少ないと感じたため退職を検討しました。満足度は低め...続きを読む(全90文字)

【良い点】
人事部の方はとてもいい人が多く、相談にも乗ってくれる為、安心して退職手続きができた。上司も当たり外れがあるが自分の上司はとてもよかった。
【...続きを読む(全127文字)

【良い点】
退職するにあたり人事の対応はスムーズで非常に精神的な負荷がかからずに辞めることができてよかったと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全177文字)

【良い点】
退職提案時にはポジションの変更検討をしてくれます。
退職意向を確認後、手続きは順調に進みますのでストレスはありませんでした。
【気になること...続きを読む(全200文字)

【良い点】
退職時の手続きや説明が比較的丁寧で、不安な点についても質問すれば回答はもらえました。また、業務を通じて営業の基礎や社会人としての基本的な姿勢...続きを読む(全308文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
これは会社が悪いとかではなく、相性の問題ではあるが、自分の専門性と管理職メンバーとを見たときに合わないと思った。続きを読む(全76文字)