この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
清水建設株式会社の100%出資会社との記載を見て大企業の子会社という安心感があったため応募しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
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株式会社ピーディーシステム 報酬UP
株式会社ピーディーシステムの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
清水建設株式会社の100%出資会社との記載を見て大企業の子会社という安心感があったため応募しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
在籍中に一級建築士の資格を取るとお給料に反映されます。社員のモチベーション向上にもなるし会社も1人でも多く一級建築士の登録者数を増やしたいので...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
一定期間在籍していれば正社員になる制度は整っていた。正社員を目指す方ならいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員時の...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
産休育休は法定通り整っており利用する女性社員はおりました。上司も家族がいる方は理解があったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
加入していた健康保険会社の福利厚生が充実していました。保養所などは特に利用したことはなかったが、扶養家族がいても負担があまりかからないのはとて...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
育児休暇、時短勤務が可能
資格手当も出る
復帰した時も周囲に気兼ねなく帰れる雰囲気があった
資格があれば、男性社員と同じ仕事が出来る
【気に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性でも役職に就けるところと、産休、育休をしっかりとっても復帰しやすい環境づくりをしているところ。よって設計事務所の割には女性の比率が圧倒的に...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
社員が若く、同期との繋がりが強い会社です。仕事は残業が苦しいときもありますが仲間同士で支え合うことができる環境だと思います。その残業ですが残業...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
清水建設の子会社なので、会社は安定企業だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員は、全て清水建設から天下りに近く、年功序列で評価...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
清水建設の実施設計に関われる為、技術的な点で勉強になった。
【気になること・改善した方がいい点】
どこまで行ってもCADオペ的な仕事に...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
残業代が全額支給されるので、金銭面では他社に比べマシな方かもしれないです。また、事前に伝えておけば有給休暇は取りやすい雰囲気があるため、その...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
大型物件を取り扱っている設計事務所にしては珍しく女性職員が4割り程度いる。華やかで、設計事務所に漂う悲壮感を和らげている。
育児休暇をとる...続きを読む(全189文字)
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親会社にべったりな体制の為、自社設計が少ない。案件数を増やす為の営業も親会社へとベクトルが向かっているため、今後も変化が無いように思えた。ASMEの部署が...続きを読む(全151文字)
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給与 親会社と比較し低い水準
家賃補助はなく、通勤手当のみ 単身者にはつらい
実家から通勤できる方なら悪くないですね
残業 部署によってかなりの格差...続きを読む(全155文字)
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仕事内容、物件の大きさがあまりにも自分の能力より低い物を割り当てられ
給料も入社以来4年は同じままだった為、転職を決意しました。
労働環境は、社内内勤...続きを読む(全206文字)
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事業自体、頭打ち感がいっぱい、業界全体がそうだからある意味仕方がなようにも思う
親会しがみついているだけで外部、新規開拓もなく、その気もないようだ、そも...続きを読む(全198文字)
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清水建設の出資子会社なので安定している。
現時点では親会社からの案件がおおいのですが、自社案件も積極的に取り入れている。
社員数は年々増えていて、新卒...続きを読む(全154文字)
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教育体制は、若手が多いこともあって充実している。
週に一度、朝に教育プログラムとして研修がある。
新卒でも、CADについてもはじめに研修がありすぐ業務...続きを読む(全154文字)
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女性が多いので、いろいろと先輩に相談しやすい。
また、出産後もオペレーターとして復帰している方もいました。
清水建設に出向社員として派遣されることもあ...続きを読む(全150文字)
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大手ゼネコンの下請けであるがゆえに、大型案件に携われるのが魅力です。設計は意匠・構造・設備・電気全ての担当部署があり、その他プレゼ事業部や模型部、施工図作...続きを読む(全159文字)
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半年に一度、5段階評価で業績を自己評価し、役員面接の場も設定され
アピールする機会があります。
年俸とは別に繁忙度により残業した際には別途残業手当が別...続きを読む(全163文字)
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水曜日はノー残業デーとして積極的に残業無しの推奨をしています。
また、土日は原則休みで、さらに有給休暇も取りやすい環境です。
出産、育児への理解も高く...続きを読む(全160文字)
会社名 | 株式会社ピーディーシステム |
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フリガナ | ピーディーシステム |
設立日 | 1989年4月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 380人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 深沢公文 |
本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目13番11号 |
URL | https://www.pdstk.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。