清水総合開発の評判・口コミ一覧（全42件）

【良い点】
部長以下はトップの顔色を伺っているため、各事業部のトップ次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部トップとそれ以下のイエスマンし...続きを読む(全106文字)

【良い点】
開発業務ボラティリティーが高いが、管理業務は安定している。親会社の開発事業部と積極的に人材交流を行っている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全138文字)

【良い点】
部署によって差はあるが、昨今の社会情勢もあり、休暇は取りやすくなった。また、夏期休暇などは一斉ではなく期間の中から自分で選んで休暇が取れる。続きを読む(全76文字)

【良い点】
事業部のトップに気に入られれば器はなくとも出世する。その逆もある。実力よりは、上が扱いやすい人間とアピール上手が出世する印象。
【気になるこ...続きを読む(全141文字)

【良い点】
産休・育休・時短・リモート等の制度は整っている。年収を除けば、働きやすい環境であると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の...続きを読む(全146文字)

【良い点】
どの部署も比較的残業は少ないように見受けられた。たBM関係の部署は残業が多いような印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日に...続きを読む(全182文字)

【良い点】
家賃補助については、実家から1時間半以上かかる人にのみ限定されます。また、住居についても選ぶことは出来ず、会社から指定された場所に住むことと...続きを読む(全284文字)

【良い点】
出産後も時短で働いてる方も多くいらっしゃり、女性の比率は結構高いと思います。実際に、事業推進系は、男性よりも女性の方が多くなっております。続きを読む(全75文字)

【良い点】
プライベートと仕事を両立しやすく、定時退社はもちろんのこと休みの日に仕事が入ることは滅多にありません。夏期休暇もいわゆるお盆休みではなく、6...続きを読む(全134文字)

新規ホテルの事業計画があり、将来性のある会社です。続きを読む(全25文字)

人不足で残業時間が多い。他部署との連携も取れなく、コミュニケーションが悪い社風になっている。お互い責任を擦り付け合いうことも多い。続きを読む(全65文字)

自分の考えを上手く上職に伝えることが出来れば、仕事を任せてくれる環境となっています。積極的に物事を進めたい方には仕事のやりがいを感じると思います。続きを読む(全73文字)

社内研修はあまり無い為、教育体制は整っていません。続きを読む(全25文字)

年収は全体的に低めとなっている。
人手不足のため、上のポジションが空くことがある為、タイミングが良ければ昇進が早い。また、上職に気に入られる事も昇進には必要。続きを読む(全79文字)

人の出入りが激しく、企業文化かあまり無い会社でした。続きを読む(全26文字)

人数不足で残業時間が多い。ホテルを運営しているため、業務時間も不規則になり、ワークライフバランスを望むのは難しい。続きを読む(全57文字)

系列のホテルに宿泊できるので、旅行が好きな方は利用されています。続きを読む(全32文字)

女性が多く働いているので、仕事はしやすい環境となっている。続きを読む(全29文字)

【良い点】
社宅補助制度は充実しており、単身の地方出身者は漏れなく利用できる。都心の物件に格安で住めるため、給与水準の低さが気にならないくらいのインパク...続きを読む(全138文字)

【良い点】
小規模の組織ながら、開発系は大手と同様の事業に取り組めるため、面白みとやりがいがある。続きを読む(全49文字)

【良い点】
年休も取りやすく、残業もそこまで多く無く、プライベートとのバランスをとりやすい環境。続きを読む(全48文字)

【良い点】
年功序列で定期的に昇給していく。同企業他社の比較すると水準は低め。世の中の平均と比較すればまずまず。管理職になると急激にアップするイメージ。...続きを読む(全169文字)

【良い点】
産休、育休制度が整っており、利用率も高く女性の働きやすさは高いと思う。女性へも平等に仕事が振られ、男性との差を感じる場面はほぼない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
資格手当などはない。必要な資格には受験費用負担はある。社内研修などは存在するが、どこまで有効かは微妙。続きを読む(全57文字)

【良い点】
女性にはかなり優しい社風。有給もとりやすいが、直属の上司による部分も大きいと感じる。また、管理部隊は土日も電話対応が必要なので部署による差が...続きを読む(全198文字)