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エリクソン・ジャパン株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エリクソン・ジャパンの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エリクソン・ジャパン株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にエリクソン・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エリクソン・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.3
やりがい
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4.3
年収・評価
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4.1
スキルアップ
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4.6
福利厚生
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4.2
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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4.1
ワークライフ
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4.7
女性の働きやすさ
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5.0
入社後のギャップ
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3.6
退職理由
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3.6

エリクソン・ジャパンの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.6
社風・文化
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3.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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3.5
おすすめ度
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3.6

カテゴリから評判・口コミを探す

エリクソン・ジャパンの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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  • 学生で絞り込み
5件中5件表示

エリクソン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年8月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

Respect,Perseverance,Proffessionalismをコアバリューとして掲げているとおっしゃっていた。続きを読む(全62文字)

エリクソン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年7月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

個人の自律を重んじるフラットな文化。上下関係が少なく、成果重視の傾向。続きを読む(全35文字)

エリクソン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年6月5日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

互いの価値観を尊重している文化だと思った。続きを読む(全21文字)

エリクソン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年2月7日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

2~3割は海外の方がいる。個人主義ではなくチームで結果を出すことにこだわる人が評価される印象。新しいことに主体的にチャレンジする人が歓迎される。続きを読む(全72文字)

エリクソン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2023年3月12日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
座談会
選考

【社員から聞いた】外資系ということで外国人の社員の方が多いことや英語での会議もあることから、日ごろから英語で話すことや読み書きをすることへの抵抗をなくすこ...続きを読む(全194文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エリクソン・ジャパンの 他のカテゴリの口コミ

エリクソン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年10月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年次定期昇給は確かにあったが結構少ない
上司とのMBOでパフォーマンスが良くないと昇給なしでもあり得る。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全106文字)

エリクソン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年10月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にほとんどの人が忙しいので,質問しづらい場面は結構ありました。エンジニア職はプロジェクト単位で働くのできついプロジェクトマネージャーが...続きを読む(全101文字)

エリクソン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年10月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最新最先端の通信技術習得できるためあとはクラウド系も
【気になること・改善したほうがいい点】
入社したらすぐ現場に出るのでキャッチアップは大変続きを読む(全77文字)

エリクソン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年10月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
セルフサービスなので自分から手を上げないといけない,
【気になること・改善したほうがいい点】
社内アドバイザー的な人はあんまりいないと考えた...続きを読む(全80文字)

エリクソン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年10月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
極普通の福利厚生,日系企業によくある手当などは一切なし。外資に珍しく退職金あるが月一万程度でした。
ただ決まった資格を取得したら奨励金出てく...続きを読む(全89文字)

エリクソン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年10月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基地局系のハードウェアが稼ぎ頭なのでまず倒産リスクは低い
【気になること・改善したほうがいい点】
ソフトウェア品質が非常に悪いので評価されない続きを読む(全77文字)

エリクソン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年10月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性エンジニア職は男性と変わらずの働き方が必要である。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに夜間作業が必要ですので体のケアは必要である続きを読む(全78文字)

エリクソン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年10月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス制度なので結構調整しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
出社が要求されているので悪くなりました。
プロジェクトに依存します続きを読む(全78文字)

エリクソン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年10月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外資はセルフサービスなので全て自分から意欲的にキャッチする必要がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しいプロジェクトにアサイン...続きを読む(全91文字)

エリクソン・ジャパン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年9月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

先端技術を扱うことで社会接続性に寄与できる続きを読む(全21文字)

商社・卸(専門商社(電子・電気機器・OA機器))の組織体制・企業文化の口コミ

加賀電子株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

かなり昭和気質な部分も残ってそうだがそれも理解したうえで入社すべき。続きを読む(全34文字)

株式会社RYODENの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年12月23日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
座談会
選考

若手社員も挑戦できる環境が整っている雰囲気があると感じた。続きを読む(全29文字)

都築電気株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月23日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

歴史のある企業だが、明るい方が多くチャレンジ精神もある。続きを読む(全28文字)

株式会社リョーサンの口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2025年12月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

併合したばかりなのでまだ、整ってない感じがしました。続きを読む(全26文字)

都築電気株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

やさしい人が多い印象があった。パーパス的にも他者を尊ぶ文化が浸透しているように感じる。続きを読む(全43文字)

株式会社インテンスの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

情熱、努力、一流を大切にしていて、常に完璧主義である。続きを読む(全27文字)

株式会社セキュアの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年11月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

挑戦する心、お客様の目線にたって考えることなどを大切にしているため、人柄の優れた人が多いと感じた。続きを読む(全49文字)

株式会社RYODENの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年11月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

仕事においてもワクワクすることを大切にしている。そのため、挑戦できる環境や前向きな雰囲気があると感じた続きを読む(全51文字)

華為技術日本株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年11月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

スピード感があり成果志向の強い「中国系グローバル企業」の文化が色濃い印象です。フラットで実力主義の一方、目標水準も高く、数字や結果で語る文化だと口コミでも...続きを読む(全200文字)

ウエスタンデジタルテクノロジーズ合同会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年11月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

イノベーション志向で研究開発を重視する文化が強く、成果主義・技術志向の風土があります。続きを読む(全43文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

エリクソン・ジャパンの 会社情報

基本データ
会社名 エリクソン・ジャパン株式会社
フリガナ エリクソンジャパン
設立日 1992年9月
資本金 3億2000万円
従業員数 800人
売上高 1289億4600万円
決算月 12月
代表者 野﨑哲
本社所在地 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目2番20号汐留ビルディング21階
電話番号 03-6721-3300
NOKIZAL ID: 1171340

エリクソン・ジャパンの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。