この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
外資なので年収は高い。
残業代は固定残業代で超過分は別途支給される。
ボーナスも変動はあるものの結構もらえた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全94文字)
エリクソン・ジャパン株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は280〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エリクソン・ジャパン株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にエリクソン・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
外資なので年収は高い。
残業代は固定残業代で超過分は別途支給される。
ボーナスも変動はあるものの結構もらえた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒で入社しましたが、日本企業よりよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価面談が半年に一度ありました。ざっくばらんに...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成果が問われるため、成果さえ出せばよい。会社での生活はかなりゆるい。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果が芳しくない場合は解雇対象と...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
年収は他と比べると高い方だと思う。また頑張れば年収は上がる。自分で考えて行動する人には良い環境だと思われる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
外資は給料が高いイメージがあるがそれは中途で入ってきた人に限られる。この会社の場合は昇級の幅...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はその年の業績によって、全然違うため、期待はしないほうがいいです。
年収も業績によって全く上がらないときもありました続きを読む(全80文字)
とても良い。新卒でも20代で1000万はほとんどの方が到達するらしい続きを読む(全34文字)
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【良い点】
自分から成果を伝えて、承認されれば時給は上げてもらえた。逆に言えば、何も言わなければ、そのままだったと思う。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
同業他社や日本に企業よりは年収は高いが、外資系としてはそこまで高いとも言えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の業績次第でボー...続きを読む(全132文字)
初任給は破格だが、その後はあまり伸びないと聞いた続きを読む(全24文字)
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【良い点】
新卒の場合、初任給は水準の2倍程度もらえるで高い方だと思う。残業代もでるポジションの場合は更に追加でもらえるので良かった。
【気になること・改...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
外資系なので普通よりはよいのでは
【気になること・改善したほうがいい点】
まあ生き残りが厳しすぎる続きを読む(全55文字)
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【良い点】
・プロジェクトからのフィードバックをよく聞いて評価に反映している。
【気になること・改善したほうがいい点】
・3段階のうち最上位の評価を取った...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
年収について良い点はほぼ無し
この仕事でこれしか貰えないの?って額
無料のコーヒーとオフィスの綺麗さがあるから額面よりは充実しているかも
【気...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
年収は業界で言えば高め、外資系企業なので日系企業よりは高い。年に一度業績によりボーナスが出たりする。評価は年に一度期末に行われる。1月が期初に...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
すみません、思いつきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
最終的に昇給率を決める上司が実情をよく知るはずがないまま判断を下している...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
実力次第で海外拠点を含めたグローバルなプロジェクトに関われる。人材もグローバルなため、勉強になることは多い。
クアラルンプールやベトナム、シン...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
成果主義。会社にいて仕事をするふりをする事は不可能。
こなした仕事を目に見える形で残し記録しておく事が重要。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
達成度により、外資なりのインセンティブがもらえる。プリセールス側は、会社、部署自体の達成度により大部分が決まる。プラス、個人の達成度により、ほ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
【年収】35歳の中途入社時点(同業経験ありのエンジニア)で670万円程度
【賞与】エリアの業績によってベース給与とは別でインセンティブが年1で...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
年一回、セルフ・アセスメントとして評価面談あり。しかしながらエンジニア系の職種においては大幅なサラリーアップはないような感じがする。
管理職に...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
入社時の年収が高めで、同年代の平均年収をかなり上回っている。残業をきちんと申告すれば、残業代がちゃんと出る。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
パッと見は給料は高く見える。有給休暇はとりやすい為、休みはそれなりに取ることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
関東圏と地方で...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
景気が良かった時(LTEバブル)の際の上がり幅は良かった。グレードを上げないと給与が情報しない上限までいっていたら別だが、レンジ内でそこそこの...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
業績にも左右されるが、結果を出せば給料はどんどん上がるようになっていました。グローバル共通の認定制度があり、その役職に応じて給与のレンジが決ま...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
出張が多くて出張手当が結構もらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張が多くて体がついていけなかった。
プロジェクトが継続している...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
オフィスはキレイでコーヒーが無料で飲めたのがよかった。
会議室も多く周りにも飲食店が多くて働く場所には困らなかった。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育などは個人に任せている感じで、会社として熱心にスキルアップをさせようという印象ではない。やる気のある人は自...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
北欧の企業だけあって女性採用を積極的に行なっており、新卒は半分以上は女性の印象。エンジニアとして採用される文系女子もいるため、チャンスは男女平...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
海外から働きに来ている外国人はもちろん、海外留学経験者や帰国子女が多く働いているので国際色豊かでフラットな雰囲気である。
【気になること・改善...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
部署によるが基本的に残業はしない。社員は午前在宅午後出社という人も多い。また休みは前もってスケジュールをブロックしておけば、管理職だろうと休め...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
世界中の人と仕事ができる面白さは常に感じている。正社員だろうと派遣だろうとそのポジションにいたら関係ない風土なので責任を持って取り組めるのはと...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リストラがあったとき、上司の評価により若い人も対象になっていたことに驚きました。リストラ対象となったことに腹を立て...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
通信キャリアの設備投資が谷になると、一気にリストラをします。リストラと採用を繰り返している会社になります。特にソフトバンク事業本部の営業はいそ...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本は放置。成長は自分で頑張るというスタイル、ある程度自分でモチベーションを持ってやらないと厳しいかもしれない続きを読む(全75文字)
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【良い点】
現在は業績が安定しており、賞与に関して急にカットなどはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は相対評価により、会社都合で下げられ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
自己PR
専門商社の営業として、国内外の得意先仕入れ先の間に立ち活動してまいりました。
案件が決まり業務を進めるうえで、常に複数の案件を納期内...続きを読む(全606文字)
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【良い点】
人によって、評価が違う。
どちらかというと実力主義。
忍耐力がある人は向いている
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っていても評価さ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
年収は小売業としては非常に高いと考える。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の妥当性に疑問を感じている。
チームでの結果が個人の...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
年収300万
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をしないと稼げない
昇給もあまり上がらないのでもっとあげてほしかった。
評価はしてる...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
給料は平均より高い水準。同世代の平均よりは確実に高いと言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全な年功序列なのでモチベーションは上...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
勤続年数が上がるにつれて給料は上がっていく。
アパレルにしては珍しい賞与がある。
ミニボーナスだが、こちらも勤続年数によって昇給していく。
【...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅販売会社の退職理由としては、いくつかの要因が考えられますが、私の場合、主に以下の理由が挙げられます。
まず第...続きを読む(全505文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は半期毎のメカニックテストの点数と自己評価を上司が判断してだけど機能してるのかは不明、給料は中々上がらない続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に変わったところはなかったと思います。時給が上がったことは特になかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはありませんでした。続きを読む(全78文字)
会社名 | エリクソン・ジャパン株式会社 |
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設立日 | 1992年9月 |
資本金 | 3億2000万円 |
従業員数 | 800人 |
売上高 | 1364億8000万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 野﨑哲 |
本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目2番20号汐留ビルディング21階 |
電話番号 | 03-6721-3300 |
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