ＦＵＪＩＴＳＵ　ＵＴの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
年に一度、スキルアップ講座みたいなものがありリストから自分の受けたい講座が受けれる。
基本的に家にいるときなどにWebで受けたが、しっかりと給...続きを読む(全174文字)

【良い点】
派遣先企業のカレンダー基準ではあったが、休日はしっかりと取れたし会社から電話がかかってくるなどのことは一切なかった。
そのため、休日は仕事を気...続きを読む(全167文字)

【良い点】
富士通のネームバリューに惹かれて入社を決めた。また入社後も福利厚生などは派遣だったので、最低限ではあったがしっかりとはしていた。
【気になるこ...続きを読む(全223文字)

【良い点】
社員・派遣・業務委託といろいろな雇用形態の方は当時いましたが、残業は平均的で、強要されることもなく、プロジェクトの進行次第、新製品のリリースに...続きを読む(全170文字)

【良い点】
WEBディレクションでサイト運営やサイトリニューアルを担当していましたが、BtoB・受託ではなく、事業会社で自社サイトをつくってみたくなりIT...続きを読む(全214文字)

【良い点】
当時は印刷事業中心だったので、業績に不安があり社員もおとなしい人や学者っぽい人ばかりでしたが、現在事業形態も変わってそうです。
【気になること...続きを読む(全178文字)

【良い点】
有給は申告すれば基本的に取らせてもらえる。年に1回ほど長期で海外旅行へ出かける人もいるため休みは取りやすいと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
健康診断が富士通が利用している病院なら、無料で受けられること。ただし、6ケ月程勤務しないと受診できない上、お知らせはないので、自分から申請しな...続きを読む(全321文字)

【良い点】
交代番やっていたので休みがかなりあった！月の半分は休みだったのでプライベートがかなり充実していた！
仕事も午前中は、巡視点検、午後は整備作業を...続きを読む(全183文字)

【良い点】
グローバル規模で事業を展開している富士通のサイトの運営や開発に携わることができる。仕事は単調であるため、面白みには欠けるが、安定性やワークライ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
女性は育休を経て戻ってくる方もいる印象。特に働きにくさを感じたことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に女性の割合が少ない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
一昔の印刷会社といえば、男性が多いイメージでしたが最近は女性も増え活躍の場も増えてきています。制作や事務かたに女性管理職も数名おられます。
【...続きを読む(全199文字)

【良い点】
育休を使用している人もいたため、働きやすい方だと思います。
女性だからと差別的なことを言う人もいませんでした。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全109文字)

【良い点】
貴重な書物の品質管理のため、季節問わず社内の冷房が強め。各々で防寒対策するしか無いがそれでも合わない人には体調に関わるほど辛いと思う。また、女...続きを読む(全142文字)

【良い点】
若い女性が多く活気があった
【気になること・改善したほうがいい点】
産休を取ってから復帰する人なんて皆無だった
だいたい結婚したら女性は辞める...続きを読む(全86文字)

【良い点】
ママさんが多いので、女性的な事情や家庭の都合に合わせて柔軟に対抗してくれます。嫌な顔をする人はいませんでした。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
30代くらいの女性社員はかなり少ないかと思います。在籍している方は内勤の方が多く、営業には少ないイメージです。育休...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤があるので、生理前、生理中はつらい。女性に向いている勤務形態ではないと感じる。女性で役職に就いている人は少ない...続きを読む(全115文字)

【良い点】
女性の育休取得率はほぼ100％で復帰後は時間に融通の利く別部署への異動も可能だったので、子育てと仕事を両立させやすい環境だとは思う。男性でも育...続きを読む(全90文字)

【良い点】
育休、産休をとっている女性社員は多くいる。
戻ってからも柔軟に対応してくれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職があま...続きを読む(全93文字)