ゴールドパックの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
自社商品が売れている報告をお客様からされた時などは嬉しくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社内て提案が却下されることばかりで...

【良い点】
女性は少ない分優しく扱われるし今の時代セクハラもないので居心地はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の割合は少ないので...

【良い点】
自分の作った製品をお客さんが購入して、飲んでいるところを見ると、非常にやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本は同じ...

【良い点】
育児休暇等が充実しており、会社としても取得に前向きな為、女性にとっては働きやすいのではないかと思う。産後の復帰もしやすい。

【良い点】
食品業界の中では、可もなく不可もなくある程度のところではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
何を持って評価しているのかいま...

【良い点】
暇な時は、三交代制にてほぼ定時で帰宅することができる。夜勤の時は日中に用事を済ませることも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙...

【良い点】
保養施設の利用や、企業型確定拠出年金制度などがある。また、工場勤務だと食堂を安く利用できる。

【良い点】
飲料という生活にある程度欠かせない製品を扱っている為、安定はしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
受託製造のみではなく、...

【良い点】
拘束時間が長い場所は拘束時間が長い分休みが多いです。休日には旅行に行けたりします。最近はコロナでなくなってはいますが、年に一回忘年会があるの...

【良い点】
飲料をつくることに誇りが持てます。また、スーパーなどに並んだ製品を見ることで自分がたずさわったしょうひんをみかけるとやりがいをかんじます。
...

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めることになった途端風当たりが強くなりました。
辞める原因になったのがわかってないようでした。

【良い点】
メンバーの人柄はとても良かった。三井グループの中での存在感は決して大きい会社ではないと思うが、「人の三井」であることに間違いはないと思った。...

【良い点】
自然志向・健康志向の自社のプロダクトに誇りを持てる。自社の売上が増えることが世の中にプラスになると実感できること。柔軟な勤務形態や心理的安全...

【良い点】
主任以上になれば安定した収入が得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方だと新入社員の出入りが少なく上が詰まっておりキャリアア...

【気になること・改善したほうがいい点】
変わった人が多く、パワハラ気質を持つ上司もいます。相性はあるかと思いますが、そういった理由もあって早期に離職する...

【良い点】
退職の受け入れは早かったと記憶しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップの一存で急な業務命令や直接の指導が行われ、それが原...

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高すぎる。
在籍期間中に90%の離職は気持ち悪い。
その離職を何の問題とも捉えな...

【良い点】
給与が高く、福利厚生、休日も申し分ない。地方で暮らしていくには最高だと思う。
研修などもとても充実していてやる気がある人ほど成長していける会...

【良い点】
様々な案件に関わる事ができ、たくさんの経験を積む事ができた。大学卒でも開発に関われた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多...

【良い点】
当時は自分の事を考えてくれてたと感じていたがよく考えると期中の退職を何かと理由をつけ先延ばしにされただけであったと思う。退職者が多いだけに上...