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ゴールドパック株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ゴールドパックの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ゴールドパック株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にゴールドパック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ゴールドパックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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4.1
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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2.5
福利厚生
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2.5
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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1.3
ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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3.8
入社後のギャップ
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3.2
退職理由
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ゴールドパックの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ゴールドパックの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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ゴールドパック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年8月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員が優しいので分からないことも教えてくれます。技術的なことがまなべます。官能検査制度があるのでステップアップにつながります。
さまざまな受...続きを読む(全191文字)

この投稿でわかること
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    ゴールドパック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年5月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みはちゃんとあるし、給料も働いた分はキッチリくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人員不足、人の出入りが激しいので教育体制が整...続きを読む(全211文字)

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    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年11月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 製品開発(食品・化粧品) 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ほとんどが年配の契約社員のため人間関係が大事になる。
    仕事量や残業は時期によりだいぶ異なります。
    残業が全然ないときには生活がやっと。
    食堂に関し...続きを読む(全95文字)

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    ゴールドパック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 製品開発(食品・化粧品) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    選考時には人事担当者がとても親切にしてくださり、面接も圧迫ではなくよい雰囲気の会社だと感じた。入社後も待遇が悪いと感じたことはないが、どの部署も保守的な...続きを読む(全332文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ゴールドパックを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2010年頃

    投稿日:2017年1月7日
    回答者:

    【良い点】
    休憩時間に好きな飲み物が飲めたのが良かった。徹夜や午前過ぎまでのすごく遅くまで残業をしている人はそれほど多くはなかった。社内の人達でレクリエー...
    続きを読む(全196文字)

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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2025年1月24日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    大ウソばかり。管理職は自分の言...
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2021年8月23日
    回答者:

    【良い点】
    自分のアイディアが製品に生かされる。スピード感がある開発に携われるのはいい経験になる。
    自社の製品だけでなく、建設業界全体の製品知識、施工方法...
    続きを読む(全184文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年6月19日
    回答者:

    【良い点】
    一社専属でメーカーとして保険を作れる。(年1回程度)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一社専属が故に全く商品力がありません。
    営業マン...
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    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2025年12月3日
    回答者:

    【良い点】
    食品会社なので潰れることはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もっと新しいことに挑戦するべきだと考える。 そうでないとこれからもど...
    続きを読む(全96文字)

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    ゴールドパックの 他のカテゴリの口コミ

    ゴールドパック株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 非正社員 業務委託

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    【良い点】
    製造オペレーターから法人営業まで幅広い業務を経験し、ビジネスパーソンとして大きく成長できた環境でした。製造部門では、原材料の配合・pHや糖度...続きを読む(全365文字)

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    ゴールドパック株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 非正社員 業務委託

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    【良い点】
    住宅補助、通勤補助、食事補助等の福利厚生が充実している。組合員はディズニーの1000円引きチケットが貰える。続きを読む(全60文字)

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    ゴールドパック株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月11日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    当初は誕生日や子供の入学祝い金など支給されていたが、現在はすべて廃止された。
    その他、制服クリーニングなどのサー...続きを読む(全85文字)

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    ゴールドパック株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月11日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    親会社の指示でコンプライアンス研修を行っているが、ハラスメントが横行している。上司に報告しても全く対処せず、揉み...続きを読む(全81文字)

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    ゴールドパック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月11日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    親会社が導入しているe-ラーニングを半強制的に受講させられる。
    真面目に受講する人と適当に聞き流している人の差が...続きを読む(全81文字)

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    ゴールドパック株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年6月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    パワハラがあからさまにあるのに会社が見て見ぬふりをする。パワハラ自体は部署によって当たり外れがあるが、そもそも今...続きを読む(全113文字)

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    ゴールドパック株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年6月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自社商品が売れている報告をお客様からされた時などは嬉しくなる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自社内て提案が却下されることばかりで...続きを読む(全83文字)

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    ゴールドパック株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年6月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性は少ない分優しく扱われるし今の時代セクハラもないので居心地はいいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の割合は少ないので...続きを読む(全97文字)

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    ゴールドパック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年11月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) その他 正社員

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    【良い点】
    食品業界の中では、可もなく不可もなくある程度のところではあると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    何を持って評価しているのかいま...続きを読む(全125文字)

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    ゴールドパック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年11月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) その他 正社員

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    【良い点】
    暇な時は、三交代制にてほぼ定時で帰宅することができる。夜勤の時は日中に用事を済ませることも可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    忙...続きを読む(全105文字)

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    メーカー・製造業(食品・飲料)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    アヲハタ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    囲い込みがひどい
    覚悟をもたないと内定辞退ができない
    教授の推薦状が必要と言われるので、内...続きを読む(全122文字)

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    竹島製パン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他飲食・フード系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社全体が疲弊しているように感じました。
    間違っている社長を指摘できず、生活を人質に取られている為辞められないの...続きを読む(全97文字)

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    山崎製パン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 25年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業界最大手で倒産の心配はほぼないと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    高卒での新卒採用は大量採用、残れば儲けもんの使い捨てな印象を...続きを読む(全81文字)

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    ユーシーシー上島珈琲株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    1. 「コーヒー好き」と「泥臭い営業」のギャップ
    入社前は、カフェのような洗練された空間で「コーヒーの魅力を優雅に伝える」仕事をイメージしが...続きを読む(全797文字)

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    株式会社伊藤園の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    身の回りにある飲料を扱えるので、営業力の基礎は身につくと思う。ただ将来的にずっとここにいるとしたらあまり実用的じゃないスキルだとは思う。続きを読む(全74文字)

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    マルコメ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ギャップは特にありませんでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    古き良き慣習が残っているかと思います。若手のみならず、社員ひとりひ...続きを読む(全106文字)

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    テーブルマーク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    工場社員だった為、昼夜交代での手厚が分厚く、手取り20万を割ることはなかった。
    残業と深夜、時差出勤手当が分厚く月の手取りが多いので賞与が少...続きを読む(全145文字)

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    中尾食品株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休日のありがたみを深く実感できるようになった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    日曜日出勤はないと面接の時に伝えるようにしましょう。...続きを読む(全92文字)

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    株式会社不二家の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 店長・店長候補 正社員

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    【良い点】
    入社当時はまだ昭和感を感じていましたが時代に柔軟に対応できていると思います。
    人事部がとてもしっかりしていたのでピシッとしているところも非常...続きを読む(全102文字)

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    敷島製パン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社の決め手は面接時の社員の方の対応が丁寧でここで働きたいと感じたから。
    食品の製造に興味があり、その中でもパンの製造を希望しており、何社か...続きを読む(全158文字)

    この投稿でわかること
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    ゴールドパックの 会社情報

    基本データ
    会社名 ゴールドパック株式会社
    フリガナ ゴールドパック
    設立日 1959年3月
    資本金 3億300万円
    従業員数 502人
    決算月 3月
    代表者 宇治俊雄
    本社所在地 〒140-0002 東京都品川区東品川4丁目13番14号
    電話番号 03-3780-5416
    URL https://www.gold-pak.com/
    NOKIZAL ID: 1139078

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