京急フードサービスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
飲食店なので、まかないとしてかなり安い金額で食事を取ることができた。また、レギュラーのサイズではなく、同じ料金で好きなボリュームまで増やしてく...続きを読む(全280文字)

【良い点】
お客さまから感謝の言葉を直接いただく機会が多い職場のため、やりがいは大きかった。また、工夫を凝らすことで、この感謝の言葉をいただくことを増やす...続きを読む(全219文字)

【良い点】
覚えてしまえば、特に難しい業務内容は無いので、20代から、すぐに「店長」として活躍できます。
【気になること・改善したほうがいい点】 ...続きを読む(全396文字)

【良い点】
基本、店長に任されているので好きなように運営をすることが出来る。例えば販促企画など売上になるものであれば人件費やそれに伴う経費など使うことが出...続きを読む(全299文字)

【良い点】
中途採用（正社員）の場合、飲食経験の有無にかかわらず、比較的早い段階で「店長」になることができます。慢性的な人手不足のため、実際は、各店舗それ...続きを読む(全434文字)

【良い点】
実践的な技術が身につきます。
教えてもらったらすぐに実践していくような形なので、スピーディーに仕事を覚えていくことができます。店長までならすぐ...続きを読む(全205文字)

【良い点】
今の時代では考えられないくらい最高の待遇です。面接でしっかりと住宅手当が出ると伺っていましたが、なんと1万円ももらえました。家賃が7万円以上の...続きを読む(全469文字)

【良い点】
出店の多い時期だったので、いろいろなことを走りながら少人数でやっていました。打ち合わせが社内外で多く、遅い時間までかかることもありましたが、設...続きを読む(全221文字)

【良い点】
仕事の達成感はあります。各部門にリーダーがいてきちんとした指導してもらえます。おつぼねみたいな人以外は全員いい人だ
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
全く良いところが見当たらない。
京急が走っていれば、問題は起きない。
飲食は、適当に稼いでいれば問題ない。
そのため、向上心はない。
【気にな...続きを読む(全191文字)

【良い点】
店舗では幅広い年齢層の方々と働くので、いろいろ勉強になります。
ヤバい人材は淘汰されてゆくので、良い人が多いですよ。
管理職になるまでは数年あ...続きを読む(全357文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業所にもよるのでしょうが、万年人手不足なのに応援にも入らないSVしかいなかったので休日出勤や残業が多い月がほとん...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトに対する社員の態度が目に余るものがありました。その店舗だけであれば良いのですが、応援で来られた社員さんを...続きを読む(全91文字)

【良い点】
丁寧に対応してくれる店長もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に店舗にいる店長次第です。普段は全く放置で急に仕事を振ってくる...続きを読む(全83文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤初日から、若い社員からぞんざいな対応を受けた。社会人である前に人として??の印象を受け...続きを読む(全107文字)

【良い点】
人柄は良く接しやすく、明るく楽しそうに働いている為、好印象でした。
アルバイト社員含め若い方が多く活気がある印象でした。
【気になること・改善...続きを読む(全121文字)

【良い点】
好き嫌いで判断しない。評価制度がしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーション能力の高い人材が多いが、うるさい続きを読む(全77文字)

【良い点】
シフトを強要されるようなことはなかった。基本的に相談が来て入れるか入れないかという話をしていた気がする。続きを読む(全58文字)

【良い点】
休み希望などはシフト制で、基本的には取りやすい印象。
春夏秋冬休暇
年末年始休暇などもある。
休み希望に関しては同じ店舗の人たちと連携をとって...続きを読む(全96文字)

【良い点】
店長や店舗に入ってくれる社員さんは皆さん優しく、仕事が出来る方々です。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しく開発したドリンクやスイー...続きを読む(全179文字)