この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ役職が上がっても、給料は大きくは変わらず、責任や業務量などの負担ばかりが増え、割に合わないように思える。続きを読む(全76文字)
株式会社エービーシー・マート 報酬UP
株式会社エービーシー・マートの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は84〜2700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エービーシー・マートの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エービーシー・マートで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ役職が上がっても、給料は大きくは変わらず、責任や業務量などの負担ばかりが増え、割に合わないように思える。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コミュニケーション能力が身につく
同世代(若い人間)が多く、話しやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収300万以下。
残業...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
スタッフはまず店長評価、そしてsvへと。
どの仕事でもそうだが、配属先によりけり。
ただ、個人的にはある程度慣れれば問題なく役職は上がると思う...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
実力主義により、個人の頑張り・努力により評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の個人評価が配属先の店長次第になることが多い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
頑張った人にはしっかりとした評価する考えがあり、年功序列ではない。
明確な目標もたてやすく、自分が何をすればいいか分かりやすい。
【気になるこ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
たくさん残業をすればその分年収も上がると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がかなり低いので、たくさん残業をしてやっと暮らし...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員からは給料が低く、残業代で稼いでるとよく聞く。業務内容に対して給与は見合っている方だと感...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
店舗にもよるがアルバイトでもシフトを多く入れてもらえる為、稼ごうという方には良い環境だと思う。また、年末年始は学生アルバイト、主婦等休み希望が...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
当時は残業代で稼いでいた。今の事は分からない。良い上司に当たれば、多少評価はあがるかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金が無い...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
アパレル業界のわりには給料は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がついたり、責任ある立場になっても昇給額は低い。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いくら売ってもインセンティブがない。頑張りが評価されていない気がする。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
販売職の中では給料は高い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い、店舗により人間関係がギクシャクしやすい続きを読む(全70文字)
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【良い点】
正直あまりない。
小売業としては賞与が年間2回支給されるため、確実性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当SVに気に入られてい...続きを読む(全354文字)
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【良い点】
やればやるだけ評価してくれる。ただ、体育会系の部分が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇級しても給与はそこまで変わらない。基本...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
当時はそこまで年収に関して不満があったとかはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢が上がっていくにつれて、年収、役職など厳...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
年収は小売業のファッション・アパレル関係の中では平均よりは良いと思います。ただし、残業代ありきで稼ぎたい人は良いと思います。
評価制度は店舗の...続きを読む(全252文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がとにかく低い。地域手当てや残業、休日出勤をしないと稼ぐことは出来ない。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
業務自体はめちゃくちゃ簡単
【気になること・改善したほうがいい点】
退職率が上がっているのにも関わらず
新店やリニューアルなどで
常に人手足ら...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
評価制度は、評価シートによって店長が採点し、エリアでとりまとめたものをバランスを見て評価する。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長の...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきの給与体系のため、残業しないと全く稼げません。昇給や評価基準も、評価する人の好みによるので正当な評価を受...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
昇進するには男性であれば必ず県外に行かないと難しい
【気になること・改善したほうがいい点】
店長に評価をしてもらってSVに伝わるのでSVがよく...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
チームワークなどは培うことができそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
面倒見のいい上司もいれば、高圧的で理不尽な上司もいて、どこの店...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業は月45時間以内と決められていたが、年に数回の繁忙期を含む月は労使協定?で上限を上げて働くことになった。
年...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
志向の合う同僚や上司と働くときは楽しくできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長い割に薄給、店長次第で各店舗のやり方や雰囲...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
ポテトチップス
【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれと言って、特徴的な福利厚生はなく、気まぐれにエリア内でレクレーションなどがたま...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
靴が履ける。
ポテトチップス
【気になること・改善したほうがいい点】
ストックのキャパシティなど管理が大変。
売れない商品は店舗間で消化の協力...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
靴全般が好きな人(特にスニーカー)にはおすすめ。新作説明会に招かれたり、社販で購入も可能。
自社ブランドがいくつもあり、かなり安く手に入る。
...続きを読む(全251文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司やSVに気に入られれば、どんどん上に上がれる。
個人の売り上げや、成績等も評価の一つにはなるが、判断基準があい...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長や管理職(本社勤務)はほんの一握りの人間のみで多くの人間は店舗営業をつづけることになる。成長ややりがいは本当に...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
役職者は、キャリアを見据えた講習を受けることが出来る。
新人教育も研修があるので、教育関係はしっかりしている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
昔と比べると、公休希望は取りやすくなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の退職が増えているので
今後の休みが減ることが予想...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
店長にもよるが、いい人に当たると定期面談の機会を作ってくれて、自分のがんばりをアピールする事ができる。
またエリアリーダーも定期的に担当店舗を...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
定期的に上司との面談があり、評価についてや自分の道筋について話す機会があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は長年在籍しても...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
アパレルアルバイトにしては、高額な給与なので、副業等はしなくても楽らしていける。またインセンティブもあるため、仕事にやりがいを感じれる。
【気...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ナショナル社員とエリア社員という社員区分があり、エリア社員になるとコース給というものがなくなり、数万円下がる。会社...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が非常にあいまいでした。上司に気に入られたら上がるのか?どの売上をどれくらい成し遂げたら上がるのか?不透明...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
年収については店長クラスに昇格すればある程度の年収が保証される。
評価に関しては店舗、個人の実績数値をベースに決定するため正当な評価と言える。...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
やる気がある人、頑張る人は評価してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価の基準はかなり不明確。上司の好き嫌いにやる気がする...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
残業代は15分単位で出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
具体的な評価基準がないので、人事採用者がいる店舗といない店舗ではど...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
手取り18~20万をもらえる事
【気になること・改善したほうがいい点】
他全て。残業代含めたら数十万貰って良いと思うので、他企業に比べたら数分...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
小売業のため物凄く高いわけではなかったが、物凄く低いわけでもなかった記憶がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
この仕事をしながら貰...続きを読む(全93文字)
会社名 | 株式会社エービーシー・マート |
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フリガナ | エービーシーマート |
設立日 | 1985年6月 |
資本金 | 199億7200万円 |
従業員数 | 6,404人 |
売上高 | 2900億7700万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 野口実 |
本社所在地 | 〒150-0041 東京都渋谷区神南1丁目11番5号 |
平均年齢 | 31.8歳 |
平均給与 | 402万円 |
電話番号 | 03-3476-5650 |
URL | https://www.abc-mart.net/shop/ |
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