ジェニシスの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全26件）

【良い点】
派遣先に恵まれる可能性はあると思います。プロジェクトの内容によるかと思います。取引先が信用ある大企業の場合であれば、良い経験が得られる可能性も...続きを読む(全199文字)

【良い点】
女性には働きやすい職場かなと思います。私が働いていた当時、何人かの女性が働いておりました。音楽大学を卒業された方等、経歴もさまざまです。情報系...続きを読む(全200文字)

【良い点】
良くも悪くも社員を家族のように扱っていて、誕生日会があったりしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に客先常駐の仕事が多いの...続きを読む(全204文字)

【良い点】
ボーナスが業績に連動しているため不安定かつ低水準のため退職。それは一見当然のことに思われるが、ボーナスが出るときも額は多くないので、基本的にボ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
良い点は唯一である。それは、休みが取りやすいこと。それ以外には無いと思う。ただし、社内勤務のものだけであり、出向しているSES事業の社員は出向...続きを読む(全178文字)

【良い点】
社長がNTT出身者のため、NTTグループのプロジェクトが多いです。NTTグループでの仕事を希望される方はいいのではないかと思います。ある意味、...続きを読む(全201文字)

【良い点】
インフラ・ネットワーク系の業務の場合、就業先プロジェクトがNTTグループがほとんどなのです。プロジェクトは長期かつ安定しているといえます。業界...続きを読む(全254文字)

賞与は2か月程度あった、昇進昇格評価制度はよく分からないが社長の評価次第だと思う。
あまり給与水準は高くないと感じた。
客先常駐では評価基準も曖昧で得...続きを読む(全157文字)

2次受、3次受が多いので、単金は安くなりがち。
入社理由はNTT関係の案件が多かったのが理由だが、取引先は限られ安く使われているだけに思える。
社内行...続きを読む(全156文字)

親睦会や社員旅行がありました。
帰社日には、お寿司やピザなどが用意され、社内交流が行われていました。
休暇や労働時間については常駐先のプロジェクトに依...続きを読む(全156文字)

勉強会が開催されていたが、自分の担当した業務に役立つことはなかった。
常駐先によって業務内容が異なるため、社内の同じ部署の人間であっても、やってる仕事は...続きを読む(全160文字)

他社と比較して良くも悪くも普通な感じでした。
評価制度はあってないような印象です。
常駐派遣のため、基本的に客単価によって左右される気がしました。
...続きを読む(全159文字)

常駐派遣の仕事が中心のため、派遣先によってやりがいや面白みは変わってきます。
自分がやりたい仕事が出来るかどうか、希望はだせますが叶うかは別問題です。
...続きを読む(全162文字)

あまり福利厚生については充実していないように思える。
月に一度のお疲れ会の時にお寿司などは用意してもらえる。
また、3ヶ月に一度程度、お疲れ会が開かれ...続きを読む(全161文字)

・給与・賞与については満足していないが、やりたいことはさせてもらった感がある。
社長のワンマンなところがあり、従業員が育っていない。
もともと、NTT...続きを読む(全154文字)

NTT系列との仕事があるから安心!
っていうのは昔の話し。
リーマン・ショック以降、この会社も例外なく影響を受け、
厳しい状況にあるのではないかと思...続きを読む(全153文字)

親睦会や社員旅行がありました。
労働時間については、自社内勤務か出向かで変わります。
出向の場合はお客様先で常駐となりますので、
お客様の勤務体系に...続きを読む(全161文字)

習得できる知識・経験は常駐するお客様先に依存します。
社員のスキルアッププランやキャリアプランによってお客様先を選択するなど
会社が応えてくれるかとい...続きを読む(全156文字)

給与水準は高い方ではなく、決して低い方でもないかと思います。
平均の少し下・・・でしょうか。
ただ、それも賞与が満足に貰えていた頃のお話です。
リー...続きを読む(全168文字)

自社内ではなく、お客様先に常駐しての仕事が中心のため、
自分で考え、自分で行動することが多分に求められます。
仕事を任せられることが多いこともあり、
...続きを読む(全176文字)

社員と管理職の距離(物理的な距離ではない)が比較的近く、お互いの事がよく理解しやすい環境です。この距離の近さを利用すれば、自分の提案や考え、不満などもただ...続きを読む(全159文字)

仕事をしていく上で自己管理が非常に重要な会社である。サボる気があれば止めどなくサボれる。当然だが、成果をだせば何も文句は言われない。
まだ教育制度等整っ...続きを読む(全167文字)

社長は、情熱あふれる方です。面談の際におそらく誰でも感じるとおもいます。入社後も、その印象にギャップはなく、相変わらず社長は常に情熱に溢れており、熱い方で...続きを読む(全159文字)

法律をまもっていない、いわゆるブラック企業の部類。
残業代を払ったことは一度もない。
利益がでれば、還元するの一点張り。
比較的社員には恵まれている...続きを読む(全196文字)

評価システムは機能していない。というか数年前から検討するの一点張り。
何年も何も変わらず、ワンマン社長に気に入られるかどうかのみ。
キャリアパスは正直...続きを読む(全165文字)