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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はしっかりしてる一応東証一部上場企業ではありメーカーとしてはライバルがいないほどの信頼性はある会社だと思う
【気になること・改善した...続きを読む(全181文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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日本ヒューム株式会社
社員・元社員による日本ヒューム株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に日本ヒューム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
福利厚生はしっかりしてる一応東証一部上場企業ではありメーカーとしてはライバルがいないほどの信頼性はある会社だと思う
【気になること・改善した...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくサービス残業が多いことが一番苦痛であった。社内で早く帰ろうとする者への圧力の掛け合いが日常茶飯事、昔はこ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
明確なノルマというのは個人において設定はなく、数字に追われることは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを取...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時の上席のパワハラぶりに呆れて退職を決めた。
また、その営業方針も値引き競争が主であり仕事を確保したのちの利益...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
全くなし。典型的なブラック企業。
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤以外の一部の人間は、過重労働、サービス残業、休日出勤は当たり前...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
ほぼ無借金経営と言えるので、財務状況は安定している。
また、ほとんどの部署では、部署での飲み会で個人の金銭的負担はなく、ほぼ会社が負担してく...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
給料はよくも悪くも安定してるかとおもいます。 役職で変わってきます。新卒で進学とか考えない方、普通に就職したい、工場に抵抗がない方にはいい環...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
仕事はそれなりにやりがいがあり、面白いと思うこともありました。
しかし、人間関係の問題で退社しました。
私の場合は直属の上司と馬が合いません...続きを読む(全184文字)
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技術担当者が営業担当者の半分以下であるため、基本的に残業をすることが当たり前になっている。
コンクリート杭の設計者の人数3~5名に対し、ヒューム管・プ...続きを読む(全200文字)
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派遣社員として入りましたが、派遣歴の長い私の驚くぐらいの社員至上主義な会社で、仕事もあまりないところに、社員の派遣社員達にたいする間接的なイジメにあい仲...続きを読む(全187文字)
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キャリアパス:
ジョブローテーションが無く、文系の社員は、営業で使えなかった社員が他部署に異動になる傾向が強い。そのため、互いの仕事内容をほとんど理解...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
最近は借り上げ社宅制度が新設され、適応されれば一人暮らしの負担はかなり減る
【気になること・改善したほうがいい点】
適応条件が厳しく、地方か...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
以上なほどに残業している社員もいる。
会社に住んでいるのか?と勘違いするくらいに。
社内の雰囲気も悪く定時で帰れ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
技術力と市場シェア
ヒューム管では国内約20〜24 %のトップシェア(関連会社含む)を誇り、コンクリートパイルでも上位に位置する数少ない企...続きを読む(全356文字)
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【良い点】
インフラに貢献している点ではやりがいはあるのかもしれないが、特別面白いものを扱っているわけではないのでつまらない続きを読む(全62文字)
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【良い点】
工事業と製造業両面の管理が必要なので、複数の原価管理の知識が必要となり、面白みがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業と工場の...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
体制は整えてると思う。
資格取得に対して、合格者には資格取得の難易度に応じて奨励金を出すようになったのは評価できる。
【気になること・改善し...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
家賃補助は関東なら毎月2万円支給されます。また営業職なら外回りする日は800円の営業手当が支給されます。ボーナスは5.5ヶ月分を毎年いただい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は整っていた。古くからある会社なので、ある意味規則は洗礼されていたように感じる。また、今では珍しいが労働組合も存在しており、...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
社内教育制度あり。入社の後の教育体制は2か月間きっちりと研修期間があるので、そこである程度の社風や製品の勉強、部署の人との交流などができる。...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
部署にもよるが比較的有給は取りやすかったと思う。就業時間も定時で上がれることもあり、よい。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給の理...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考えるようになったきっかけは転勤です。
5年に1度のペースで転勤があります。
すでに退職された方も転勤がき...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
日本製鉄の100%子会社のため安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本製鉄の子会社であるが故に企業としての成長は求められ...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業所によると思うが、裁量・成長機会はほとんどない。
前向きな人や、会社や組織をよりよくしようという前向きな姿勢...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
退職金制度もありすぐにお金に困る事が少ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時に引き留められるが、何度も面談をし退職時期...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
上司が良い人だと頑張れます。チームでお互い協力したい人はおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司と合わないと続かないです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
引き止められたが、最終的には納得してくれた。やめた後の書類などの対応も悪くはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は給...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
ボーナスはそれなりにまとまった金額が貰える。
給与テーブル改定もありここ数年で年収はかなり上がったと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
顧客を相手にする営業ではなく、工場が主体になっていて全てがビジネスとしておかしい
【気になること・改善したほうがいい点】
字が小さく目が疲れ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
在籍時は年功序列の色が強く、管理職に力量差がかなりあった。現在は若返りもされているようで、改善に期待したい。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足により、残っている従業員への負荷が高くなってきている。中長期的な展望はおろか直近の経営状況を打開するため...続きを読む(全103文字)
| 会社名 | 日本ヒューム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンヒューム |
| 設立日 | 1925年10月 |
| 資本金 | 52億5140万円 |
| 従業員数 | 574人 |
| 売上高 | 370億6400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 増渕 智之 |
| 本社所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋5丁目33番11号 |
| 平均年齢 | 44.1歳 |
| 平均給与 | 662万円 |
| 電話番号 | 03-3433-4111 |
| URL | https://www.nipponhume.co.jp/ |
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