この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員数が少ないので、先輩は親身になっていろんな事を教えてくれます。
基礎はもちろんの事、豆知識も沢山教えてもらいました。
仕事に関してだけでは...続きを読む(全204文字)
株式会社アパレルテクニカルラボラトリー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アパレルテクニカルラボラトリーのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アパレルテクニカルラボラトリーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
社員数が少ないので、先輩は親身になっていろんな事を教えてくれます。
基礎はもちろんの事、豆知識も沢山教えてもらいました。
仕事に関してだけでは...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修は生産管理の場合、全くないです。パターンナーさんの場合は、丁寧な研修があり、サポートしてくれ先輩がいるので、他の大手よりも、やる気と頑張り次第で伸びる...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
サークルのような雰囲気でした。
【気になること・改善した方がいい点】
職務はパタンナーを担当していました。パターン作成のノルマはありま...続きを読む(全159文字)
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朝9時から出勤し、定時は社外的には18時半とされ、報告がされているようです。ただ、実際は、毎日3時間はサービス残業を余儀無くされます。また、有給も、土日祝...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
商品の価格帯が高く、百貨店の店舗もあり、お客様層が高いので、接客スキルとしても高所得者向けに高いものが身につく。
また、専門的に整形外科の観点...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
社員教育については、スズキ塾という教育開発部門を持っていて、充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
人財評価をしっかりできてい...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
挑戦する社員を応援する風土がある。本社、店舗のやり取りも比較的あるため風通しはよい。ブランド間でのやりとりもあるが、店舗によって異なる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
ありません。
教育も何もなく、自分で1からやれとの風土です。
【気になること・改善したほうがいい点】
現状から緩やかに衰退していくだけです。
...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
専門性の高いレベルの人がどんどんいなくなって来ているので自身のスキルアップの
向上は難しいのでは。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
人が足りないので、職業訓練あがりや、
独学でも入ることが可能です。なので実務経験がつめるのがいいところです続きを読む(全59文字)
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【良い点】
商品知識研修は月1程度ある。
新入社員研修やビジネスマナー研修もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルは無いに等しい。
店...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
販売マネジメントに全体が寄っており、教育訓練が不用、できる雰囲気も時間もない。薬機法や景表法に意識がなく問い合わせが少ない。顧客クレームはパー...続きを読む(全409文字)
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【良い点】
その頃は、新入社員で入った時に、沢山の研修をさせられました。工場研修や会社内でもみぅちりと沢山勉強させられました。すごく勉強になり、今でも自分...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
評価制度があり、資格取得すれば5000円から7000円程度月々手当が出る。
オンラインショップに動画を載せ、そこからお買い上げに繋がるとイン...続きを読む(全272文字)
会社名 | 株式会社アパレルテクニカルラボラトリー |
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フリガナ | アパレルテクニカルラボラトリー |
設立日 | 2005年4月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 11人 |
代表者 | 山崎隆史 |
本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前1丁目10番34号 |
電話番号 | 03-5775-4895 |
URL | http://atl-inc.jp/ |
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