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中国ターミナルサービス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中国ターミナルサービスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、中国ターミナルサービス株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に中国ターミナルサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

中国ターミナルサービスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.7
やりがい
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4.0
年収・評価
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2.2
スキルアップ
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2.7
福利厚生
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成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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1.3
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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2.7
退職理由
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2.7

中国ターミナルサービスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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中国ターミナルサービスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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中国ターミナルサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年8月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
たまに有名人に会える。飛行機が好きであれば近くで働ける。全日空の制服を着て仕事ができる。丁寧な接遇が身につく。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全187文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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中国ターミナルサービスの 他のカテゴリの口コミ

中国ターミナルサービス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年1月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が9割なのでとくに何も思いません。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に女性社会なので本当に生き残れるか…という感じです。気が強...続きを読む(全90文字)

中国ターミナルサービス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年1月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事内容自体はとても楽しいです。毎日が勉強という形がワクワクの連続でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し優しく新人教育し...続きを読む(全89文字)

中国ターミナルサービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年1月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早く出社する日はイレギュラーさえ無ければそれなりに早く帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
空港なので仕方がないことですが朝の...続きを読む(全118文字)

中国ターミナルサービス株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年1月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社の方は優しかったです。ただふだんあまり接することは無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列があまりにも酷すぎる。パワ...続きを読む(全108文字)

中国ターミナルサービス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年1月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
本当にお給料は低いので好きではないと続けられないお仕事です。続けたら続けた分だけ基本給は上...続きを読む(全86文字)

中国ターミナルサービス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年1月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
飛行機が安く乗れたりなども無いです。パック旅行は少し安くなってたかと思います。でも利用したこと...続きを読む(全81文字)

中国ターミナルサービス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年11月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同期同士のつながりが強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
派閥があること。よって派閥が違う先輩社員同士が同じシフトに入ると空気がぴ...続きを読む(全86文字)

中国ターミナルサービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年11月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全日本空輸とJTBグループの研修のどちらも受けることができること。
【気になること・改善したほうがいい点】
属人的になっており、上司によって...続きを読む(全125文字)

中国ターミナルサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マスクの着用、アルコール徹底、アクリル板設置など必要な対応を取っている所。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界が業界なので仕方がな...続きを読む(全180文字)

中国ターミナルサービス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人材配置をする人間が全く業界知識並びに現場感の無い。よって、現場で必要な人材が必要な所に配置されない。結果的に、...続きを読む(全174文字)

サービス(ホテル・旅行)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

日本ビューホテル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は接客が好きだったことです。
良かった点はやる気があれば様々な仕事を任せてもらえる点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全197文字)

株式会社ナインアワーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 受付 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗設備や売上金の管理が少し適当感がある。もう少し管理の部分に、全体的に力を入れて欲しい。トラブルの元を減らして...続きを読む(全80文字)

株式会社エイチ・アイ・エスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業成績次第では研修旅行に参加することも可能なので、モチベーションにつながる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署異動ができるかは...続きを読む(全123文字)

長治観光株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2025年12月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 販売・接客・ホールサービス その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は、現場を重視し挑戦を後押しする社風に魅力を感じたためです。入社後は想像以上に一人ひとりの裁量が大きく、責任も伴う点にギャップを感じ...続きを読む(全113文字)

株式会社JTBの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業だったので福利厚生は手厚い。コロナ禍だったこともあり、臨時休業や臨時ボーナスなどが付与されたのは良かった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全191文字)

株式会社アメイズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
堅苦しい雰囲気はなく、従業員同士の関係性は良好でした。
ただし、フロントと清掃スタッフの間には接点がほとんどなく、コミュニケーションはほとん...続きを読む(全444文字)

株式会社ミリアルリゾートホテルズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材教育に力を入れている印象だったため、成長できる環境であると感じた。
新入社員の育成などはしっかりしており、徹底的にノウハウや有り方を教育...続きを読む(全82文字)

株式会社東急ホテルズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 ホテル・宿泊施設サービス関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
規模が大きい企業ゆえに新規出店や異動機会が多く、経験値を積む余地が広いこと。反面、悪い点としては教育制度が店舗任せで運用品質が一定せず、管理...続きを読む(全298文字)

株式会社JTBの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は「旅行業=華やか」「多様な仕事の提案が可能」といったイメージを抱きがちですが、実際は配属先や業務内容によって裁量が限られ、社内イント...続きを読む(全196文字)

日本水陸観光株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前職から似たような職業についたので、ギャップはありませんでした。
同じ業務をループするので飽き性には向いてないかもしれません。
【気になるこ...続きを読む(全95文字)

中国ターミナルサービスの 会社情報

基本データ
会社名 中国ターミナルサービス株式会社
フリガナ チュウゴクターミナルサービス
設立日 1974年4月
資本金 3000万円
従業員数 237人
代表者 水田浩二
本社所在地 〒730-0011 広島県広島市中区基町11番13号
電話番号 082-544-2755
URL https://www.cts-k.co.jp/
NOKIZAL ID: 1208709

中国ターミナルサービスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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