中国ターミナルサービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
同期同士のつながりが強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
派閥があること。よって派閥が違う先輩社員同士が同じシフトに入ると空気がぴり...続きを読む(全86文字)

【良い点】
たまに有名人に会える。飛行機が好きであれば近くで働ける。全日空の制服を着て仕事ができる。丁寧な接遇が身につく。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全187文字)

【良い点】
マスクの着用、アルコール徹底、アクリル板設置など必要な対応を取っている所。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界が業界なので仕方がない...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人材配置をする人間が全く業界知識並びに現場感の無い。よって、現場で必要な人材が必要な所に配置されない。結果的に、現...続きを読む(全174文字)

【良い点】
運行状況で遅延や機材不良などの問題がなければ残業は少ないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩方のやり方が個々人によって異なるこ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
普通に生活していれば絶対に会えないであろう、著名人や芸能人に会えることもある。自分の好きな芸能人にも長年働いていれば会える。仕事は体力的にも辛...続きを読む(全177文字)

【良い点】
上下関係は厳しいが、精神力なども鍛えられるのでやる気があれば成長できる。
接客に感することも教育を通じてしっかり教えてくれるので、キャリアアッ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
残業は少ない。ただし、シフト制なので体力的に厳しいし、土日祝は殆ど休みではない。その割には給料は低いと感じる。給料がもう少し高ければ社員のモチ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
サービス業なので「ありがとう」と言われた時はやっぱり嬉しい。飛行機が定時に出発した時は達成感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全190文字)

【良い点】
入社後2～3年で教育担当になる社員もいる。女性が多い職場なので、女性管理職もわりと多い。若い社員が多いのでプライベートでもコミュニケーションは...続きを読む(全200文字)

【良い点】
年に1回上司とフィードバック面談があり、そのフィードバック面談の時に移動希望が出せるので、ある程度みんな希望通りの部署で働くことができる続きを読む(全74文字)

【良い点】
力を入れてたと思います。会社負担の教材や研修。
各施設の交流をかねて、リーダー研修受けさせてもらいました。続きを読む(全59文字)

【良い点】
研修は実技座学ともに丁寧で、ほぼマンツーマンで教わることができます。定期的に勉強会があったりするので、美容について色々学べることが何よりも良い...続きを読む(全142文字)

【良い点】
スマホの研修は比較的多いので、スマホの知識は身に付けられる。(SoftBank系の取り扱いなのでSoftBankとY!mobile関係の知識が...続きを読む(全133文字)

【良い点】
国内の様々なところへ出張へ行けるのでその観光地についてとても詳しくなれる。そしてその経験をもとにツアーの企画を行えるため経験が生きたと感じやす...続きを読む(全156文字)

【良い点】
会社の体制はよくわからないが一緒に働いてくれる方たちは親切で良い方が多かった。教育の体制はあったが、実地で教えてくれる先輩によって新人教育話さ...続きを読む(全234文字)

【良い点】
toCの領域では、基本的なマナーや集客の立案、顧客満足度の向上などが学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
具体的な研修はないので、...続きを読む(全100文字)

【良い点】
年1でキャリアの希望を出せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の年代が詰まってるので若手が活躍しづらい。
若手スタッフの考え方を理...続きを読む(全97文字)

【良い点】
派遣なので自分のことでは無いですが、教育体制はしっかりしているなと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教えている内容が人によっ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
スキルアップは正直あまりみこめないのではないかなと考えております。ルート配送から営業へいく人もいますが、それも「うーん」といった感じです。
【...続きを読む(全194文字)