ＩＴカーズの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全16件）

今後の新規事業の展開についてどのように感じるか?について、2012年頃、退職しました。
その時、水素自動車とガソリン車の混合のようなものを作って発表し...続きを読む(全151文字)

管理職の多くは翼システム出身のため、口八丁手八丁の人が多く、あまり信用できるとは思えなかった。販売しているシステムはいいものだったが、研修が少なく、社員...続きを読む(全195文字)

組織がいい加減で、組織図に無い部署が多数あり、人の出入りも激しく上司も横領などですぐいなくなる。そのため、退職を強要された頃は、だれが上司かわからなくな...続きを読む(全179文字)

今時リースでソフトを売る業態が時代遅れ。ライバル企業も同様の販売方法をとっているためあまり競争も無い。IT系の会社とは思わないほうがいい。
新規事業は...続きを読む(全175文字)

給料が未払い。社長、副社長から、このままいても払えないから会社辞めて失業保険を貰えという内容の退職勧奨を全社員に行う。ほぼ当時いた社員は退職。給料未払い...続きを読む(全221文字)

納期が迫っている等は別だが、基本的にするべき仕事の納期が守れれば定時帰社が可能。
業務の関係上、深夜帯での仕事や徹夜仕事等もあるが、たまに発生する程度...続きを読む(全155文字)

・仕事の家庭や結果で、やりがい、面白みを感じたのはどんな時?
基本的に個人プレーで行っていくので営業力がある人間にとっては非常においしい会社である
・...続きを読む(全162文字)

面接を受けた印象と入社後に受けた印象のギャップについては、はじめは中小の自動車屋を対象にコンピューターソフトを販売していた。整備ソフト、板金ソフトがあっ...続きを読む(全150文字)

福利厚生について、住宅補助はありません。家やマンションを購入しても何もありません。一律で地域手当が1・5万円位でていますが・・・。食事補助もありません。...続きを読む(全159文字)

仕事のやりがい面白みについては、言われたことをこなすだけですのであまりやりがいはありません。とにかく間違えないように詳細の注意を払うのが好きな人は向いて...続きを読む(全157文字)

2007年頃、親会社T社の経営不振により会社の分割を行いました。その際、コンピュータ事業中心のB社とフランチャイズ事業を行うC社、そして、コンピュータ事...続きを読む(全160文字)

・プライベートとのバランス調整は、日曜日は休めるの映画に行ったりしています。
また、仕事が終わりには飲み会もあり。
・出産・育児・介護をする上では、...続きを読む(全150文字)

現在働いている部署は他社へ吸収され為基幹事業が消滅したので退職。お互いの仕事にたいしての責任感が全くなく責任の押し付け合いをするため、同じ過ちを何度も繰...続きを読む(全158文字)

全くなし仕事に責任というものが存在せず、責任をとら内社風、やりがいを感じず翼システムの分社した会社であるため昔の栄光をいまだに引きずり経営的手腕が全くな...続きを読む(全154文字)

社員研修などなくほったらかし。それでも売ってこれるスキルがあれば。役員の方は話はでかいがよく注意してきくべし。日曜日に会議を行う。したがって休みは少ない...続きを読む(全329文字)

女性は優遇されている。有給等はなく、休みたい時にやすんでよい。有給という概念がないため、携帯がつながる環境にいれば、会社にこなくてもよい。また、仕事でト...続きを読む(全150文字)