オオゼキのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全63件） 3ページ目

【良い点】
入社時の教育は徹底されている。売り場に出た時はある程度出来るようになるので心配はいらない。売り場に出ても先輩社員がしっかりとフォローしてくれる...続きを読む(全111文字)

【良い点】
福利厚生が手厚い。上京してくる人がほとんどな為、会社の寮があり周り沢山の同期がいる為、新人時代は皆んなでパーティーなどを行っていた。また年数を...続きを読む(全101文字)

【良い点】
上司にもよるがしっかりと評価してくれる上司を持つと出世がしやすい。また自分での自己採点もあるのでアピールはしやすいと思う。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職の意思を伝えると面談で引き止められる。辞める強い意思を持っていないと流されてそのまま無かった事にされる。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正直に言って評価は、上司に気に入られるかだと思う。私の時の上司達は同期で話に上がる程のえこひいきが凄かったです。対...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社して一発目の研修では、正直いうと泣いてる人が複数人いました。笑顔の練習、発生練習、レジを打つ時の商品番号の暗記...続きを読む(全253文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料はシンプルに安いと思いました。
また、レジ部門だったので毎日毎日チーフや店長そしてお客様からの精神的ストレスを...続きを読む(全196文字)

【良い点】
部門に関わらず、女性が昇進しないのは確かだと思います。（まぁ上司にどう思われるかが1番重要かもですけど。続きを読む(全58文字)

【良い点】
研修はしっかりしてる。
OJTとOFF-JTを駆使してきちんとした研修が受けられる。
着実にスキルを上げていける環境があり、無理なく自分のペー...続きを読む(全139文字)

【良い点】
頑張りをきちんと見てくれる。
人手不足もあるため若手も素直に頑張っていればどんどん上に上がっていき、任される仕事も増える。
【気になること・改...続きを読む(全92文字)

【良い点】
人が多い箇所だと比較的年休は取りやすい。人が少ない箇所だと当然取りにくい。泊まりの勤務箇所の場合非番があるが、基本的に疲れて寝て終わる。続きを読む(全74文字)

【良い点】
良い点が見つからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長く給料も上がらないのでモチベーション維持が難しい。
有休申請もアル...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みがともかく少なく、残業も多いためプライベートは充実しません。
三連休はお盆と年末年始のみです。
有給も体調不良...続きを読む(全260文字)

【良い点】
全くシフトが入れなくても大丈夫でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり販売職なので、社員さんが遅くまで頑張っているところは何度...続きを読む(全127文字)

【良い点】
残業や勤怠管理はかなり厳しく、適正な管理の下、徹底して行われていると思う。残業は分単位で管理を徹底していたと思う。続きを読む(全63文字)

【良い点】
事前に伝えれば休みは基本取れた。学生も多い店舗だったので、歳が近い子たちとご飯に行ったりもした。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長...続きを読む(全104文字)

【良い点】
年に一回7日間のリフレッシュ休暇がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制であるためGWなどの連休という概念はなく、基本的に単...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日に急に電話が来て、「今日出勤できませんか」と言われることがとても多いです。タイミーを雇っていなかった、なん...続きを読む(全88文字)

【良い点】
店舗によっては、遅番になるとかなり遅い時間までの勤務になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間によってはワンマン運営になるので、1...続きを読む(全93文字)

【良い点】
基本的にシフトは指定された時間枠がある。店舗によるだろうがうちの店長は学業の事を考えてくれて週１にシフトを変えてくれた。
【気になること・改善...続きを読む(全218文字)