この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社時の教育は徹底されている。売り場に出た時はある程度出来るようになるので心配はいらない。売り場に出ても先輩社員がしっかりとフォローしてくれる...続きを読む(全111文字)
株式会社オオゼキ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オオゼキのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オオゼキで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社時の教育は徹底されている。売り場に出た時はある程度出来るようになるので心配はいらない。売り場に出ても先輩社員がしっかりとフォローしてくれる...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
研修はしっかりしてる。
OJTとOFF-JTを駆使してきちんとした研修が受けられる。
着実にスキルを上げていける環境があり、無理なく自分のペー...続きを読む(全139文字)
【本・サイトで調べた】採用サイトの情報によると、店長などの重役を希望する場合は、研修を受けた後に、社内試験に合格した場合に就任することができるようでした技...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
資格取得の際、合格すれば会社が費用を負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ作業でも教える人によってやり方が異なる(会社...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
コロナ以前はメーカーや市場などに赴くような研修が各部門であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術は見て学ぶスタイル。何故うまくで...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
教育体制自体は満足しています。先輩社員の方が優しく指導してくださるので、とても安心して働けております
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
とにかく成長させてもらえる。私は鮮魚で魚が捌けるようになりました。最初は無理だと思っていたことも積極的に体験させてもらえ失敗を恐れる性格でもや...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
店舗ごとでチーフが教えるため、やる気さえあれば、新入社員であっても、上位の人間と同じレベルになれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ある程度自分から、これやりたいあれやりたいと言えばやらせてもらえることが多いので積極的に言える人はすぐにスキルが身につくと思います。新人担当に...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
教育体制は、しっかりと研修が組まれているため、未経験からでも仕事ができる。
キャリアは今後も接客業をしていきたい方には十分身になる事は多くある...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
中途入社はわからないが、新卒で入った社員には入社前に数度研修あり
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の研修で社長や人事が新入社員へ...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
新人社員は研修等が多く教育体制は整っていますが上司(チーフ)次第です。短気な方もいますので、自分がどう対応して行くかです。店長クラスや部門長(...続きを読む(全347文字)
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【良い点】
教育体制は研修制度が多の会社よりは多く親身になって上層部の方が話を聞いてくれる。
風当たりの強い上司などは居なく気持ちよく仕事ができる環境は整...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
大分改善されていると思います。
同期同士で意見交換できる場がかなり用意されている。
新人達の労働時間も含めかなり改善されているのでそれはいい流...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
良い点はあまりないです。
教育は店舗の上司に相当左右されます。
良い上司につかないと、心身ともに崩壊します。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
新卒社員は1日工場研修や商品研修があるため知識はつきやすい。
一緒に働く人に恵まれるとOJTのみでも色々教えてくれる為スキルアップはできるかも...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
入社前研修があり、一からしっかり指導してもらえる。店舗配属後も先輩社員が新入社員に先生として1人つき、フォローする体制がある。新入社員に教える...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
いまはどうかわかりませんが、2,3年目ころまでは年に2回ほど、研修センターでチェッカー研修があります。
他店の同期と会ってモチベーションも上が...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
売り場に活気がある
【気になること・改善したほうがいい点】
チーフにならない限りはアルバイトに毛が生えた程度の仕事内容でスキルも上がらず、やり...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
教育体制に関しては入社前に基礎の研修がありその後店舗に配属されてから上司によるOJTが行われる。常に上司がいるのでわからなければすぐに聞ける状...続きを読む(全189文字)
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内定後の研修では、社会人としてのマナー本を渡されたり、研修センターでの声だしをしたりします。その後、配属先店舗での現場研修を3日間行い4月1日が入社式です...続きを読む(全160文字)
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研修は社会的マナーや、挨拶など基本的なことです。チェッカーに関しては笑顔やアイコンタクト、ハキハキとした声など3日間の研修があります。研修を始める前にテス...続きを読む(全203文字)
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スキルはいやでも付く
あれだけの仕事量をやれば半としくらいで5年レベル
そのかわり仕事が雑になるので注意してください、きれいになんかできない、すごいり...続きを読む(全160文字)
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接客能力は確実に上がります。スーパーのレジアルバイトはどこに行っても苦労しないと思います。ただレジの打ち方だけ覚えても、態度が悪い人もたくさんいるし口の利...続きを読む(全154文字)
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・フロア部門に所属しておりました。
・研修は新卒の方には初年度に研修センターで主に肉や魚などの、各部門の商品知識について学びます。実務は現場で、習うより...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
上司にもよるがしっかりと評価してくれる上司を持つと出世がしやすい。また自分での自己採点もあるのでアピールはしやすいと思う。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
お店にはよるが希望休は基本通る。夏休み、お盆休みなど5日間取ることが可能。また分けて取ることも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職の意思を伝えると面談で引き止められる。辞める強い意思を持っていないと流されてそのまま無かった事にされる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
福利厚生が手厚い。上京してくる人がほとんどな為、会社の寮があり周り沢山の同期がいる為、新人時代は皆んなでパーティーなどを行っていた。また年数を...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
部門に関わらず、女性が昇進しないのは確かだと思います。(まぁ上司にどう思われるかが1番重要かもですけど。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直に言って評価は、上司に気に入られるかだと思う。私の時の上司達は同期で話に上がる程のえこひいきが凄かったです。対...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社して一発目の研修では、正直いうと泣いてる人が複数人いました。笑顔の練習、発生練習、レジを打つ時の商品番号の暗記...続きを読む(全253文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料はシンプルに安いと思いました。
また、レジ部門だったので毎日毎日チーフや店長そしてお客様からの精神的ストレスを...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
住宅補助はでる。多少。
保養施設もあるが利用している人はほとんど見ない。けどかなり安くていいと聞きます。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
頑張りをきちんと見てくれる。
人手不足もあるため若手も素直に頑張っていればどんどん上に上がっていき、任される仕事も増える。
【気になること・改...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
すごく環境が良いです。また、コミュニケーションが求められる中で多くの会話ができるためとても良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
コーヒーの知識などを問う検定があります。検定は級があり、級が上がるにつれて合格も難しくなります。1回では合格できないこともザラです。
【気にな...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
大黒天大学という機関が年に一回会社のことについてのテストを出すのですがその点数が高いと、給...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
研修制度はしっかり整えられているので、自分がやりたい勉強ができる。通信教育なので自分のやりたいタイミングで勉強できるのはいい所である。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
新入社員向けの研修制度が充実しており、業務に必要な知識やスキルを身につけることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客対応...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修は一度きりで、そのほかは基本自分で聞かないといけない。本社の人かわからないがたまに見に来て、しっかりやれと言われる。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
入社の歳にコーヒー、食品、接客の冊子が配られ、それを元に定期的に検定を受ける必要がある。難しいものではなく勉強にもなったため良かった。退職時に...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
資格に関しては補助がでるので、資格は比較的取りやすい環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
本配属後、技術職の場合は3ヶ月程度...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
あまり業務でのスキルは必要としていなかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
外国のお客様がくる店舗も多いので、簡単な英語は話せ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
入社時の教育は丁寧にしてもらえた。マニュアルやお店の概要がわかるパンフレットが用意されているのと、ケーキの特徴を話せるように新商品が出ると説明...続きを読む(全149文字)
会社名 | 株式会社オオゼキ |
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フリガナ | オオゼキ |
設立日 | 1957年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,827人 |
売上高 | 990億2700万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 石原坂寿美江 |
本社所在地 | 〒156-0043 東京都世田谷区松原4丁目10番4号 |
電話番号 | 03-3325-8771 |
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