アドヴァンテージの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
世代問わず、業務時間内に少し談笑するMTGがあったり、部署の垣根を越えてざっくばらに社員同士で話す時間があったりコミュニケーションは抜群だっ...続きを読む(全136文字)

【良い点】
入社しても直ぐに仕事を任せてもらえるので、遣り甲斐は感じられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後は様々な業務が降ってくるので...続きを読む(全94文字)

【良い点】
他社主催の勉強会があるので、最新の情報を聞くことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全61文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度を使っている人はほぼいなかった。続きを読む(全52文字)

【良い点】
男女問わず、育休には積極的な印象があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全53文字)

【良い点】
新サービスを多く生み出す会社なので、新しいことに挑戦する風潮がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントの内製化により、事...続きを読む(全87文字)

【良い点】
新しいプロジェクトには積極的に参加できるので、常にフレッシュな状態で仕事ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全73文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の圧が強かった。続きを読む(全43文字)

【良い点】
月末月初以外は比較的残業は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全49文字)

【良い点】
やりながら教えてくれると言うのは細かく指示されて仕事をしたくない人にとってはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は...続きを読む(全217文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が頻繁に変わっており、在職中でもうまく変化点を把握できず、最終的に残念な評価になってしまうことはあります続きを読む(全76文字)

【良い点】
若手社員の給料は他業界の企業と比べると水準が高い。年次が低くとも収入が高いと言える。ただし、他のコンサルティング企業(Big4やアクセンチュ...続きを読む(全311文字)

【良い点】
【年収】
コンサルタント :
650万程度からスタート。
良い評価だと、年収は賞与含めて800万円程度になる。

シニアコンサルタント :...続きを読む(全419文字)

【良い点】
年収はファームの中では低い水準だと感じる。特に新卒層はマネージャーレイヤーまでいかないとのびきらない続きを読む(全56文字)

【良い点】
所謂外資系戦略系ファームに近い給与水準であり、国内発ファームで考えると同水準の会社はないのではないかと思われる。そのため、外資系総合ファーム...続きを読む(全196文字)

【良い点】
デロイトはコンサル業界の中でも給与水準が高く、若手のうちから年収が大きく伸びる点が魅力です。役職ごとにレンジが明確で、昇進に伴い報酬が着実に...続きを読む(全500文字)

【良い点】
良くも悪くも成果報酬のため、わかりやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
インクルード制度という、年収がインセンティブから引かれ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
ベースアップはここ5年で3回ほど行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
オファー時には理論年収として12ヶ月＋賞与4ヶ月（4...続きを読む(全180文字)

【良い点】
アクセンチュアの給与制度は競合他社の外資系コンサルティングファーム（総合ファーム）とは非常に異なっています。みなし残業が存在していないし、残...続きを読む(全319文字)

【良い点】
年収だけではなくサポート体制もよかった。いくつかの制度があり、面談なども積極的にできる仕組みがあった。続きを読む(全57文字)