ヒューマントラストの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全17件）

営業実績が上がり、代表の方針にアクティブに動ける人は評価され、女性でも管理職に採用される人もいる。

バリバリと働き、成績を維持出来なければ、即降格や移動...続きを読む(全276文字)

【良い点】
勤続年数の多い者には、まとまった休みのリフレッシュ休暇が取れる。

部署によるが2分割して10日くらい取れる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全183文字)

【良い点】
コールセンター部門であったため、クライアント先の状況で職場環境は変わって来ますが、幸い、自分が配属されたクライアント先の社員の人とは良好な関係...続きを読む(全205文字)

【良い点】
良い点は派遣登録者数が業界内の同業他社にくらべて多いので、スポットなどで欠員や当日欠勤がでても、補充できるところです。そうすることで、クライア...続きを読む(全180文字)

【良い点】
希望に合わせ色々と仕事を
紹介して貰え、マッチすればすぐに
就業できた。派遣先も、派遣で来た人の
対応に慣れていたからか仕事説明が
わかりやす...続きを読む(全203文字)

【良い点】
女性従業員（正社員、契約社員、アルバイト、パート）が多いのでとても働きやすい環境だと思いました。管理者にも女性がいるので女性の上司に相談もでき...続きを読む(全189文字)

【良い点】
自身の心身が崩れたこともあり、泣く泣く実家のある都道府県へ帰ることになりました。
それがなければまだ続けていたと思います。
有給消化も全日程き...続きを読む(全175文字)

【良い点】
派遣として働いていたため、残業を強要されることもなかったしワークライフバランスは良かった思います。
派遣先の担当社員さんにもよるのかも知れませ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
はじめての業種でも、未経験OKのところがあったり、担当の方が背中を押してくれたりと色々な事にチャレンジしやすいかと思います。
私自身も、ショッ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
派遣先が女性が多いところが多数ありました。また、お仕事確定前に大体の年齢層をお教えいただけるので、イメージがつきやすいと思います。
偶然かもし...続きを読む(全195文字)

【良い点】
売ったら売った分だけ評価してくれる完全実力主義
【気になること・改善したほうがいい点】
ピンキリの一言。センターにもよるし上司にもよる。基本的...続きを読む(全94文字)

【良い点】
営業職における歩合制では、成果を上げた分だけ収入に反映されるため、頑張り次第で高収入を得ることができる。成果が収入に反映されモチベーションが保...続きを読む(全185文字)

【良い点】
昇給試験が筆記試験と面接なので、仕事の出来が悪くても勉強と口が上手ければ昇給できる。
転勤ありだと家賃手当もつき、大企業なので手当も手厚い。
...続きを読む(全314文字)

【良い点】
新卒や若年層の基本給と底上げを積極的に行っており次世代の人材獲得や育成を重視している印象を受ける
【気になること・改善したほうがいい点】
当時...続きを読む(全302文字)

【良い点】
当たり前の事かもしれませんが、頑張った分だけ評価される。
頑張り次第では特別賞与もいただけるのでモチベーションにも繋がります。続きを読む(全69文字)

【良い点】
年収は頑張った分だけあがっていきます。管理職以上になると固定給となり年間の査定となります。しっかりとした評価制度があるので不満などはありません...続きを読む(全106文字)

【良い点】
自分の頑張りがしっかりと給与に反映されるので
やる気に反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の勝負になるので、自分との闘...続きを読む(全101文字)

【良い点】
新卒としてはかなり良い。昇進による昇給もそこそこある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が少ない。ライフプラン手当（１５万円）とい...続きを読む(全172文字)

【良い点】
丸の内の大家の子会社なので安定性は抜群である。
また財閥系の中でも特に品のある社員が多く穏やかな社風で、女性の出産・子育て等においての制度は非...続きを読む(全483文字)

【良い点】
インセンティブ制なので、やればやる分だけ稼げます。やはり売ってる商材が高いので、その分がっつりと稼ぎたい人はとてもいいと思います。続きを読む(全71文字)