三菱地所プロパティマネジメントの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
丸の内の大家の子会社なので安定性は抜群である。
また財閥系の中でも特に品のある社員が多く穏やかな社風で、女性の出産・子育て等においての制度は非...続きを読む(全483文字)

【良い点】
コンプライアンス意識がとても高く非常識な人間がいないのが良い点です。
女性の管理職への登用の進んでおり、女性が働きやすい職場になるような取り組...続きを読む(全171文字)

【良い点】
会社として有休消化を推奨していて有給申請する際のストレスもないので
有休をとりやすい環境です。グループ内のメンバー全員の有休消化率をグラフ化し...続きを読む(全126文字)

【良い点】
事業基盤が整っており落ち着いて業務に取り組めます。地盤が整っている為、背伸びをせずに業務にじっくりと取り組める点がやりがいとも言えます。また、...続きを読む(全237文字)

【良い点】
働き方改革、福利厚生等、社員の労働環境改善に注力し始めている。オフィス、ビル管理に関しては大丸有エリアの大家と言われるだけのポテンシャルがある...続きを読む(全209文字)

【良い点】
研修は頻繁にある。有意義なセミナーにも参加できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の社員が、独自の研修などをプログラムすめケース...続きを読む(全90文字)

【良い点】
三菱地所の子会社だけあって、福利厚生面や、給料面は安定している。
ベネフィットのポイントも正社員なら年間60,000ポイント付く。
【気になる...続きを読む(全154文字)

【良い点】
比較的、自分のやりたいことが出来るが、ビルの管理数等は多いので、日々忙しすぎる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって...続きを読む(全98文字)

【良い点】
女性は、働きやすいのではと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無し。続きを読む(全48文字)

【良い点】
正社員の総合職であれば、まぁまぁの給料は貰える。又、残業に関しては、やった分だけが付与される。賞与は、全体的に少ない。評価も相対評価なので、競...続きを読む(全195文字)

【良い点】
有休やシフトの取り方は、相談しやすい。ある程度、融通が利く。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも、仕事上気になることが多い。休ん...続きを読む(全89文字)

【良い点】
社員の質は中の上といった感じ。最近の新人は優秀な大学からの入社も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員、上層部が保身に廻る感じが...続きを読む(全103文字)

【良い点】
親会社が安定しているので、あまり切羽詰まった感は無い。余裕が降る感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の内容が多岐にわたるので、...続きを読む(全110文字)

【良い点】
今後、親会社の開発もあるので、成長していくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
只、丸の内以外の物件を如何に取っていくかだが、人員...続きを読む(全98文字)

【良い点】
女性管理職を増やすことに躍起になっている。
女性が働き易い環境づくりにも躍起になっている。育児休暇制度の充実はもちろんのこと、復職後もすんなり...続きを読む(全163文字)

【良い点】
残業時間削減、有給休暇、その他休日取得、育児休暇取得奨励、インターバル勤務、副業制度導入、早期リタイヤ優遇制度、エイジョカレッジ導入参加、今奨...続きを読む(全181文字)

【良い点】
産休後復職する女性が近年多くなった気がする。職場がその様な環境だと思う。
比較的有給は自由に取れるし、半休、
シフト勤務の融通も効くので、無駄...続きを読む(全182文字)

【良い点】
残業代は実施した分貰えるが、36協定で超過するとチェックされ指導される。
業務の忙しさの差が極端で月々で月収差が大きい。会社がワークライフバラ...続きを読む(全184文字)

三菱地所直系の子会社でPM専業会社としては業界大手の方だと思います。離職してもう10年以上前になりますので、直近の情報はわかりませが、三菱地所からの出向者...続きを読む(全196文字)

社内の研修制度は充実しています。
各階層別に合わせた研修が頻繁にあり、グループ内の研修専門の会社より
充実した研修がなされています。
また、希望があ...続きを読む(全171文字)

著名なビルの改修工事に携われる為、工事の出来によって世間的な反響も大きく、非常にやりがいの有る仕事に恵まれる機会は多い。また、改修工事に関する最先端の技術...続きを読む(全163文字)