この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワーク・ライフ・バランスは比較的良いように感じる。
残業は基本的に多くなく、8時以降に残っている方々はごく一部のように感じる。
なにか用事があ...続きを読む(全220文字)
株式会社ユーグレナ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
ワーク・ライフ・バランスは比較的良いように感じる。
残業は基本的に多くなく、8時以降に残っている方々はごく一部のように感じる。
なにか用事があ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
EC事業やOEMは安定的に収益を上げていて、M&Aでジョインした企業との連携も少しずつ形になり始めているように感じる。
また、以前より注力し...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
モチベーションが高く、会社のビジョンに共感した人が多い為、何の為に働くかという大きな目的感がシェアできている点。
また、全社的に良い人が多く...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
産休は取りやすい。そして、復帰しやすい。
男性から過度な女扱いをされず、仕事はしやすい。また、女性内でのイジメなどはなく、この先もこの会社の雰...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社員は良い人が多い。(仕事ができるかは別にして)社員数はどんどん増えているが、同じオフィスの人たちは知らない人はいない。他部署の管理職にも、社...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
休みは比較的取りやすい。
GWや年末年始の大型連休も
平日のところも休みを取って
ロング休暇にする社員が多い。
管理職も長期休暇にするので、
...続きを読む(全186文字)
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ユーグレナという希有な素材を使って社会を良くして行きたいという思いがとてもいいです。
ただし素材の可能性は高くてもそれを実現するためには、大きな資金や長...続きを読む(全152文字)
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夏期休暇や年末年始休暇等は、各自の都合に合わせて取りやすい環境だった。しかし、労働時間は長く、その点ではハードだった。
住宅補助等の各種手当は一切なく、...続きを読む(全169文字)
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不遇の環境下においても耐え忍ぶスキルや、前例がないところから実績を作っていけるスキルを身につけることは出来た。
業界としては、職種にもよるとは思うが、健...続きを読む(全163文字)
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制度として「育児休暇」等が整備されていたが、社員全員が若く、実際に活用されている例はほとんどなかった。また、労働時間がどうしても長くなりがちだったことから...続きを読む(全154文字)
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ベンチャー企業を好んで入社してくる人が多かったため、人間的魅力が多い人は多かったように思う。特に、他人の責任にするのではなく、自分がどうするかを考えている...続きを読む(全227文字)
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健康食品や化粧品ビジネスについては、同商品を開発できる会社がいなかったため、強みを確保できていた。しかし、将来の他社の参入可能性が全くないとは言えないため...続きを読む(全180文字)
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ベンチャー企業であるため、正直、給与や福利厚生には期待しない方が良い。また、労働時間も自然と長かったため、給与を求める人には辛い環境であったように思う。
...続きを読む(全196文字)
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成長しているベンチャー企業の一員として働けることに喜びを感じていた。また、会社の将来ビジョンに憧れていたため、その未来像を目指すことが出来ることにもやりが...続きを読む(全174文字)
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インパクトのある事業なので、営業先との会話は始めから割とスムーズにできる事が多い。(食いつきはいい場合が多い)
会社の夢でもある社長の夢は一見恥ずかしい...続きを読む(全173文字)
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やれる事が限られているため成長を求めた。会社の成長に伴って挑戦できる事も増えるだろうからこればかりは在籍タイミング次第のようにも思う。とは言え、単一素材で...続きを読む(全163文字)
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バイオ燃料がうまくいけば一気に伸びるでしょうが、この会社はミドリムシの会社であってバイオ燃料の会社ではありません。なのでより良い燃料素材が発見されればそこ...続きを読む(全166文字)
会社名 | 株式会社ユーグレナ |
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フリガナ | ユーグレナ |
設立日 | 2005年8月 |
資本金 | 158億6700万円 |
従業員数 | 846人 |
売上高 | 464億8200万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 出雲充 |
本社所在地 | 〒108-0014 東京都港区芝5丁目29番11号 |
平均年齢 | 41.9歳 |
平均給与 | 750万円 |
電話番号 | 03-3453-4907 |
URL | https://www.euglena.jp/ |
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