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株式会社トレンド・プロ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トレンド・プロの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トレンド・プロの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社トレンド・プロで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

トレンド・プロの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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4.3

トレンド・プロの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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トレンド・プロの 仕事のやりがいに関する評判・口コミ一覧

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全3件中3件表示

株式会社トレンド・プロの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 編集者 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界ではトップレベルのクオリティを誇っているため良いものを作っているという実感がある
【気になること・改善したほうがいい点】
競合よりも手が...続きを読む(全115文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社トレンド・プロの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年8月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 クリエイティブディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件数が多いため、どんどん編集経験が積める。クライアントワークであるため、総合的なビジネススキルも伸ばしやすい環境だと言える。続きを読む(全69文字)

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株式会社トレンド・プロの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年12月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 クリエイティブディレクター その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事は目が回る程忙しいが、その分他の会社では味わえない充実感がある。様々な業務を体験できるのも、中小起業ならではの強みと言える。能力のある方...続きを読む(全205文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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トレンド・プロの 他のカテゴリの口コミ

株式会社トレンド・プロの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 編集者 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外部研修など希望すれば受講させてくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
個人で案件を回すので属人的なスキルに頼っている部分があり、...続きを読む(全108文字)

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株式会社トレンド・プロの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 編集者 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社が増えいる中、独自性を出すのが難しいように思います。クオリティの高さで勝負しているものの、AIの普及など...続きを読む(全94文字)

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株式会社トレンド・プロの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 編集者 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休や福利厚生などできる限りのことをしようとしてくれているのが伝わる
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金が無く、福利厚生もとても...続きを読む(全106文字)

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株式会社トレンド・プロの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 編集者 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人の案件のスケジュールを調整すれば有休は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
中間でやり取りする仕事なので、個人の頑張りで仕...続きを読む(全121文字)

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株式会社トレンド・プロの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 編集者 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で目標を立て、達成度合いに応じて給与と賞与が出されるので頑張り次第で給料を上げていくことができる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全134文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社トレンド・プロの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年8月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 クリエイティブディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的な福利厚生は一通り揃っており、特に不満に感じるようなことはなかったです。副業も昔は禁止でしたが、解禁されました。続きを読む(全65文字)

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株式会社トレンド・プロの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年8月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 クリエイティブディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度はフェアだと言える。自分で定めた評価基準や目標を、どれだけ達成できたかを期末に上司へ報告する。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全142文字)

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株式会社トレンド・プロの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年6月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 クリエイティブディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常に一定の需要があり、リピート率も高いため事業としては安定感があると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ニッチな市場である程...続きを読む(全197文字)

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株式会社トレンド・プロの口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 クリエイティブディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職届は、社長に直接お渡ししました。特に強い引き留めにあうこともなく、円満な退職ができました。引き継ぎ期間についても、社内の都合と個人の都合...続きを読む(全157文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社トレンド・プロの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ビジネス漫画本のトップを走り続け今後も漫画市場の広がりなどから増えるようにも思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業広告漫...続きを読む(全154文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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広告・マスコミ(出版業)の仕事のやりがいの口コミ

株式会社高橋書店の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年9月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 MR・MS 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規顧客への営業はないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
書籍のセールス目標。ある方が良いが、精神的な負担がでかい。評価は手帳売...続きを読む(全152文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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北海道地図株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年9月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 その他営業関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
決まった仕事内容ではあるが安定もしている
【気になること・改善したほうがいい点】
挑戦的なことはほぼうまくいっておらず、また既存業務も改善さ...続きを読む(全183文字)

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株式会社週刊テレビの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年9月18日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎日変化の連続で色々な仕事も任され非常にやりがいのある楽しい仕事でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ社長が亡くなられてから...続きを読む(全119文字)

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株式会社Gakkenの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2026年9月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 17年前 編集者 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
編集職は、自分の裁量でいろいろ試すことができて、その分やりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとに出すジャンルが決ま...続きを読む(全105文字)

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総合法令出版株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月17日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 編集者 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたいことがあれば、基本的には上司に相談して許可を取ることで、比較的自由に挑戦できる環境だと思います。自分から企画を提案したり、興味のある...続きを読む(全822文字)

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株式会社文溪堂の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
歴史のある出版物や教具品については誇りを持っている社員が多い。
品質やクオリティが高いことは確かだと思う。続きを読む(全59文字)

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株式会社日本入試センターの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年9月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長く働くと、一年生だった子どもたちがだんだん学年が上がって成長していく姿を見ることができる。また、受験では、いろいろなドラマがあり、そこに参...続きを読む(全160文字)

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株式会社小学館の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年9月11日

回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 2年前 営業マネージャー・管理職 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分のアイデアで仕事の仕方を変えることができます。自由さが心地いいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自由である反面、業務...続きを読む(全105文字)

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株式会社KADOKAWAの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年9月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 編集者 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分のやりたいが形にできて、実現可能性があれば積極的にチャレンジさせてくれる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
企画を通すために...続きを読む(全101文字)

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株式会社Def consultingの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本客先常駐になるので案件の運次第とその案件先での積極性によると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社も一緒だが、成長の...続きを読む(全100文字)

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トレンド・プロの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社トレンド・プロ
フリガナ トレンドプロ
設立日 1988年11月
資本金 2000万円
従業員数 21人
代表者 岡崎充
本社所在地 〒105-0014 東京都港区芝1丁目4番3号
URL https://ad-manga.com/
NOKIZAL ID: 1600044

トレンド・プロの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。