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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理層は時代錯誤な点も多く、あまりよくないです。社員もあまりやる気ややりがいを持って働く人はいません。続きを読む(全71文字)
東京南農業協同組合
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京南農業協同組合の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に東京南農業協同組合で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理層は時代錯誤な点も多く、あまりよくないです。社員もあまりやる気ややりがいを持って働く人はいません。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
はっきり言って内部の文化が古い印象を受ける。ハラスメントと言っても過言ではないコミュニケーションも往々にして存在...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
農業協同組合という組織なのでかなりの体育会系である。セクハラやパワハラもそれなりにあるのでそれに耐えられる人であ...続きを読む(全207文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2025年10月12日【良い点】
基本的には年功序列ではあるものの、最近では実力に伴う早期の管理職登用もも増えてきており、JAの中でも比較的先進的な考え方が出来ているように感じ...続きを読む(全137文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2021年10月8日【良い点】
近年のJA統合に伴い石油製品の販売等の事業を受託しており、売上高は年々増加しています。そのため、短期的、中期的に見れば成長性があると思います。...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年7月19日【良い点】
急な子供の発熱対応で休みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は子供がいる方が少ない印象。
どこの会社でもそうだが管理職...続きを読む(全110文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月16日【良い点】
産業の特性と言うところはありますが、全国機関としての役割は大きく比較的長く残り続けるのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全130文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年2月22日【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
副店長の立ち位置にくると、店長試験を受けさせられる。
葉山の施設で1泊2日の英語学習をし、社長や...続きを読む(全594文字)
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【良い点】
住宅補助や家族手当、資格手当などさまざまな手当が多い。
男性陣でも育休取ることを必須されてる。
職場離脱という年に一度土日挟んで休暇を取るこ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
渉外担当は共済の契約を取る、貯金、年金受給先を当組合に変える、融資斡旋、など様々な方法で貢献できます。
特に、共済の評価メイン。
【気になる...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
プライベート重視に予定を組みやすい。
定刻通りの時間に出退勤、自宅から近ければ夜から予定を作れることも可能。
既婚者、女性職員も割合的には多...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
信頼度の強い地元農家の方または個人の富裕層客が相手なので関係性重視に推進活動できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役員の方が、「何もしないと給与が下がりますと」言っておきながら、自分たちはただ組合員さんと話しているだけで、経営...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
性別問わずに育児休暇を取れる環境ではあるので、女性でも問題無く働けます。最近では、女性の管理職も増えています。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
昔からある会社なので、会社の制度などは整っていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張って結果を出しても、評価基準が曖昧なため...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
カレンダー通りの土日祝日休みなので、ワークライフバランスは取りやすいです。退勤時間も17時であまり残業も無いので、夜の予定は入れやすいです。...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
入社した際は先輩が丁寧に教えてくださったので、安心して仕事が出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容で特にやりがいを感...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
退職金制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり充実していなく、住宅手当が一人暮らししていない方も含め、全員一律支給な...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
社員の気質としては、おとなしい人が多かった印象。上司のマネジメントスタイルとしては、管理職で自身が忙しい場合でもしっかりと人材育成はしていた...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
若手から管理職まで社会人として大きな問題がある人はほとんどいないと思う。小さい子供がいる立場としては、人事の希望や些細なことでも対応してもら...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
正社員はいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者は給料は一気に上がるものの、仕事と責任は大幅に増える。人手不足のため、役職...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
配属される箇所によって、だいぶ雰囲気が変わる。運動会系な雰囲気の部署、研究職が多いため穏やかな雰囲気の部署、若手が多い部署…さまざまだと思う...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
私が配属された支店の支店長が大変温厚で優しい人だったので、相談もしやすかった。ただこれは支店によると思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
社員はおおいため、人によってはいい人もいる。若い人同士は割と仲良く支店の人と飲みに行ったりするこもある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
社員同士の距離が良い意味で近く、どんなことでも話したいと思える人や、人生の指針についてアドバイスいただける方など、素敵な人に出会えたと思いま...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
最近はいい感じになってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店長になる人は、一定の成果を出している人が多い。社員は上の年次の...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
一般職はスキルがまったくなくてもそれなりの給料をもらえる。組合が強いため権利を主張できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
本店、支店にもよるが上司に相談しやすい環境かも。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職によって職場の風通し度合が異なる。人によるけど。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | 東京南農業協同組合 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウミナミ |
| 従業員数 | 189人 |
| 本社所在地 | 〒191-0032 東京都日野市三沢3丁目53番地の15 |
| URL | https://www.ja-tm.or.jp/ |
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