この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
プレゼン能力向上のスキルアップ研修が充実
新卒者対象に毎週のように研修が行われ、社会人としての基本をたたきこまれる。また、教育業界が初めての人でも大丈夫...続きを読む(全151文字)
株式会社早稲田アカデミー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社早稲田アカデミーのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社早稲田アカデミーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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プレゼン能力向上のスキルアップ研修が充実
新卒者対象に毎週のように研修が行われ、社会人としての基本をたたきこまれる。また、教育業界が初めての人でも大丈夫...続きを読む(全151文字)
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研修は精神鍛錬のようなものが多いです。
事務であっても研修の冒頭は軍隊のような挨拶練習から始まります。
私は参加しておりませんが、当時の校長研修は樹海...続きを読む(全163文字)
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研修は朝や休日を利用し行われます。
入社した初期は役に立ちますが、その後は休日に行うので面倒になります。
ただし、給料はしっかり出ますので、その点はい...続きを読む(全157文字)
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基本的なwordスキル excel スキルと
電話での反響営業スキル。
講師職であれば、スピーチ能力。
スピーチ能力は、職業柄かなり研修がある。
...続きを読む(全150文字)
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かなり頻繁に研修が行われていた。
所属する地区単位のものと、全国単位のもの、入社時期によるもの
など細かく分かれて研修が行われるため、自分に合った研修...続きを読む(全157文字)
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あいさつ、立ち居ぶるまいなどは、研修で、かなり重点的にチェックされます。
お辞儀するときの角度から、出社、来社時の振舞い方、言葉づかいのほか、社会人の基...続きを読む(全159文字)
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結論から先に話、説得する能力。我慢して上司の話を聞く能力。
同じく、進学塾の業界では役に立ち、営業の世界でも十分に役に立つ。
自ら率先して、スキルアッ...続きを読む(全158文字)
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各校舎に配属される専任講師だと、集団授業のスキルが身につきます。集団授業塾の授業スキルは、個別指導塾に転職した際に役に立つでしょう。
ただし、塾業界以外...続きを読む(全155文字)
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業界トップの企業ということで、学習塾の基本は学べると思う。だが、業界全体が過当競争になってきていることに加えて、教員志望の学生アルバイトが給与度外視で仕事...続きを読む(全173文字)
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研修は多いですが身につく事はほとんどありません。昔ながらの洗脳研修が主で、あとは目標達成や会社のコンプライアンスなどの共有と称した時間潰しです。忙しい時に...続きを読む(全173文字)
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研修は度々行われる。
ただ、教務は授業力、教務力を純粋に向上させるようなものがそれほど多くはないのが少し残念。
他講師の授業見学は希望すればできる。
...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
給与はアルバイトにしては圧倒的に高い。しかし求められるレベルも高く、声を張って生徒を制せる人である必要がある。
ただ直ぐに上位クラスを任せても...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
人によるとしか言えないが、社員で年を取っていてもあまり仕事をしない人もいれば、若くして主任や校長と言う人もいる。
かなり実力主義で、総じて上の...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
給与に魅力を感じた。研修時点で昭和気質を感じていたが実際かなり昭和っぽさが残っている。家庭に架電したり面談したりするのもアルバイトで行うのは驚いた。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は申請しないと出ないし、まともな作業でない限りでないし、給与は自給1000円程度。給与が発生しない時間帯にも...続きを読む(全166文字)
生徒の成長や挑戦を目の前で見ることができます。「本気でやる子を育てる」という企業理念のもと生徒の人生に携わることができるところにやりがいを感じます。続きを読む(全74文字)
少子化が進んでいるので先細りな業界であるかもしれない。個別指導塾の校舎を増設する動きが強く、集団のみならず、個別指導の方でも利益をだそうと試みている。続きを読む(全75文字)
残業が多く深夜に帰宅する場合も多い。祝日も出勤のため休みが少ないです。夏期講習や冬期講習ではお昼休みが取れないばかりかトイレに行く余裕すらないそうです。激...続きを読む(全95文字)
体育会系で厳しめな社風です。激しい性格ですが正直な人で根のいい人多い印象です。毎日大声での朝礼を行います。声が出ていないと注意されるそうです。続きを読む(全71文字)
夜遅くまでの勤務の為女性には大変な職場かもしれません。講習などの繁忙期には深夜の終電ぎりぎりということもザラだそうです。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
熱血感のあるスタッフは多いです。若くてやる気のある人は馴染みやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系のノリは結構き...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
未経験でも安心してスタートできるのが大きいと思います。
OJTや地域ごとのエリア別研修、自主参加型の研修もあるので、学びたい人にとっては絶好の...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
外国人講師とのコミュニケーションが必須の為、自信の英語力向上に繋がる。月1回の講師全体ミーティングでレッスン内容の共有、次テーマのレッスンアイ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、社内研修、キャリア開発などは特にありませんでした。務めた期間も短かった...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職は社長がいちいち指示し、動いている様子。自分で考える能力が乏しい。
施工担当の殆ど...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
コミュニケーション能力は高まると考えるが、それ以外の専門的な能力はつかず、異業種に転職する際は苦労するかと、体育会系の雰囲気の為、同じような営...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
生徒の成長がわかるように数値化されており、それを見て今後の方針を一緒に考えていただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で考...続きを読む(全89文字)
キャリアは独特で、大体は教室の運営からスタートでだんだん役職が上がっていくので、まず現場を見てから中枢に入る形になる。続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
この業界に入ったら、この業界以外のキャリアパスほぼないと思う。あとは人材系に行くか。転職本当にきついと思うから正社...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
一応、英語の発音には力を入れているのでそういうのは学べます。自身の英語力を上げたければ、自分で努力して英検など受け...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークショップは3ヶ月一回ぐらいがあり、スキルアップができると思います。先輩たちやサポートチームは色々不安や悩みに対応をしてくれます。未経験の...続きを読む(全183文字)
会社名 | 株式会社早稲田アカデミー |
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フリガナ | ワセダアカデミー |
設立日 | 1974年11月 |
資本金 | 20億1417万円 |
従業員数 | 1,090人 |
売上高 | 328億6700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山本豊 |
本社所在地 | 〒171-0022 東京都豊島区南池袋1丁目16番15号 |
平均年齢 | 38.3歳 |
平均給与 | 554万円 |
電話番号 | 03-3590-4011 |
URL | https://www.waseda-ac.co.jp/corp/ |
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